Contratacion directa: Una mejoria del desempeño de telecomunicaciones en OSC Top Solutions
Al analizar la situación actual de los técnicos de campo de la empresa OSC Top Solutions en el área de telecomunicaciones, efectuando diversas entrevistas y encuestas a un grupo de 10 trabajadores, conformados por 5 técnicos con un tipo de contrato directo y 5 subcontratados, se demuestra que mayori...
- Autores:
-
Castañeda Morales, Rafael Mauricio
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2024
- Institución:
- Universidad Militar Nueva Granada
- Repositorio:
- Repositorio UMNG
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.umng.edu.co:10654/47100
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/10654/47100
- Palabra clave:
- CONTRATACION DIRECTA - GESTION EMPRESARIAL - TELECOMUNICACIONES
TELECOMUNICACIONES - ADMINISTRACION Y MEJORAMIENTO DEL DESEMPEÑO
GESTION DE PROYECTOS - CONTRATACION EN TECNOLOGIAS DE LA INFORMACION
TECNOLOGIAS DE LA INFORMACION - MODELOS DE CONTRATACION - IMPACTO EN EL RENDIMIENTO
Subcontratación
Metodología mixta
Empleados
satisfacción
Subcontracting
Mixed methodology
Employees
Satisfaction
- Rights
- openAccess
- License
- http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
