Lo que debe saber para mejorar el desempeño de su equipo de trabajo

En este ensayo veremos una serie de pautas que se deben saber para mejorar los equipos de trabajo ya que las empresas concuerdan en que no se tiene muy en cuenta los aspectos que pueden hacer que un grupo de trabajo sea realmente eficiente y todo lo estamos dejando a los gerentes, pues en nuestra cu...

Full description

Autores:
Morales Romero, Siervo Alexander
Tipo de recurso:
Fecha de publicación:
2015
Institución:
Universidad Militar Nueva Granada
Repositorio:
Repositorio UMNG
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/6592
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10654/6592
Palabra clave:
TRABAJO EN EQUIPO
MOTIVACION DEL EMPLEADO
PRODUCTIVIDAD DEL TRABAJO
team work
improve performance
equipo de trabajo
mejorar desempeño
Rights
License
http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
id UNIMILTAR2_b8bb94b6ebb39dae77d92a4343f2b9d5
oai_identifier_str oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/6592
network_acronym_str UNIMILTAR2
network_name_str Repositorio UMNG
repository_id_str
dc.title.spa.fl_str_mv Lo que debe saber para mejorar el desempeño de su equipo de trabajo
dc.title.translated.spa.fl_str_mv What you need to know to improve the performance of your work team
title Lo que debe saber para mejorar el desempeño de su equipo de trabajo
spellingShingle Lo que debe saber para mejorar el desempeño de su equipo de trabajo
TRABAJO EN EQUIPO
MOTIVACION DEL EMPLEADO
PRODUCTIVIDAD DEL TRABAJO
team work
improve performance
equipo de trabajo
mejorar desempeño
title_short Lo que debe saber para mejorar el desempeño de su equipo de trabajo
title_full Lo que debe saber para mejorar el desempeño de su equipo de trabajo
title_fullStr Lo que debe saber para mejorar el desempeño de su equipo de trabajo
title_full_unstemmed Lo que debe saber para mejorar el desempeño de su equipo de trabajo
title_sort Lo que debe saber para mejorar el desempeño de su equipo de trabajo
dc.creator.fl_str_mv Morales Romero, Siervo Alexander
dc.contributor.advisor.spa.fl_str_mv Molano, David
dc.contributor.author.spa.fl_str_mv Morales Romero, Siervo Alexander
dc.subject.lemb.spa.fl_str_mv TRABAJO EN EQUIPO
MOTIVACION DEL EMPLEADO
PRODUCTIVIDAD DEL TRABAJO
topic TRABAJO EN EQUIPO
MOTIVACION DEL EMPLEADO
PRODUCTIVIDAD DEL TRABAJO
team work
improve performance
equipo de trabajo
mejorar desempeño
dc.subject.keywords.spa.fl_str_mv team work
improve performance
dc.subject.proposal.spa.fl_str_mv equipo de trabajo
mejorar desempeño
description En este ensayo veremos una serie de pautas que se deben saber para mejorar los equipos de trabajo ya que las empresas concuerdan en que no se tiene muy en cuenta los aspectos que pueden hacer que un grupo de trabajo sea realmente eficiente y todo lo estamos dejando a los gerentes, pues en nuestra cultura no se tiene muy en cuenta la innovación o iniciativa que cada individuo puede aportar a su empresa sino que nos hemos acostumbramos que solo sea el gerente quien oriente y lidere los procesos.
publishDate 2015
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2015-09-17T15:36:39Z
2019-12-26T21:28:59Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2015-09-17T15:36:39Z
2019-12-26T21:28:59Z
dc.date.issued.none.fl_str_mv 2015-07-16
dc.type.spa.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.type.coar.fl_str_mv http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.type.local.spa.fl_str_mv Trabajo de grado
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv http://hdl.handle.net/10654/6592
url http://hdl.handle.net/10654/6592
dc.language.iso.spa.fl_str_mv spa
language spa
dc.relation.references.spa.fl_str_mv Bohan, W. F. (2003). El poder oculto de la productividad. Bogotá, D.C.: Norma.
Lopera, J., & Bernal, M. I. (2011). Saque el tuburón de su pecera. Bogota, D.C.: Intermedio editores.
