Éxito y liderazgo organizacional en los servicios de salud

En un entorno exigente y competitivo como el que se desarrolla actualmente en los servicios de salud, un directivo debe desarrollar y potenciar sus capacidades de gestión. Éstas le permitirán dirigir con éxito su empresa y mantener una evolución constante en respuesta a los continuos cambios. Además, le proporcionarán las herramientas esenciales que necesita para hacer frente a la gran demanda de mano de obra que existe en todos los sectores empresariales. Este ensayo enumera las distintas habilidades que debe adquirir un directivo para maximizar su capacidad de gestión. En esta investigación el método utilizado es el inductivo con enfoque cualitativo, Las herramientas de recopilación de la información para este estudio se realizaron mediante análisis documental, y encuestas al personal de salud. Con la ayuda de una serie de autores que contribuyeron significativamente a la conceptualización de las ideas de este ensayo, abordaré los talentos académicos clave para este objetivo. Teniendo en cuenta el estudio realizado y en el ejercicio de un buen liderazgo, podemos concluir que los líderes deben tener unas habilidades, competencias , componentes y características que lo identifican y lo hacen diferente a los demás , para poder dirigir y construir en las organizaciones, debe afianzar y fortalecer las habilidades de un líder, como son ser un buen ser humano, poseer visión , trasmitir con pasión lo que realiza, tener compromiso, ser amable y respetuoso, compartir la responsabilidad sin perder el poder con el máximo nivel de cumplimiento de sus objetivos y necesidades.

• Autores: Almanza Rivera, Martha Mónica
• Tipo de recurso: Trabajo de grado de pregrado
• Fecha de publicación: 2023
• Institución: Universidad Militar Nueva Granada
• Repositorio: Repositorio UMNG
• Idioma: spa
• OAI Identifier: oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/44860
• Acceso en línea: http://hdl.handle.net/10654/44860
• Palabra clave: LIDERAZGO; TRABAJO EN EQUIPO; INTELIGENCIA EMOCIONAL; Leadership; Success,; Health; Teamwork; Emotional Intelligence; liderazgo; éxito; Salud,; Trabajo en Equipo,; Inteligencia Emocional
• Rights: openAccess
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