Estrellas estrelladas
La tercerización laboral en Colombia ha generado inestabilidad y conflictos laborales dado el tipo de contratación, es así como se hace necesario determinar las características y competencias requeridas para que los temporales de una compañía puedan ser vinculados como indefinidos, donde se revisara...
- Autores:
-
Vásquez Acosta, Mónica Viviana
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2012
- Institución:
- Universidad Militar Nueva Granada
- Repositorio:
- Repositorio UMNG
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.umng.edu.co:10654/6909
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/10654/6909
- Palabra clave:
- ESTABILIDAD LABORAL - COLOMBIA
CONTRATOS DE TRABAJO
Contratación
Estabilidad laboral
Gestión de personal
Colaboradores temporales
- Rights
- License
- http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
| id |
UNIMILTAR2_e3288397c1e8235dc98acab3694d3f2a |
|---|---|
| oai_identifier_str |
oai:repository.umng.edu.co:10654/6909 |
| network_acronym_str |
UNIMILTAR2 |
| network_name_str |
Repositorio UMNG |
| repository_id_str |
|
| spelling |
Serrano Ledesma, FanethVásquez Acosta, Mónica VivianaEspecialista en Alta GerenciaBogotá2012-10-11T23:21:31Z2013-04-29T23:54:40Z2015-07-13T18:16:35Z2019-12-30T14:24:11Z2012-10-11T23:21:31Z2013-04-29T23:54:40Z2015-07-13T18:16:35Z2019-12-30T14:24:11Z20122013-04-29https://hdl.handle.net/10654/6909La tercerización laboral en Colombia ha generado inestabilidad y conflictos laborales dado el tipo de contratación, es así como se hace necesario determinar las características y competencias requeridas para que los temporales de una compañía puedan ser vinculados como indefinidos, donde se revisaran las normas vigentes y la regulación a este tipo de contratación con el fin de proponer un esquema con base en la investigación que permita determinar el nivel de competencias para nombrar como indefinidos a los colaboradores temporales. Dado lo anterior, en este ensayo se dará un recorrido sobre la problemática que se puede presentar dados los diferentes tipos de contratación vigentes en Colombia, su aplicabilidad y normatividad, con lo cual se propondrá un modelo de contratación que permitirá al lector tener herramientas para aplicar correctamente la normatividad y la contratación por competencias de acuerdo a los cargos de una compañía.application/pdfspaUniversidad Militar Nueva GranadaEspecialización en Alta GerenciaFacultad de Ciencias EconómicasEstrellas estrelladasinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisTrabajo de gradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fESTABILIDAD LABORAL - COLOMBIACONTRATOS DE TRABAJOContrataciónEstabilidad laboralGestión de personalColaboradores temporaleshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2TEXTVasquezAcostaMonicaViviana2012.pdf.txtExtracted texttext/plain36358https://repository.umng.edu.co/bitstreams/6ffd998d-100c-4798-8759-84dca4a15936/downloade3acca77a2b2033d2ca15e348ae31379MD51ORIGINALVasquezAcostaMonicaViviana2012.pdfapplication/pdf180857https://repository.umng.edu.co/bitstreams/b92f1865-408b-461f-b41c-5a119353caa3/downloadc9ed3dbff39b755bf04487d9e2992c7bMD52THUMBNAILVasquezAcostaMonicaViviana2012.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg3780https://repository.umng.edu.co/bitstreams/b727902e-5423-43d6-9328-cf226ebd25bc/downloadde9065ff5d266b1e6f182c3b7249191eMD5310654/6909oai:repository.umng.edu.co:10654/69092019-12-30 09:24:12.129open.accesshttps://repository.umng.edu.coRepositorio Institucional UMNGbibliodigital@unimilitar.edu.co |
| dc.title.spa.fl_str_mv |
Estrellas estrelladas |
| title |
Estrellas estrelladas |
| spellingShingle |