Winter, R. S. (2000). Manual de Trabajo en Equipo. Madrid: Díaz de Santos
dc.rights.coar.fl_str_mv http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
rights_invalid_str_mv http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
dc.format.mimetype.spa.fl_str_mv application/pdf
dc.coverage.spatial.spa.fl_str_mv Calle 100
dc.publisher.department.spa.fl_str_mv Facultad de Estudios a Distancia
dc.publisher.program.spa.fl_str_mv Administración de Empresas
dc.publisher.grantor.spa.fl_str_mv Universidad Militar Nueva Granada
institution Universidad Militar Nueva Granada
bitstream.url.fl_str_mv http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/6592/1/ENSAYO%20SIERVO%20MORALES.pdf
http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/6592/2/license.txt
http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/6592/3/ENSAYO%20SIERVO%20MORALES.pdf.txt
http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/6592/4/ENSAYO%20SIERVO%20MORALES.pdf.jpg
bitstream.checksum.fl_str_mv 1573b1a2db56ebacb26186b9dc7382b8
57c1b5429c07cf705f9d5e4ce515a2f6
923a4f792a38306edb3e6682d542cebe
516de25d020d6c32691fd8116ff27a90
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositorio Institucional UMNG
repository.mail.fl_str_mv bibliodigital@unimilitar.edu.co
_version_ 1837098387779878912
spelling Molano, DavidMorales Romero, Siervo AlexanderAdministrador de EmpresasCalle 1002015-09-17T15:36:39Z2019-12-26T21:28:59Z2015-09-17T15:36:39Z2019-12-26T21:28:59Z2015-07-16http://hdl.handle.net/10654/6592En este ensayo veremos una serie de pautas que se deben saber para mejorar los equipos de trabajo ya que las empresas concuerdan en que no se tiene muy en cuenta los aspectos que pueden hacer que un grupo de trabajo sea realmente eficiente y todo lo estamos dejando a los gerentes, pues en nuestra cultura no se tiene muy en cuenta la innovación o iniciativa que cada individuo puede aportar a su empresa sino que nos hemos acostumbramos que solo sea el gerente quien oriente y lidere los procesos.In this essay we will see a series of guidelines to know to improve work teams as companies do not agree that takes into account the aspects that can make a working group to be really efficient and everything are leaving managers, because in our culture is not taken into account innovation or initiative that each individual can bring to your company but we have got used to just be the manager who lead east and processesPregradoapplication/pdfspaLo que debe saber para mejorar el desempeño de su equipo de trabajoWhat you need to know to improve the performance of your work teaminfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisTrabajo de gradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fTRABAJO EN EQUIPOMOTIVACION DEL EMPLEADOPRODUCTIVIDAD DEL TRABAJOteam workimprove performanceequipo de trabajomejorar desempeñoFacultad de Estudios a DistanciaAdministración de EmpresasUniversidad Militar Nueva GranadaBohan, W. F. (2003). El poder oculto de la productividad. Bogotá, D.C.: Norma.Lopera, J., & Bernal, M. I. (2011). Saque el tuburón de su pecera. Bogota, D.C.: