La comunicación asertiva, un camino seguro hacia el éxito organizacional
la comunicación organizacional complementándola con una manera asertiva de trasmitir la información le proporciona a la empresa una herramienta contundente para lograr el exito organizacional asi como modelar y formar el caracter de los empleados a su cultura organizacional.
- Autores:
-
Rengifo Hernández, Germán Alberto
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2014
- Institución:
- Universidad Militar Nueva Granada
- Repositorio:
- Repositorio UMNG
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/12780
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10654/12780
- Palabra clave:
- COMUNICACION INTERPERSONAL
RELACIONES INTERPERSONALES
communication
assertiveness
comunicacion
asertividad
- Rights
- License
- http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
id |
UNIMILTAR2_cbffc2ae1b5a15c7cd74bd7825944bda |
---|---|
oai_identifier_str |
oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/12780 |
network_acronym_str |
UNIMILTAR2 |
network_name_str |
Repositorio UMNG |
repository_id_str |
|
dc.title.spa.fl_str_mv |
La comunicación asertiva, un camino seguro hacia el éxito organizacional |
dc.title.translated.spa.fl_str_mv |
Assertive communication, safe way to organizational success |
title |
La comunicación asertiva, un camino seguro hacia el éxito organizacional |
spellingShingle |
La comunicación asertiva, un camino seguro hacia el éxito organizacional COMUNICACION INTERPERSONAL RELACIONES INTERPERSONALES communication assertiveness comunicacion asertividad |
title_short |
La comunicación asertiva, un camino seguro hacia el éxito organizacional |
title_full |
La comunicación asertiva, un camino seguro hacia el éxito organizacional |
title_fullStr |
La comunicación asertiva, un camino seguro hacia el éxito organizacional |
title_full_unstemmed |
La comunicación asertiva, un camino seguro hacia el éxito organizacional |
title_sort |
La comunicación asertiva, un camino seguro hacia el éxito organizacional |
dc.creator.fl_str_mv |
Rengifo Hernández, Germán Alberto |
dc.contributor.advisor.spa.fl_str_mv |
Rodríguez Beltrán, Jorge Orlando |
dc.contributor.author.spa.fl_str_mv |
Rengifo Hernández, Germán Alberto |
dc.subject.lemb.spa.fl_str_mv |
COMUNICACION INTERPERSONAL RELACIONES INTERPERSONALES |
topic |
COMUNICACION INTERPERSONAL RELACIONES INTERPERSONALES communication assertiveness comunicacion asertividad |
dc.subject.keywords.spa.fl_str_mv |
communication assertiveness |
dc.subject.proposal.spa.fl_str_mv |
comunicacion asertividad |
description |
la comunicación organizacional complementándola con una manera asertiva de trasmitir la información le proporciona a la empresa una herramienta contundente para lograr el exito organizacional asi como modelar y formar el caracter de los empleados a su cultura organizacional. |
publishDate |
2014 |
dc.date.issued.none.fl_str_mv |
2014-10-02 |
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv |
2015-03-11T20:11:01Z 2015-07-13T20:03:47Z 2019-12-26T21:41:51Z |
dc.date.available.none.fl_str_mv |
2015-03-11T20:11:01Z 2015-07-13T20:03:47Z 2019-12-26T21:41:51Z |
dc.type.spa.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
dc.type.coar.fl_str_mv |
http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f |
dc.type.local.spa.fl_str_mv |
Trabajo de grado |
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv |
http://hdl.handle.net/10654/12780 |
url |
http://hdl.handle.net/10654/12780 |
dc.language.iso.spa.fl_str_mv |
spa |
language |
spa |
dc.rights.coar.fl_str_mv |
http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 |
rights_invalid_str_mv |
http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 |
dc.format.mimetype.spa.fl_str_mv |
application/pdf |
dc.publisher.department.spa.fl_str_mv |
Facultad de Estudios a Distancia |
