Lo estratégico de lo organizacional en la diversidad de entidades comerciales

En la cotidianidad de las entidades comerciales los cambios y variaciones son un factor común, por ende, se ve necesario contar con dirigentes que faciliten según su metodología y liderazgo conseguir los diferentes objetivos, podremos evidenciar que la intuición, raciocinio y hasta el género del dirigente pueden afectar en la toma de decisiones. En las organizaciones la información son un factor clave para que los dirigentes puedan afrontar cada situación, pero en ocasiones y por lo general los canales de comunicación no son suficientes por ello se hace necesario contar con una estructura administrativa solida sin olvidar que cada entidad cuenta con sus propias características diferenciadoras, los consumidores, ambiente, materia prima, ubicación, entre muchas otras. En este trabajo nos enfocaremos en el aspecto organizacional de las entidades, utilizando como base el método deductivo para la investigación y aclaración de la temática; se mostrando al dirigente como el núcleo del proceso puesto que es este actor quien va planear las diferentes actividades en la toma de decisiones. El objetivo clave es determinar los factores que intervienen al momento de tomar decisiones estratégicas y que acción tomar frente a diferentes circunstancias organizacionales

• Autores: Blanco Espinosa, Paula Andrea
• Tipo de recurso: Trabajo de grado de pregrado
• Fecha de publicación: 2021
• Institución: Universidad Militar Nueva Granada
• Repositorio: Repositorio UMNG
• Idioma: spa
• OAI Identifier: oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/39555
• Acceso en línea: http://hdl.handle.net/10654/39555
• Palabra clave: LIDERAZGO; TOMA DE DECISIONES; PLANIFICACION ESTRATEGICA; Commercial entity; Decision-making; Economic environment; Leader; Strategy; Entidad comercial; Entorno económico; Estrategia; Líder; Toma de decisiones; Decision-making
• Rights: openAccess
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