Estudio de las condiciones ergonómicas de una persona cuadripléjica vinculada a una empresa gubernamental en la ciudad de Cali

El objetivo de esta investigación de tipo cualitativo es con el fin de analizar las condiciones laborales y la inclusión de una persona en condición de discapacidad cuadripléjica que se encuentra vinculada formalmente a la gobernación del departamento del Valle del Cauca con sede en la ciudad de Cali, en la cual analizamos su accesibilidad y movilidad dentro de la entidad gubernamental, la cual arrojo que es un lugar muy apto para la inclusión de personas con este tipo de condiciones por su estructura amplia y confort térmico la cual la hacen muy asequible para personas en silla de ruedas, a diferencia de cuando le toca realizar labores en la parte externa de la entidad, donde estas no cuentan con los ajustes ergonómicos como ramplas u ascensores para el ingreso de personas en condición de cuadriplejia, donde haya un poco más de empatía y permita la integración social y laboral para mejorar la calidad de vida de estas personas.

• Autores: Martínez Mosquera, Caren Liceth; Córdoba Ibarguen, Gustavo Adolfo
• Tipo de recurso: Trabajo de grado de pregrado
• Fecha de publicación: 2024
• Institución: Institución Universitaria Antonio Jose Camacho
• Repositorio: Repositorio Uniajc
• Idioma: spa
• OAI Identifier: oai:repositorio.uniajc.edu.co:uniajc/2261
• Acceso en línea: https://repositorio.uniajc.edu.co/handle/uniajc/2261
• Palabra clave: Inclusión; Cuadriplejia; Discapacidad; Gobernación; Ergonomía; Cuadriplejia y accesibilidad; Condiciones ergonómicas para personas con discapacidad; Gobernación del Valle del Cauca; Movilidad en silla de ruedas en espacios laborales; Accesibilidad arquitectónica en edificios públicos; Adaptación laboral; Movilidad reducida; Edificio accesible; Trabajo inclusivo; Integración laboral; Inclusion; Quadriplegia; Disability; Governorship; Ergonomics; Quadriplegia and accessibility; Ergonomic conditions for people with disabilities; Government of Valle del Cauca; Wheelchair mobility in work spaces; Architectural accessibility in public buildings; Workplace adaptation; Reduced Mobility; Accessible building; Inclusive work; Work integration
• Rights: openAccess
• License: Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)