Identificación de necesidades sobre capacitación a Funcionarios del Área de control de Accesos del Banco Agrario a través del Programa Formador De Formadores

En el Banco Agrario La Vicepresidencia de Gestión Humana ha tenido como misión desarrollar y ejecutar un modelo integral de gestión que garanticen políticas y programas que respondan a las necesidades del recurso humano, crear estrategias de compensación, velar por el correcto reclutamiento del pers...

Full description

Autores:

López Duque, Diana Patricia

Tipo de recurso:

Trabajo de grado de pregrado

Fecha de publicación:

2018

Institución:

Universidad Santo Tomás

Repositorio:

Repositorio Institucional USTA

Idioma:

spa

OAI Identifier:

oai:repository.usta.edu.co:11634/38319

Acceso en línea:

http://hdl.handle.net/11634/38319

Palabra clave:

Necesidades de capacitación
Formador de Formadores
Transferencia de Conocimientos
Retroalimentación de capacitaciones

Rights

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License

Atribución 2.5 Colombia