Un gran equipo para ser una gran empresa
El objetivo de esta investigación es determinar el liderazgo y las relaciones sociales son fenómenos que se pueden observar a diario en el entorno, y el contexto laboral no es la excepción, incluso es en este ámbito donde estos dos factores obtienen un papel fundamental en la ejecución de procesos o...
- Autores:
-
Pérez Hernández, Erika Margarita
- Tipo de recurso:
- https://vocabularies.coar-repositories.org/resource_types/c_7a1f/
- Fecha de publicación:
- 2016
- Institución:
- Universidad del Magdalena
- Repositorio:
- Repositorio Unimagdalena
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repositorio.unimagdalena.edu.co:123456789/4815
- Acceso en línea:
- http://repositorio.unimagdalena.edu.co/handle/123456789/4815
- Palabra clave:
- Clima organizacional
Ámbito laboral
Factores interlaboral
- Rights
- restrictedAccess
- License
- Restringido