Impacto generado por la unificación del plan obligatorio de salud subsidiado – pos-s en las empresas prestadoras de servicios de salud públicas
En el año 2012 se efectuó la unificación del Plan Obligatorio de Salud del Régimen Subsidiado el cual iguala la prestación de servicios de salud con los mismos derechos del régimen contributivo en procedimientos, intervenciones, consultas; ampliando la cobertura y garantizando a este segmento poblac...
- Autores:
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2013
- Institución:
- Universidad Militar Nueva Granada
- Repositorio:
- Repositorio UMNG
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/11575
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10654/11575
- Palabra clave:
- Impacto
Plan Obligatorio de Salud
Unificación
REGIMEN SUBSIDIADO EN SALUD
SALUD PUBLICA
PLAN OBLIGATORIO DE SALUD
Impact
Mandatory health plan
Unification
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En el año 2012 se efectuó la unificación del Plan Obligatorio de Salud del Régimen Subsidiado el cual iguala la prestación de servicios de salud con los mismos derechos del régimen contributivo en procedimientos, intervenciones, consultas; ampliando la cobertura y garantizando a este segmento poblacional una atención integral. Esta unificación genero un impacto en las finanzas de las Instituciones Públicas debido a que gran parte de la población pasó de ser usuario vinculado a cargo de las Entidades Territoriales quienes eran los pagadores de estos servicios a través del subsidio a la oferta a ser usuarios subsidiados a cargo de las Empresas Promotoras de Salud del régimen subsidiado quienes no generan flujos de caja de manera oportuna afectando la liquidez, sostenibilidad financiera y el desarrollo de la misión constitucional de estas entidades. Igualmente afecta la población usuaria por la tramitología y demora en la autorización de los servicios que demanda |
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Ferrer, Luis GabrielSánchez Beltrán, Omarjuan0611@gmail.comEspecialista en Finanzas y Administración Pública2014-07-08T17:35:21Z2015-07-13T18:37:53Z2019-12-30T15:55:22Z2014-07-08T17:35:21Z2015-07-13T18:37:53Z2019-12-30T15:55:22Z2013-10-262014-07-08http://hdl.handle.net/10654/11575En el año 2012 se efectuó la unificación del Plan Obligatorio de Salud del Régimen Subsidiado el cual iguala la prestación de servicios de salud con los mismos derechos del régimen contributivo en procedimientos, intervenciones, consultas; ampliando la cobertura y garantizando a este segmento poblacional una atención integral. Esta unificación genero un impacto en las finanzas de las Instituciones Públicas debido a que gran parte de la población pasó de ser usuario vinculado a cargo de las Entidades Territoriales quienes eran los pagadores de estos servicios a través del subsidio a la oferta a ser usuarios subsidiados a cargo de las Empresas Promotoras de Salud del régimen subsidiado quienes no generan flujos de caja de manera oportuna afectando la liquidez, sostenibilidad financiera y el desarrollo de la misión constitucional de estas entidades. Igualmente afecta la población usuaria por la tramitología y demora en la autorización de los servicios que demandaIn 2012 the unification of the mandatory Health Plan Subsidized Regime which equals the provision of health services with the same rights in the contributory system procedures, interventions, consultations were made; and expanding coverage to this population ensuring comprehensive care. This unification gender impact on the finances of public institutions because much of the population went from user linked by the Local Authorities who were paying for these services through the supply subsidy to be subsidized users charge of the Health Promoting Companies of the subsidized those who do not generate cash flows in a timely manner affecting liquidity, financial sustainability and development of the constitutional mission of these entities. Also affects the user population for the delay in the authorization of services demand.pdfpdfspaUniversidad Militar Nueva GranadaFacultad de Ciencias EconómicasEspecialización en Finanzas y Administración PúblicaImpactoPlan Obligatorio de SaludUnificaciónREGIMEN SUBSIDIADO EN SALUDSALUD PUBLICAPLAN OBLIGATORIO DE SALUDImpactMandatory health planUnificationImpacto generado por la unificación del plan obligatorio de salud subsidiado – pos-s en las empresas prestadoras de servicios de salud públicasImpact generated by the unification of the mandatory health plan in the public social companiesinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisTrabajo de gradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fhttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2ORIGINALIMPACTO GENRADO POR LA UNIFICACION DEL PLAN OBLIGATORIO DE SALUD SUBSIDIADO.pdfapplication/pdf266472http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/11575/1/IMPACTO%20GENRADO%20POR%20LA%20UNIFICACION%20DEL%20PLAN%20%20OBLIGATORIO%20DE%20SALUD%20SUBSIDIADO.pdfd069988c89984ee9f42c4c1d68b1de48MD51LICENSElicense.txttext/plain1525http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/11575/2/license.txtd011e6f469ae2dad200ec2899c174bbbMD52TEXTIMPACTO GENRADO POR LA UNIFICACION DEL PLAN OBLIGATORIO DE SALUD SUBSIDIADO.pdf.txtExtracted texttext/plain44329http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/11575/3/IMPACTO%20GENRADO%20POR%20LA%20UNIFICACION%20DEL%20PLAN%20%20OBLIGATORIO%20DE%20SALUD%20SUBSIDIADO.pdf.txt08d0a4caf0a6e4ab07a0c37a40708307MD53THUMBNAILIMPACTO GENRADO POR LA UNIFICACION DEL PLAN OBLIGATORIO DE SALUD SUBSIDIADO.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg5065http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/11575/4/IMPACTO%20GENRADO%20POR%20LA%20UNIFICACION%20DEL%20PLAN%20%20OBLIGATORIO%20DE%20SALUD%20SUBSIDIADO.pdf.jpg35e1b070437fc566a5b04b4bf7bef960MD5410654/11575oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/115752019-12-30 10:55:22.478Repositorio Institucional UMNGbibliodigital@unimilitar.edu.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 |