La organización informal y el proceso innovador: caso de una PYME colombiana de manufactura electrónica

El objetivo del presente trabajo es evidenciar la importancia de la organización informal como uno de los componentes que influye en el proceso innovador de las pequeñas empresas. Para ello, se analiza el caso de una empresa colombiana de manufactura electrónica, que ha introducido más de 40 product...

Full description

Autores:
Villalba Morales, María Luisa
Beltrán, Claudia Builes
Tipo de recurso:
Article of journal
Fecha de publicación:
2016
Institución:
Universidad de San Buenaventura
Repositorio:
Repositorio USB
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:bibliotecadigital.usb.edu.co:10819/27356
Acceso en línea:
https://hdl.handle.net/10819/27356
https://doi.org/10.21500/20275846.2044
Palabra clave:
Innovación
Organización informal
Organización formal
Psicología del trabajo y las organizaciones
PYME
Gestión de la Innovación
Rights
openAccess
License
Ingenierías USBmed - 2016