El liderazgo tecnológico para el desarrollo de sistemas de gestión en la organización

El presente documento analiza las características del liderazgo tecnológico enfocado desde la innovación, el mejoramiento continuo y la implementación de tecnologías para los sistemas de gestión. La definición del liderazgo tecnológico ha evolucionado y está asumiendo un nuevo papel como liderazgo c...

Full description

Autores:
Alvarez Martinez, Angelica Maria
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2021
Institución:
Universidad Militar Nueva Granada
Repositorio:
Repositorio UMNG
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/39605
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10654/39605
Palabra clave:
TECNOLOGIA DE LA INFORMACION
LIDERAZGO
SISTEMAS DE INFORMACION EN ADMINISTRACION
Technological leadership
Kinetic leader
Innovation
Continuous improvement
Management systems
ERP systems
Liderazgo tecnológico
Líder cinético
Innovación
Mejora continua
Sistemas de gestión
Sistemas ERP
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openAccess
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description El presente documento analiza las características del liderazgo tecnológico enfocado desde la innovación, el mejoramiento continuo y la implementación de tecnologías para los sistemas de gestión. La definición del liderazgo tecnológico ha evolucionado y está asumiendo un nuevo papel como liderazgo cinético estableciendo nuevos procesos de cambios en las organizaciones. Así mismo se realiza una exposición sobre sistemas de gestión, de innovación y liderazgo tecnológico que actualmente se destacan debido a los cambios del entorno mundial. Los temas relevantes para las organizaciones que por años han servido para su crecimiento ahora son el diario compromiso de este nuevo rol del liderazgo cuya característica estratégica es promover el conocimiento en todos los niveles convirtiéndose en vanguardista de la tecnología y el desarrollo organizacional.
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Los temas relevantes para las organizaciones que por años han servido para su crecimiento ahora son el diario compromiso de este nuevo rol del liderazgo cuya característica estratégica es promover el conocimiento en todos los niveles convirtiéndose en vanguardista de la tecnología y el desarrollo organizacional.This document analyzes the characteristics of technological leadership focused on innovation, continuous improvement and the implementation of technologies for management systems. The definition of technological leadership has evolved and is assuming a new role as kinetic leadership, establishing new processes of change in organizations. There is an exhibition on management systems, innovation and technological leadership is made that currently stands out due to the changes in the global environment. Relevant issues for organizations that have served for their growth for years now are the daily commitment of this new leadership role whose strategic characteristic is to promote knowledge at all levels, becoming a vanguard of technology and organizational development.Especializaciónapplicaction/pdfspahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 InternationalAcceso abiertoEl liderazgo tecnológico para el desarrollo de sistemas de gestión en la organizaciónTechnological leadership for the development of management systems in the organizationTECNOLOGIA DE LA INFORMACIONLIDERAZGOSISTEMAS DE INFORMACION EN ADMINISTRACIONTechnological leadershipKinetic leaderInnovationContinuous improvementManagement systemsERP systemsLiderazgo tecnológicoLíder cinéticoInnovaciónMejora continuaSistemas de gestiónSistemas ERPTesis/Trabajo de grado - Monografía - Especializacióninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fEspecialización en Alta GerenciaFacultad de Estudios a DistanciaUniversidad Militar Nueva GranadaChristensen, C.M. (1997). The Innovator´s Dilemma: When New Technologies Cause Great Firms to Fail. Harvard Business Review Press. (Original publicado en 1997).González, X. (2019). Panorama de los sistemas ERP en función de las tendencias tecnológicas emergentes. [Tesis de grado, Universidad Santo Tomas]. Repositorio Institucional Universidad Santo Tomas.Khalid, K., Nguyen, P., Bill, B., Mark, L., Tweardy, J. y Buchholz, S. (2020). The Kinetic Leader: Boldly reinventing the enterprise. Articulo Deloitte Insigths. 1-36.Maxwell, J. (2000). Las 21 Cualidades Indispensables de un Líder. Editores Caribe-Betania. (Original publicado en 1999).Ortiz, E. y Nagles, N. (2014). Gestión de Tecnología e Innovación. Teoría, proceso y práctica. Ediciones Universidad EAN. (Original publicado en 2013).Pinto, S.M, Ramírez, P.E, y Grandón, E. (2017). Antecedentes del Éxito de los Sistemas de Planificación de Recursos Empresariales en las Grandes Empresas Chilenas: un Modelo Factorial Exploratorio. Información tecnológica. 28(3), 139-146.Pinzón, B., Medina, J., González, J., Román, H., y Villamizar, F. (2017). Contribución de las iniciativas de tecnologías de la información en las organizaciones: Una revisión de la literatura. Innovar Revista De Ciencias Administrativas Y Sociales, 27(66), 41-55.Renjen, P. (2020). The essence of resilient leadership: Business recovery from COVID-19- Building recovery on a foundation of trust. Revista Deloitte Insigths Magazine. (27), 9-23Renjen, P. (2021). Leading beyond the disruptión: The value of resilient Leadership. Revista Deloitte Insigths Magazine, (28), 17-21.Riascos, S.C., Arias, C., y Víctor, H. (2016). Análisis del impacto organizacional en el proceso de implementación de los Sistemas de Información ERP Caso de Estudio. Revista Entramado, 12(1), 284-302.Soler V, Pérez, Molina, A., Calabuig, M., Pons, B., Campoy, F., Almería, J., San Antonio, M.T., Kou-Vah, A., Castellano, L., Rojas, S. (2018). Cuadernos de Investigación Aplicada. 9- 45.Oltra, R., Gil, H. y Guerola, V. (2018). Metodología para la selección de sistemas ERP para pymes. Revista 3C Empresa. 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