Habilidades gerenciales
El tema que se plantea en el presente ensayo tiene por objeto brindar al lector ideas y conceptos que contribuyan a la formación de un líder con la capacidad de desarrollar y aplicar habilidades gerenciales utilizando adecuadamente herramientas como manejo del recurso humano, gestión de tiempo, capa...
- Autores:
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2012
- Institución:
- Universidad Militar Nueva Granada
- Repositorio:
- Repositorio UMNG
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/6881
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10654/6881
- Palabra clave:
- Habilidades gerenciales
Liderazgo
Gestión del talento humano
Toma de decisiones
LIDERAZGO
TRABAJO EN EQUIPO
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- License
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Serrano Ledesma, FanethCuscagua Vásquez, Flor ColombiaEspecialista en Alta GerenciaBogotá2012-10-11T23:21:28Z2013-04-29T23:54:36Z2015-07-13T18:16:19Z2019-12-30T13:49:03Z2012-10-11T23:21:28Z2013-04-29T23:54:36Z2015-07-13T18:16:19Z2019-12-30T13:49:03Z20122013-04-29http://hdl.handle.net/10654/6881El tema que se plantea en el presente ensayo tiene por objeto brindar al lector ideas y conceptos que contribuyan a la formación de un líder con la capacidad de desarrollar y aplicar habilidades gerenciales utilizando adecuadamente herramientas como manejo del recurso humano, gestión de tiempo, capacidad de análisis del entorno, toma de decisiones, aspectos que se logran desarrollando estrategias y técnicas de liderazgo en formación gerencial. Teniendo en cuenta que cada persona debe lograr ser líder en su propia vida y en el desarrollo de su vida profesional, el obtener herramientas y métodos de aplicación de diferentes habilidades gerenciales, me permitirá ser un líder que tenga matices, que sea estratega, visionario y ejecutor con la capacidad de transmitir a otros el impulso de gerenciar con habilidad.application/pdfspaUniversidad Militar Nueva GranadaFacultad de Ciencias EconómicasEspecialización en Alta GerenciaHabilidades gerencialesLiderazgoGestión del talento humanoToma de decisionesLIDERAZGOTRABAJO EN EQUIPOHabilidades gerencialesinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisTrabajo de gradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fhttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2TEXTCuscaguaVasquezFlorColombia2012.pdf.txtExtracted texttext/plain22696http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/6881/1/CuscaguaVasquezFlorColombia2012.pdf.txt89f89138afef2bae17ed3583c99cecceMD51ORIGINALCuscaguaVasquezFlorColombia2012.pdfapplication/pdf70997http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/6881/2/CuscaguaVasquezFlorColombia2012.pdfc444d0972c1bb2fe9e0113ccc205b605MD52THUMBNAILCuscaguaVasquezFlorColombia2012.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg3731http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/6881/3/CuscaguaVasquezFlorColombia2012.pdf.jpg02f31c7c04592cdf793ea35059ed2bfeMD5310654/6881oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/68812019-12-30 08:49:04.087Repositorio Institucional UMNGbibliodigital@unimilitar.edu.co |
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El tema que se plantea en el presente ensayo tiene por objeto brindar al lector ideas y conceptos que contribuyan a la formación de un líder con la capacidad de desarrollar y aplicar habilidades gerenciales utilizando adecuadamente herramientas como manejo del recurso humano, gestión de tiempo, capacidad de análisis del entorno, toma de decisiones, aspectos que se logran desarrollando estrategias y técnicas de liderazgo en formación gerencial. Teniendo en cuenta que cada persona debe lograr ser líder en su propia vida y en el desarrollo de su vida profesional, el obtener herramientas y métodos de aplicación de diferentes habilidades gerenciales, me permitirá ser un líder que tenga matices, que sea estratega, visionario y ejecutor con la capacidad de transmitir a otros el impulso de gerenciar con habilidad. |
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