Empoderamiento en el trabajo en equipo empresarial
El empoderamiento es un proceso que se experimenta de manera individual pero que se desarrolla a través de la interacción con los demás, lo que implica que éste pueda ser potenciado desde los equipos de trabajo que cumplen condiciones de eficiencia y eficacia en las organizaciones, logrando desarrol...
- Autores:
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Rodríguez Guampe, Miryam Sonia
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2014
- Institución:
- Universidad Militar Nueva Granada
- Repositorio:
- Repositorio UMNG
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/13096
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10654/13096
- Palabra clave:
- ADMINISTRACION DE EMPRESAS
TRABAJO EN EQUIPO
Empowerment
Teamwork
Empoderamiento
Trabajo en Equipo
- Rights
- License
- http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
| Summary: | El empoderamiento es un proceso que se experimenta de manera individual pero que se desarrolla a través de la interacción con los demás, lo que implica que éste pueda ser potenciado desde los equipos de trabajo que cumplen condiciones de eficiencia y eficacia en las organizaciones, logrando desarrollar la sinergia, como resultado óptimo que integra los esfuerzos individuales, las relaciones entre ellos y la información que de estos procesos se deriva, por lo que siempre será más productivo el trabajo en equipo que las actividades de cada trabajador individualmente considerado. |
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