El proceso de inducción en las empresas grandes, medianas y pequeñas de las capitales de provincia del Departamento de Santander para los sectores agrícola, manufacturero y financiero

A las puertas del año 2.000 se está viviendo uno de los periodos de cambio más rápidos en el desarrollo global de la sociedad. La velocidad de éstos provocada por la complejidad de factores que inciden en él, requiere de organizaciones dinámicas y en continuo crecimiento y personas que desarrollen h...

Full description

Autores:

Angarita Rodriguez, Gerardo
Arenas Gomez, German Roberto
Escobar Lopera, Natalia Maria Paola
Muñoz Diaz, Diana Patricia
Zambrano Leal, Danna Sofia

Tipo de recurso:

Trabajo de grado de pregrado

Fecha de publicación:

1996

Institución:

Universidad Autónoma de Bucaramanga - UNAB

Repositorio:

Repositorio UNAB

Idioma:

spa

OAI Identifier:

oai:repository.unab.edu.co:20.500.12749/31515

Acceso en línea:

http://hdl.handle.net/20.500.12749/31515

Palabra clave:

Management enterprises
Sucess in business
Decision making
Organizational culture
Total quality
Personnel management
Manufacturing sector
Agricultural sector
Financial sector
Small and medium business
Employee training
Employees (Selection and appointment)
Administración de empresas
Éxito en los negocios
Toma de decisiones
Pequeña y mediana empresa
Capacitación de empleados
Empleados (Selección y nombramiento)
Cultura organizacional
Calidad total
Administración de personal
Sector manufacturero
Sector agrícola
Sector financiero

Rights

License

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