Análisis de la necesidad de implementación obligatoria de un sistema de vigilancia epidemiológica de riesgo psicosocial aplicable al sector de la seguridad privada.
El presente trabajo pretende dar a conocer la importancia del sistema de vigilancia epidemiológico en el sector privado, con fin de lograr minimizar todos los factores internos que afecten de forma negativa su salud mental de los trabajadores, ya que es uno de los factores fundamentales para lograr...
- Autores:
-
García Quintero, Carlos Andrés
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2021
- Institución:
- Universidad Militar Nueva Granada
- Repositorio:
- Repositorio UMNG
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/38995
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10654/38995
- Palabra clave:
- FACTORES DE RIESGO PSICOSOCIALES
POLICIA PRIVADA
VIGILANCIA EPIDEMIOLOGICA
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risk
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to minimize
mental health
implementation
safeguard
lives
Análisis
necesidad
obligatoria
sistema
epidemiológica
seguridad
seguridad
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El presente trabajo pretende dar a conocer la importancia del sistema de vigilancia epidemiológico en el sector privado, con fin de lograr minimizar todos los factores internos que afecten de forma negativa su salud mental de los trabajadores, ya que es uno de los factores fundamentales para lograr un bienestar y calidad de vida en el lugar de trabajo, por lo tanto esta implementación de sistemas permite identificar, controlar y prevenir, entre otras, de manera oportuna y eficiente con el fin de brindar la información pertinente para la toma de decisiones y la reestructuración en los ámbitos que se desea con el fin d cumplir los objetivos de salvaguardar integralmente la vida de los empleados ya que son ejes fundamentales en el sector privado. |
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Alfonso Aguilar, P., & Garcia Perez, C. (2013). Vigilancia epidemiológica en salud. Recuperado el 2021, de Vigilancia epidemiológica en salud: http://scielo.sld.cu/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1025-02552013000600013 Beltran. (2014). Revista Colombiana de Psiquiatría. Recuperado el 2021, de http://www.scielo.org.co/scielo.php?pid=S0034-74502013000200003&script=sci_abstract&tlng=es Costa, & Lopez. (1986). Salud Comunitaria. Defensa, S. A. (2015). Decreto 1070 de 2015. Recuperado el 2021, de Decreto 1070 de: uis.edu.co/intranet/calidad/documentos/talento%20humano/SALUD%20OCUPACIONAL/PROGRAMAS/PGTH.04.pdf Godoy, M. (2020). Ministerio de salud y proteccion social. Recuperado el 25 de abril de 2021, de Colombia hoy supera los 10.3 millones de trabajadores afiliados al sistema general de riesgos laborales: https://www.minsalud.gov.co/Paginas/Colombia-hoy-supera-los-10.3-millones-de-trabajadores-afiliados-al-sistema-general-de-riesgos-laborales.aspx Ilaja, B. y Reyes, C. (2016). Burnout y Estrategias de Inteligencia Emocional en Profesores Universitarios: Implicaciones en la Salud Laboral Educativa. Recuperado el 2021, de Burnout y Estrategias de Inteligencia Emocional en Profesores Universitarios: Implicaciones en la Salud Laboral Educativa.: file:///C:/Users/ANDREK/Downloads/6862-Texto%20del%20art%C3%ADculo-35429-2-10-20160427.pdf Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo. (2015). Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo. Recuperado el 2021, de Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo: https://scielo.isciii.es/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1578-25492015000400010 Luceño Moreno, L., Martin Gracias, J., & Rubio, V. (2004). Factores psicosociales en el entorno laboral, estrés y enfermedad. Madrid: Universidad complutense de Madrid, edupsykhé. Mercado Peña, H. J., & Niño Medina, S. (2018). Diseño del sistema de vigilancia epidemiológico para prevenirenfermedades laborales a causa de factores de riesgo de origenpsicosocial en los trabajadores de la empresa. Recuperado el 2021, de Diseño del sistema de vigilancia epidemiológico para prevenirenfermedades laborales a causa de factores de riesgo de origenpsicosocial en los trabajadores de la empresa: file:///C:/Users/ANDREK/Downloads/2018_Dise%C3%B1o_del_sistema%20.pdf Mingote, et al. (2011). Medicina y Seguridad del trabajo. Recuperado el 2021, de El trabajador con problemas de salud mental. Pautas generales de detección: https://scielo.isciii.es/pdf/mesetra/v57s1/actualizacion10.pdf Ministerio de la Proteccion Social. (2008). Resolución 2646 del 2008. Recuperado el 2021, de Resolución 2646 del 2008: http://www.saludcapital.gov.co/Documentos%20Salud%20Ocupacional/RESOL.