Aspectos clave para la implementación de un sistema eficiente de gestión y seguimiento de las obligaciones tributarias en Colombia
El trabajo busca analizar los aspectos clave de una manera posible detallada para implementar un sistema eficiente de gestión y seguimiento de las obligaciones tributarias en Colombia. Se estudia el marco normativo actual, que regula las responsabilidades fiscales de los contribuyentes, y utilizando...
- Autores:
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Ospina Cerón, Laura Daniela
Molina, Luis Fernando
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2025
- Institución:
- Corporación Universitaria Remington
- Repositorio:
- Repositorio institucional Uniremington
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repositorio.uniremington.edu.co:123456789/7828
- Acceso en línea:
- https://repositorio.uniremington.edu.co/handle/123456789/7828
- Palabra clave:
- Sistema de gestión de impuestos
Obligaciones tributarias
Morosidad fiscal
Cumplimiento tributario
Evasión de impuestos
Automatización
Contribuyentes
- Rights
- openAccess
- License
- Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
| Summary: | El trabajo busca analizar los aspectos clave de una manera posible detallada para implementar un sistema eficiente de gestión y seguimiento de las obligaciones tributarias en Colombia. Se estudia el marco normativo actual, que regula las responsabilidades fiscales de los contribuyentes, y utilizando las herramientas de control de la DIAN como la facturación electrónica y el portal Muisca También se identifican desafíos como las barreras tecnológicas, las brechas de la tecnología teniendo en cuenta la conectividad en los pueblos, la falta de costumbre y educación tributaria, la cultura de evasión fiscal que conlleva a la informalidad. Finalmente, se proponen estrategias de mejora basadas en la automatización de los procesos fiscales, aprovechando el uso de inteligencia artificial y buenas prácticas internacionales para fortalecer la planeación y el cumplimiento tributario sobre todo la transparencia y formar la cultura de cumplir con las obligaciones que se obtiene en el momento de crear una empresa en el país. |
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