Modelo de retención de personas con alto potencial (high potential) en la empresa colombiana

103 Páginas.

Autores:

Forero Saavedra, Sandra Liliana

Tipo de recurso:

Fecha de publicación:

2008

Institución:

Universidad de la Sabana

Repositorio:

Repositorio Universidad de la Sabana

Idioma:

spa

OAI Identifier:

oai:intellectum.unisabana.edu.co:10818/6491

Acceso en línea:

http://hdl.handle.net/10818/6491

Palabra clave:

Administración de personal-Colombia
Empleados-Pruebas de capacidad
Capital humano

Rights

License

http://purl.org/coar/access_right/c_16ec