Liderazgo para equipos de trabajo en Ingeniería Civil
El propósito del presente ensayo es entregar al ingeniero civil conceptos y reflexiones sobre la forma de liderar los proyectos de ingeniería civil, ya que se requiere crear un vínculo fuerte con las con los colaboradores de los equipos de trabajo para lograr el cumplimiento de los objetivos propues...
- Autores:
-
Arévalo Salgado, Juan Carlos
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2021
- Institución:
- Universidad Militar Nueva Granada
- Repositorio:
- Repositorio UMNG
- Idioma:
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- OAI Identifier:
- oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/40491
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10654/40491
- Palabra clave:
- LIDERAZGO
TRABAJO EN EQUIPO
INGENIERIA CIVIL
Leadership
Teamwork.
Liderazgo
Trabajo en equipo
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- openAccess
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El propósito del presente ensayo es entregar al ingeniero civil conceptos y reflexiones sobre la forma de liderar los proyectos de ingeniería civil, ya que se requiere crear un vínculo fuerte con las con los colaboradores de los equipos de trabajo para lograr el cumplimiento de los objetivos propuestos por la organización. Generalmente las actividades desarrolladas en la ingeniería civil presentan cambios o inconvenientes que requieren ser resueltos de forma inmediata, siendo necesario un mayor compromiso por parte de los colaboradores y ese compromiso tiene relación directa con el tipo de liderazgo. |
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Araujo, J., & Fierro, I. (2016). Estudio del liderazdo transformacional en la construccion de edificaciones en el distrito metropolitano de Quito. Revista Compendium: Cuadernos De Economía Y Administración, 3(6), 35–69. https://dialnet.unirioja.es/servlet/articulo?codigo=5803769 Barbosa, L. (2013). Liderazgo e inteligencia emocional en personas que desempeñan jefaturas en empresas de Bogotá. 39, 87–106. https://revistas.urosario.edu.co/index.php/empresa/article/view/2875 Chavez, L. (2017). Administración Gestión De Calidad Con El Uso Del Liderazgo Carismático En Las Micro Y Pequeñas Empresas Del Rubro Obras De Ingeniería Civil De La Ciudad De Huaraz, 2017. 1–85. http://repositorio.uladech.edu.pe/handle/123456789/4840 Duque, J. D. (2011). La gestión del liderazgo en los proyectos de construcción [EAFIT]. https://repository.eafit.edu.co/bitstream/handle/10784/5362/DuqueRios_JuanDiego_2011.pdf?sequence=1&isAllowed=y F. Orozco. (2007). Liderazgo en la industria de la construcción [Universidad Panamericana]. https://www.up.edu.mx/es/investigador/25849/dr-francisco-alejandro-orozco-argote Fuentealba, F. (2018). Liderezgo dentro de proyectos de construccion y sus beneficios a las organizaciones: caso VCGP- ASTALDI Ingenieria y Construcciones Ltda. https://repositorio.usm.cl/handle/11673/42136 Gallo, G. (2017). Importancia del Liderazgo para la implementacion de modelos de gestion de empresas constructoras en Ecuador. 1–145. https://riunet.upv.es:443/handle/10251/79693 López, Y., Ulibarri, H., & Canto, A. (2017). La importancia del liderazgo como factor de competitividad en una empresa constructora de Mérida , Yucatán. Revista de Centro de Graduados de Investigación. Instituto Tecnológico de Mérida, 31–44. https://www.ecorfan.org/actas/A T I/A T I_3.pdf Martínez, A., Rodríguez, H., & Otárola, J. (2018). Identificación del Estilo de Liderazgo en una Empresa Iquiqueña de Construcción mediante el Cuestionario Multifactorial de Liderazgo 5x Versión Corta. Revista Perspectiva, 19(1), 26–40. http://www.revistas.upagu.edu.pe/index.php/PE/article/view/568/508 Mascaray, J. L. (2011). Modelización mediante ecuaciones estructurales de la dinfluencia del estilo de liderazgo en los ingenieros. Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales, 294. http://e-spacio.uned.es/fez/view/tesisuned:CiencEcoEmp-Jlmascaray Paper, C., & Mart, S. A. (2015). Liderazgo de los Jóvenes Ingenieros en la Construcción de una Colombia Sostenible. October 2014. https://www.researchgate.net/publication/277012544%0ALiderazgo Pérez, H. y Paz, A. (2019). Liderazgo y comunicación asertiva en la formación de ingenieros. Revista Electronica Anfei Digital, 11(6), 1–14. https://doi.org/10.29394/Scientific.issn.2542-2987.2019.4.E.4.68-83 OAI-PMH Sanchez, C. (2018). El liderazgo, una herramienta potencial para alcanzar los objetivos de las pymes del sector de la ingeniería. https://repository.unimilitar.edu.co/handle/10654/17218#.YMd71xKlIx0.mendeley Sánchez Reyes, J. B., & Barraza Barraza, L. (2015). Percepciones sobre liderazgo. Ra Ximhai, 161–170. https://doi.org/10.35197/rx.11.01.e2.2015.10.js Veas, L., & Pradena, M. (2008). El administrador integral de proyectos en la industria de la construcción. Revista de La Construccion, 7(2), 47–55. https://www.redalyc.org/pdf/1276/127612584004.pdf |
