Importancia de la comunicación asertiva para el cumplimiento misional de la organización

Toda organización debe estar preparada para circunstancias en las que el clima laboral se desarrolla en un ambiente de conflictos; ya que, de no aplicarse una buena estrategia en cuanto a comunicación asertiva, podría desorientar los objetivos generales de la organización, y desatar fallos en el ren...

Full description

Autores:
Riascos Apraez, Dania Vanessa
Marín Giraldo, Natalia
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2025
Institución:
Corporación Universitaria Remington
Repositorio:
Repositorio institucional Uniremington
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repositorio.uniremington.edu.co:123456789/6766
Acceso en línea:
https://repositorio.uniremington.edu.co/handle/123456789/6766
Palabra clave:
Comunicación asertiva
Organización
Nacionalidad
Colaboradores
Líder
Motivación
Procesos internos
Clima organizacional
Liderazgo
Competitividad
Rights
openAccess
License
Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)