Intermedio editores.Winter, R. S. (2000). Manual de Trabajo en Equipo. Madrid: Díaz de Santoshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2ORIGINALENSAYO SIERVO MORALES.pdfapplication/pdf592543http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/6592/1/ENSAYO%20SIERVO%20MORALES.pdf1573b1a2db56ebacb26186b9dc7382b8MD51LICENSElicense.txttext/plain1521http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/6592/2/license.txt57c1b5429c07cf705f9d5e4ce515a2f6MD52TEXTENSAYO SIERVO MORALES.pdf.txtExtracted texttext/plain37129http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/6592/3/ENSAYO%20SIERVO%20MORALES.pdf.txt923a4f792a38306edb3e6682d542cebeMD53THUMBNAILENSAYO SIERVO MORALES.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg5975http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/6592/4/ENSAYO%20SIERVO%20MORALES.pdf.jpg516de25d020d6c32691fd8116ff27a90MD5410654/6592oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/65922020-06-30 10:47:36.288Repositorio Institucional UMNGbibliodigital@unimilitar.edu.coRWwgYXV0b3IgZGUgbGEgb2JyYSAodGVzaXMsIG1vbm9ncmFmw61hIG8gdHJhYmFqbyBkZSBncmFkbyksIGFjdHVhbmRvIGVuIG5vbWJyZSBwcm9waW8sCkhhY2UgZW50cmVnYSBkZWwgZWplbXBsYXIgcmVzcGVjdGl2byB5IGRlIHN1cyBhbmV4b3MgZW4gZm9ybWF0byBkaWdpdGFsIG8gZWxlY3Ryw7NuaWNvLgoKWSBhdXRvcml6YSBhIGxhIFVOSVZFUlNJREFEIE1JTElUQVIgTlVFVkEgR1JBTkFEQSwgcGFyYSBxdWUgZW4gbG9zIHTDqXJtaW5vcyBlc3RhYmxlY2lkb3MgZW46CgotIExleSAyMyBkZSAxOTgyCi0gTGV5IDQ0IGRlIDE5OTMKLSBEZWNpc2nDs24gQW5kaW5hIDM1MSBkZSAxOTkzCi0gRGVjcmV0byA0NjAgZGUgMTk5NQoKeSBkZW3DoXMgbm9ybWFzIGdlbmVyYWxlcyBzb2JyZSBsYSBtYXRlcmlhLCB1dGlsaWNlIHkgdXNlIHBvciBjdWFscXVpZXIgbWVkaW8gY29ub2NpZG8gbyBwb3IgY29ub2NlciwKbG9zIGRlcmVjaG9zIHBhdHJpbW9uaWFsZXMgZGUgcmVwcm9kdWNjacOzbiwgY29tdW5pY2FjacOzbiBww7pibGljYSwgdHJhbnNmb3JtYWNpw7NuIHkgZGlzdHJpYnVjacOzbiBkZSBsYSBvYnJhIApvYmpldG8gZGVsIHByZXNlbnRlIGRvY3VtZW50by4KClBBUsOBR1JBRk86IExhIHByZXNlbnRlIGF1dG9yaXphY2nDs24gc2UgaGFjZSBleHRlbnNpdmEgbm8gc8OzbG8gYSBsYXMgZmFjdWx0YWRlcyB5IGRlcmVjaG9zIGRlIHVzbyBzb2JyZQpsYSBvYnJhIGVuIGZvcm1hdG8gbyBzb3BvcnRlIG1hdGVyaWFsLCBzaW5vIHRhbWJpw6luIHBhcmEgZm9ybWF0byB2aXJ0dWFsLCBlbGVjdHLDs25pY28sIGRpZ2l0YWwsIHkgY3V5byB1c28gc2UgZGUgZW4gcmVkLAppbnRlcm5ldCwgZXh0cmFuZXQsIGludHJhbmV0LCBldGMuLCB5IGVuIGdlbmVyYWwgZW4gY3VhbHF1aWVyIGZvcm1hdG8gY29ub2NpZG8gbyBwb3IgY29ub2Nlci4KCkVMIEVTVFVESUFOVEUgLSBBVVRPUiwgbWFuaWZpZXN0YSBxdWUgbGEgb2JyYSBvYmpldG8gZGUgbGEgcHJlc2VudGUgYXV0b3JpemFjacOzbiBlcyBvcmlnaW5hbCB5IGxhIHJlYWxpesOzIHNpbiB2aW9sYXIKbyB1c3VycGFyIGRlcmVjaG9zIGRlIGF1dG9yIGRlIHRlcmNlcm9zLCBwb3IgbG8gdGFudG8gbGEgb2JyYSBlcyBkZSBleGNsdXNpdmEgYXV0b3LDrWEgeSB0aWVuZSBsYSB0aXR1bGFyaWRhZCBzb2JyZSBsYSBtaXNtYS4KClBBUsOBR1JBRk86IEVuIGNhc28gZGUgcHJlc2VudGFyc2UgY3VhbHF1aWVyIHJlY2xhbWFjacOzbiBvIGFjY2nDs24gcG9yIHBhcnRlIGRlIHVuIHRlcmNlcm8gZW4gY3VhbnRvIGEgCmxvcyBkZXJlY2hvcyBkZSBhdXRvciBzb2JyZSBsYSBvYnJhIGVuIGN1ZXN0acOzbiwgRUwgRVNUVURJQU5URSAtIEFVVE9SLCBhc3VtaXLDoSB0b2RhIGxhIHJlc3BvbnNhYmlsaWRhZCwgCnkgc2FsZHLDoSBlbiBkZWZlbnNhIGRlIGxvcyBkZXJlY2hvcyBhcXXDrSBhdXRvcml6YWRvczsgcGFyYSB0b2RvcyBsb3MgZWZlY3RvcyBsYSB1bml2ZXJzaWRhZCBhY3TDumEgY29tbyAKdW4gdGVyY2VybyBkZSBidWVuYSBmZS4K

Publicaciones similares