Estrellas estrelladas ESTABILIDAD LABORAL - COLOMBIA CONTRATOS DE TRABAJO Contratación Estabilidad laboral Gestión de personal Colaboradores temporales |
| title_short |
Estrellas estrelladas |
| title_full |
Estrellas estrelladas |
| title_fullStr |
Estrellas estrelladas |
| title_full_unstemmed |
Estrellas estrelladas |
| title_sort |
Estrellas estrelladas |
| dc.creator.fl_str_mv |
Vásquez Acosta, Mónica Viviana |
| dc.contributor.advisor.none.fl_str_mv |
Serrano Ledesma, Faneth |
| dc.contributor.author.none.fl_str_mv |
Vásquez Acosta, Mónica Viviana |
| dc.subject.lemb.spa.fl_str_mv |
ESTABILIDAD LABORAL - COLOMBIA CONTRATOS DE TRABAJO |
| topic |
ESTABILIDAD LABORAL - COLOMBIA CONTRATOS DE TRABAJO Contratación Estabilidad laboral Gestión de personal Colaboradores temporales |
| dc.subject.proposal.spa.fl_str_mv |
Contratación Estabilidad laboral Gestión de personal Colaboradores temporales |
| description |
La tercerización laboral en Colombia ha generado inestabilidad y conflictos laborales dado el tipo de contratación, es así como se hace necesario determinar las características y competencias requeridas para que los temporales de una compañía puedan ser vinculados como indefinidos, donde se revisaran las normas vigentes y la regulación a este tipo de contratación con el fin de proponer un esquema con base en la investigación que permita determinar el nivel de competencias para nombrar como indefinidos a los colaboradores temporales. Dado lo anterior, en este ensayo se dará un recorrido sobre la problemática que se puede presentar dados los diferentes tipos de contratación vigentes en Colombia, su aplicabilidad y normatividad, con lo cual se propondrá un modelo de contratación que permitirá al lector tener herramientas para aplicar correctamente la normatividad y la contratación por competencias de acuerdo a los cargos de una compañía. |
| publishDate |
2012 |
| dc.date.accessioned.none.fl_str_mv |
2012-10-11T23:21:31Z 2013-04-29T23:54:40Z 2015-07-13T18:16:35Z 2019-12-30T14:24:11Z |
| dc.date.available.none.fl_str_mv |
2012-10-11T23:21:31Z 2013-04-29T23:54:40Z 2015-07-13T18:16:35Z 2019-12-30T14:24:11Z |
| dc.date.issued.none.fl_str_mv |
2012 2013-04-29 |
| dc.type.none.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
| dc.type.coar.fl_str_mv |
http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f |
| dc.type.local.spa.fl_str_mv |
Trabajo de grado |
| dc.identifier.uri.none.fl_str_mv |
https://hdl.handle.net/10654/6909 |
| url |
https://hdl.handle.net/10654/6909 |
| dc.language.iso.none.fl_str_mv |
spa |
| language |
spa |
| dc.rights.coar.fl_str_mv |
http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 |
| rights_invalid_str_mv |
http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 |
| dc.format.mimetype.spa.fl_str_mv |
application/pdf |
| dc.coverage.spatial.spa.fl_str_mv |
Bogotá |
| dc.publisher.spa.fl_str_mv |
Universidad Militar Nueva Granada |
| dc.publisher.program.spa.fl_str_mv |
Especialización en Alta Gerencia |
| dc.publisher.faculty.spa.fl_str_mv |
Facultad de Ciencias Económicas |
| institution |
Universidad Militar Nueva Granada |
| bitstream.url.fl_str_mv |
https://repository.umng.edu.co/bitstreams/6ffd998d-100c-4798-8759-84dca4a15936/download https://repository.umng.edu.co/bitstreams/b92f1865-408b-461f-b41c-5a119353caa3/download https://repository.umng.edu.co/bitstreams/b727902e-5423-43d6-9328-cf226ebd25bc/download |
| bitstream.checksum.fl_str_mv |
e3acca77a2b2033d2ca15e348ae31379 c9ed3dbff39b755bf04487d9e2992c7b de9065ff5d266b1e6f182c3b7249191e |
| bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv |
MD5 MD5 MD5 |
| repository.name.fl_str_mv |
Repositorio Institucional UMNG |
| repository.mail.fl_str_mv |
bibliodigital@unimilitar.edu.co |
| _version_ |
1851052750620590080 |
