Sostenibilidad del TPM a través de estrategias motivacionales en la compañía UMO S.A.
Trabajo presentado como requisito para optar el título de (Ingeniero de Productividad y Calidad) Politécnico Colombiano Jaime Isaza Cadavid. Facultad de Administración. Ingeniería de Productividad y Calidad, 2009
- Autores:
-
Guisao Correa, Carolina
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2009
- Institución:
- Politécnico Colombiano Jaime Izasa Cadavid
- Repositorio:
- ICARUS
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repositorio.elpoli.edu.co:123456789/2791
- Acceso en línea:
- https://repositorio.elpoli.edu.co/handle/123456789/2791
- Palabra clave:
- UMO
Motivación del empleado
Administración
Asertividad (Psicología)
Planificación de recursos humanos
Mantenimiento productivo total (TPM)
Ingeniería de Productividad y Calidad - Trabajo de grado - Proyectos y Prácticas
- Rights
- License
- acceso restringido
