Prospectiva en la administración del recurso humano y su problemática

Este trabajo busca identificar la problemática del recurso humano mediante la prospectiva en salas de cirugía por la alta rotación del personal de enfermería. La metodología que se busca es el desarrollo por competencias creando modelos de gestión, estrategias, plan de capacitación a través de los p...

Full description

Autores:
Guerrero Pulido, Dayahn Andrea
Tipo de recurso:
Fecha de publicación:
2019
Institución:
Universidad Militar Nueva Granada
Repositorio:
Repositorio UMNG
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/35290
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10654/35290
Palabra clave:
RECURSOS HUMANOS
ADMINISTRACION DE PERSONAL
PLANIFICACION ESTRATEGICA
Prospective
Human Talent
Competence
Administration
Management
Knowledge
Strategy
Planning
Onboarding
Objectives
Success
Prospectiva
Talento Humano
Competencia
Administración
Gestión
Conocimiento
Estrategia
Planeamiento
Onboarding
Objetivos
Éxito
Rights
License
Derechos Reservados - Universidad Militar Nueva Granada, 2019