La ética y cultura organizacional como factores de cambio en la contabilidad pública de las entidades territoriales del estado

La contabilidad pública en nuestro país y sobre todo en las entidades territoriales del Estado, carece de principios y valores éticos que conocen y es deber de la práctica por parte de los funcionarios responsables de la función pública. La causa: las malas costumbres y los intereses particulares qu...

Full description

Autores:
López Trejos, Carlos Alfonso
Tipo de recurso:
Fecha de publicación:
2013
Institución:
Universidad Militar Nueva Granada
Repositorio:
Repositorio UMNG
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/11795
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10654/11795
Palabra clave:
ETICA PROFESIONAL
CULTURA CORPORATIVA
ENTIDADES ESTATALES
public accounting, principles, values, ethics, culture, officials, local authorities, public administration, and organization.
Contabilidad pública, principios, valores, ética, cultura, funcionarios, entidades territoriales, administración pública, organización
Rights
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description La contabilidad pública en nuestro país y sobre todo en las entidades territoriales del Estado, carece de principios y valores éticos que conocen y es deber de la práctica por parte de los funcionarios responsables de la función pública. La causa: las malas costumbres y los intereses particulares que afectan el entorno organizacional. De acuerdo a esto, se hace necesario el recuperar y establecer una nueva cultura organizacional en el sistema contable público, partiendo de las bases éticas que ayuden de una forma sistemática y continua, el obtener una información financiera confiable y transparente.
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De acuerdo a esto, se hace necesario el recuperar y establecer una nueva cultura organizacional en el sistema contable público, partiendo de las bases éticas que ayuden de una forma sistemática y continua, el obtener una información financiera confiable y transparente.The public accounting in our country and especially in the territorial entities of the state, he lacks beginning and ethical values that know and is of the duty the practice on the part of the civil servants responsible for the public function. The reason: The bad customs and the particular interest that affect the environment organizational. In agreement to this, it becomes necessary to recover and to establish a new culture organizational in the countable public system, departing from the ethical bases that help with a systematic and constant form, to obtain afinancial reliable and transparent information.Pregradoapplication/pdfspaLa ética y cultura organizacional como factores de cambio en la contabilidad pública de las entidades territoriales del estadoEthics and organizational culture as factors of change in the public accounting of the local agencies of stateinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisTrabajo de gradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fETICA PROFESIONALCULTURA CORPORATIVAENTIDADES ESTATALESpublic accounting, principles, values, ethics, culture, officials, local authorities, public administration, and organization.Contabilidad pública, principios, valores, ética, cultura, funcionarios, entidades territoriales, administración pública, organizaciónFacultad de Estudios a DistanciaContaduría PúblicaUniversidad Militar Nueva Granadahttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2ORIGINALENSAYO_DE_GRADO_CARLOS_ALFONSO_LOPEZ_TREJOS_9042013.pdfapplication/pdf653575http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/11795/1/ENSAYO_DE_GRADO_CARLOS_ALFONSO_LOPEZ_TREJOS_9042013.pdf37d4b658e9c24a62cb0b5d54842a78f3MD51LICENSElicense.txttext/plain1525http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/11795/2/license.txtd011e6f469ae2dad200ec2899c174bbbMD52TEXTENSAYO_DE_GRADO_CARLOS_ALFONSO_LOPEZ_TREJOS_9042013.pdf.txtExtracted texttext/plain41673http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/11795/3/ENSAYO_DE_GRADO_CARLOS_ALFONSO_LOPEZ_TREJOS_9042013.pdf.txtf64864e416b7c040f2ab843f13252ca4MD53THUMBNAILENSAYO_DE_GRADO_CARLOS_ALFONSO_LOPEZ_TREJOS_9042013.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg4434http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/11795/4/ENSAYO_DE_GRADO_CARLOS_ALFONSO_LOPEZ_TREJOS_9042013.pdf.jpg1a4f89fac6800c1769135bfbe6cc35e7MD5410654/11795oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/117952020-06-30 11:50:14.038Repositorio Institucional UMNGbibliodigital@unimilitar.edu.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