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Generalmente las actividades desarrolladas en la ingeniería civil presentan cambios o inconvenientes que requieren ser resueltos de forma inmediata, siendo necesario un mayor compromiso por parte de los colaboradores y ese compromiso tiene relación directa con el tipo de liderazgo.Introducción 5 Objetivos 6 Objetivos General 6 Objetivos específicos 6 Marco Referencial 7 Habilidades técnicas 7 Habilidades humanas 8 Habilidades de conceptualización 9 Método de investigación 9 Líder y liderazgo 9 Liderazgo transformacional 12 Dificultades del liderazgo en los equipos de trabajo 13 Estrategias de liderazgo en los equipos de trabajo 15 Conclusiones 17 Lista de referencias 18The purpose of this essay is to provide the civil engineer with concepts and reflections about the way to lead civil engineering projects, due to is necessary to create a strong bond with the work teams’ collaborators to achieve the fulfillment of the goals proposed by the organization. Generally, the activities carried out in civil engineering present changes or inconveniences that need to be solved immediately, requiring a greater commitment from the collaborators and this commitment is directly related to the leadership’s types.Pregradoapplicaction/pdfspahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 InternationalAcceso abiertoLiderazgo para equipos de trabajo en Ingeniería CivilLeadership for work teams in Civil EngineeringLIDERAZGOTRABAJO EN EQUIPOINGENIERIA CIVILLeadershipTeamwork.LiderazgoTrabajo en equipoTesis/Trabajo de grado - Monografía - Pregradoinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fIngeniería CivilFacultad de Estudios a DistanciaUniversidad Militar Nueva GranadaAraujo, J., & Fierro, I. (2016). Estudio del liderazdo transformacional en la construccion de edificaciones en el distrito metropolitano de Quito. Revista Compendium: Cuadernos De Economía Y Administración, 3(6), 35–69. https://dialnet.unirioja.es/servlet/articulo?codigo=5803769Barbosa, L. (2013). Liderazgo e inteligencia emocional en personas que desempeñan jefaturas en empresas de Bogotá. 39, 87–106. https://revistas.urosario.edu.co/index.php/empresa/article/view/2875Chavez, L. (2017). Administración Gestión De Calidad Con El Uso Del Liderazgo Carismático En Las Micro Y Pequeñas Empresas Del Rubro Obras De Ingeniería Civil De La Ciudad De Huaraz, 2017. 1–85. http://repositorio.uladech.edu.pe/handle/123456789/4840Duque, J. D. (2011). La gestión del liderazgo en los proyectos de construcción [EAFIT]. https://repository.eafit.edu.co/bitstream/handle/10784/5362/DuqueRios_JuanDiego_2011.pdf?sequence=1&isAllowed=yF. Orozco. (2007). 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Identificación del Estilo de Liderazgo en una Empresa Iquiqueña de Construcción mediante el Cuestionario Multifactorial de Liderazgo 5x Versión Corta. Revista Perspectiva, 19(1), 26–40. http://www.revistas.upagu.edu.pe/index.php/PE/article/view/568/508Mascaray, J. L. (2011). Modelización mediante ecuaciones estructurales de la dinfluencia del estilo de liderazgo en los ingenieros. Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales, 294. http://e-spacio.uned.es/fez/view/tesisuned:CiencEcoEmp-JlmascarayPaper, C., & Mart, S. A. (2015). Liderazgo de los Jóvenes Ingenieros en la Construcción de una Colombia Sostenible. October 2014. https://www.researchgate.net/publication/277012544%0ALiderazgoPérez, H. y Paz, A. (2019). Liderazgo y comunicación asertiva en la formación de ingenieros. Revista Electronica Anfei Digital, 11(6), 1–14. https://doi.org/10.29394/Scientific.issn.2542-2987.2019.4.E.4.68-83 OAI-PMHSanchez, C. (2018). 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