%202646%20DE%202008%20RIESGO%20PSICOSOCIAL.pdf Ministerio de Trabajo. (2013). Bienestar y salud mental: un compromiso de MinTrabajo y el sector publico. Recuperado el 2021, de Bienestar y salud mental:un compromiso de MinTrabajo y el sector publico: https://www.mintrabajo.gov.co/prensa/comunicados/2019/julio/bienestar-y-salud-mental-un-compromiso-de-mintrabajo-y-el-sector-publico Organización internacional del trabajo . (1992). Organización internacional del trabajo . Obtenido de Organización internacional del trabajo : https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---americas/---ro-lima/documents/genericdocument/wcms_475146.pdf Osca, et al. (1995). Claridad y Conflicto de rol en los Equipos (EAPs). Villalobos, G. (2005). Estrés laboral y enfermedad, compleja interacción. Protección y Seguridad. págs. 34-37. Villalobos, G. (2004). Vigilancia epidemiológica de los factores psicosociales. Obtenido de Vigilancia epidemiológica de los factores psicosociales.: http://aprendeenlinea.udea.edu.co/lms/moodle/file.php/402/factores_sicosociales.pdf |
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Vergel Villa, LauraGarcía Quintero, Carlos AndrésEspecialista en Administración de SeguridadMendoza Beltran, David2021-10-04T17:35:52Z2021-10-04T17:35:52Z2021-06-10http://hdl.handle.net/10654/38995instname:Universidad Militar Nueva Granadareponame:Repositorio Institucional Universidad Militar Nueva Granadarepourl:https://repository.unimilitar.edu.coEl presente trabajo pretende dar a conocer la importancia del sistema de vigilancia epidemiológico en el sector privado, con fin de lograr minimizar todos los factores internos que afecten de forma negativa su salud mental de los trabajadores, ya que es uno de los factores fundamentales para lograr un bienestar y calidad de vida en el lugar de trabajo, por lo tanto esta implementación de sistemas permite identificar, controlar y prevenir, entre otras, de manera oportuna y eficiente con el fin de brindar la información pertinente para la toma de decisiones y la reestructuración en los ámbitos que se desea con el fin d cumplir los objetivos de salvaguardar integralmente la vida de los empleados ya que son ejes fundamentales en el sector privado.This essay is pretending to show the importance of the surveillance system. epidemiology in the private sector, in order to minimize all internal factors that negatively affect the mental health of workers, since it is one of the fundamental factors to achieve well-being and quality of life in their workplace, therefore both this implementation of systems allows to identify, control and prevent, among others, of timely and efficient manner in order to provide pertinent information for the taking of decisions and restructuring in the areas desired in order to meet the objectives to fully safeguard the lives of employees since they are fundamental axes in the private sector.Especializaciónapplicaction/pdfspahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 InternationalAcceso abiertoAnálisis de la necesidad de implementación obligatoria de un sistema de vigilancia epidemiológica de riesgo psicosocial aplicable al sector de la seguridad privada.Analysis of the need for mandatory implementation of a psychosocial risk epidemiological surveillance system applicable to the private security services companies.FACTORES DE RIESGO PSICOSOCIALESPOLICIA PRIVADAVIGILANCIA EPIDEMIOLOGICAAnalysisneedmandatoryriskepidemiologicalsecurityservices companiesto minimizemental healthimplementationsafeguardlivesAnálisisnecesidadobligatoriasistemaepidemiológicaseguridadseguridadminimizarsalud mentalimplementaciónsalvaguardarvidaTesis/Trabajo de grado - Monografía - Especializacióninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fEspecialización en Administración de SeguridadFacultad de Relaciones Internacionales, Estrategia y SeguridadUniversidad Militar Nueva GranadaAlfonso Aguilar, P., & Garcia Perez, C. (2013). Vigilancia epidemiológica en salud. Recuperado el 2021, de Vigilancia epidemiológica en salud: http://scielo.sld.cu/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1025-02552013000600013Beltran. (2014). Revista Colombiana de Psiquiatría. Recuperado el 2021, de http://www.scielo.org.co/scielo.php?pid=S0034-74502013000200003&script=sci_abstract&tlng=esCosta, & Lopez. (1986). Salud Comunitaria.Defensa, S. A. (2015). Decreto 1070 de 2015. Recuperado el 2021, de Decreto 1070 de: uis.edu.co/intranet/calidad/documentos/talento%20humano/SALUD%20OCUPACIONAL/PROGRAMAS/PGTH.04.pdfGodoy, M. (2020). Ministerio de salud y proteccion social. Recuperado el 25 de abril de 2021, de Colombia hoy supera los 10.3 millones de trabajadores afiliados al sistema general de riesgos laborales: https://www.minsalud.gov.co/Paginas/Colombia-hoy-supera-los-10.3-millones-de-trabajadores-afiliados-al-sistema-general-de-riesgos-laborales.aspxIlaja, B. y Reyes, C. (2016). 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