dc.publisher.program.spa.fl_str_mv |
Administración de Empresas |
dc.publisher.grantor.spa.fl_str_mv |
Universidad Militar Nueva Granada |
institution |
Universidad Militar Nueva Granada |
bitstream.url.fl_str_mv |
http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/12780/1/LA%20COMUNICACI%c3%93N%20ASERTIVA%2c%20UN%20CAMINO%20SEGURO%20HACIA%20EL%20%c3%89XITO%20ORGANIZACIONAL.pdf http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/12780/2/license.txt http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/12780/3/LA%20COMUNICACI%c3%93N%20ASERTIVA%2c%20UN%20CAMINO%20SEGURO%20HACIA%20EL%20%c3%89XITO%20ORGANIZACIONAL.pdf.txt http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/12780/4/LA%20COMUNICACI%c3%93N%20ASERTIVA%2c%20UN%20CAMINO%20SEGURO%20HACIA%20EL%20%c3%89XITO%20ORGANIZACIONAL.pdf.jpg |
bitstream.checksum.fl_str_mv |
5ed783aecf2ba6643e983a96b6df2dea d011e6f469ae2dad200ec2899c174bbb 705ea1679ed633b671931b60df406a94 698d549c70ab8e665b39455b3d38f78f |
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv |
MD5 MD5 MD5 MD5 |
repository.name.fl_str_mv |
Repositorio Institucional UMNG |
repository.mail.fl_str_mv |
bibliodigital@unimilitar.edu.co |
_version_ |
1837098361662996480 |
spelling |
Rodríguez Beltrán, Jorge OrlandoRengifo Hernández, Germán AlbertoAdministrador de Empresas2015-03-11T20:11:01Z2015-07-13T20:03:47Z2019-12-26T21:41:51Z2015-03-11T20:11:01Z2015-07-13T20:03:47Z2019-12-26T21:41:51Z2014-10-02http://hdl.handle.net/10654/12780la comunicación organizacional complementándola con una manera asertiva de trasmitir la información le proporciona a la empresa una herramienta contundente para lograr el exito organizacional asi como modelar y formar el caracter de los empleados a su cultura organizacional.organizational communication complementing it with an assertive way to convey information gives the company a blunt tool to achieve organizational success as well as model and form the character of employees to their organizational culture.Pregradoapplication/pdfspaLa comunicación asertiva, un camino seguro hacia el éxito organizacionalAssertive communication, safe way to organizational successinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisTrabajo de gradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fCOMUNICACION INTERPERSONALRELACIONES INTERPERSONALEScommunicationassertivenesscomunicacionasertividadFacultad de Estudios a DistanciaAdministración de EmpresasUniversidad Militar Nueva Granadahttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2ORIGINALLA COMUNICACIÓN ASERTIVA, UN CAMINO SEGURO HACIA EL ÉXITO ORGANIZACIONAL.pdfapplication/pdf327400http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/12780/1/LA%20COMUNICACI%c3%93N%20ASERTIVA%2c%20UN%20CAMINO%20SEGURO%20HACIA%20EL%20%c3%89XITO%20ORGANIZACIONAL.pdf5ed783aecf2ba6643e983a96b6df2deaMD51LICENSElicense.txttext/plain1525http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/12780/2/license.txtd011e6f469ae2dad200ec2899c174bbbMD52TEXTLA COMUNICACIÓN ASERTIVA, UN CAMINO SEGURO HACIA EL ÉXITO ORGANIZACIONAL.pdf.txtExtracted texttext/plain28728http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/12780/3/LA%20COMUNICACI%c3%93N%20ASERTIVA%2c%20UN%20CAMINO%20SEGURO%20HACIA%20EL%20%c3%89XITO%20ORGANIZACIONAL.pdf.txt705ea1679ed633b671931b60df406a94MD53THUMBNAILLA COMUNICACIÓN ASERTIVA, UN CAMINO SEGURO HACIA EL ÉXITO ORGANIZACIONAL.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg5249http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/12780/4/LA%20COMUNICACI%c3%93N%20ASERTIVA%2c%20UN%20CAMINO%20SEGURO%20HACIA%20EL%20%c3%89XITO%20ORGANIZACIONAL.pdf.jpg698d549c70ab8e665b39455b3d38f78fMD5410654/12780oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/127802020-06-30 10:39:08.328Repositorio Institucional UMNGbibliodigital@unimilitar.edu.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 |