Disparidades entre el derecho al trabajo digno y el acceso laboral de la comunidad LGBTIQ+ del Distrito de Turbo
RESUMEN: Este informe de investigación da cuenta de las disparidades que existen con relación al trabajo digno y el acceso laboral que tiene la comunidad LGBTIQ+ del Distrito de Turbo. Reconociendo que el trabajo digno es un derecho inherente a todo ser humano y que este produce bienes o servicios q...
- Autores:
-
Saenz Polo, Enadys
Hernández Torres, Helen Smith
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2024
- Institución:
- Universidad de Antioquia
- Repositorio:
- Repositorio UdeA
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:bibliotecadigital.udea.edu.co:10495/42786
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/10495/42786
- Palabra clave:
- Trabajo
Labour
Comunidad
Communities
Grupo sexual minoritario
Gender minorities
Trabajo digno
LGBTIQ+
http://vocabularies.unesco.org/thesaurus/mt6.85
http://vocabularies.unesco.org/thesaurus/concept5714
http://vocabularies.unesco.org/thesaurus/concept8117
- Rights
- openAccess
- License
- https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/
