El control interno y su contribución a la construcción de cultura organizacional

En las organizaciones a nivel mundial el control interno se ha constituido como una herramienta necesaria para el desarrollo de las empresas y el logro de los objetivos propuestos; también ayuda con periodicidad a observar la eficiencia y la eficacia en los procesos, para de este modo poder mejorarl...

Full description

Autores:
Tipo de recurso:
Fecha de publicación:
2015
Institución:
Universidad Militar Nueva Granada
Repositorio:
Repositorio UMNG
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/6445
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10654/6445
Palabra clave:
control interno
cultura
organización
factor humano
CONTROL INTERNO
CULTURA ORGANIZACIONAL
internal control
culture
organization
human factor
Rights
License
http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
id UNIMILTAR2_6e74bdc7b2af6083f04473c1fb5f6de5
oai_identifier_str oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/6445
network_acronym_str UNIMILTAR2
network_name_str Repositorio UMNG
repository_id_str
dc.title.spa.fl_str_mv El control interno y su contribución a la construcción de cultura organizacional
dc.title.titleenglish.spa.fl_str_mv Internal control and their contribution to the construction of organizational culture
title El control interno y su contribución a la construcción de cultura organizacional
spellingShingle El control interno y su contribución a la construcción de cultura organizacional
control interno
cultura
organización
factor humano
CONTROL INTERNO
CULTURA ORGANIZACIONAL
internal control
culture
organization
human factor
title_short El control interno y su contribución a la construcción de cultura organizacional
title_full El control interno y su contribución a la construcción de cultura organizacional
title_fullStr El control interno y su contribución a la construcción de cultura organizacional
title_full_unstemmed El control interno y su contribución a la construcción de cultura organizacional
title_sort El control interno y su contribución a la construcción de cultura organizacional
dc.contributor.advisor.none.fl_str_mv Ortiz, Carolina
dc.subject.spa.fl_str_mv control interno
cultura
organización
factor humano
topic control interno
cultura
organización
factor humano
CONTROL INTERNO
CULTURA ORGANIZACIONAL
internal control
culture
organization
human factor
dc.subject.lemb.spa.fl_str_mv CONTROL INTERNO
CULTURA ORGANIZACIONAL
dc.subject.keyword.spa.fl_str_mv internal control
culture
organization
human factor
description En las organizaciones a nivel mundial el control interno se ha constituido como una herramienta necesaria para el desarrollo de las empresas y el logro de los objetivos propuestos; también ayuda con periodicidad a observar la eficiencia y la eficacia en los procesos, para de este modo poder mejorarlos; haciéndolos más efectivos y contundentes, contribuyendo a que las empresas sean más competitivas en el mercado.
publishDate 2015
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2015-09-14T20:57:40Z
2019-12-30T14:59:19Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2015-09-14T20:57:40Z
2019-12-30T14:59:19Z
dc.date.created.none.fl_str_mv 2015-08-03
dc.type.spa.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.type.coar.fl_str_mv http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.type.spa.spa.fl_str_mv Trabajo de grado
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv http://hdl.handle.net/10654/6445
url http://hdl.handle.net/10654/6445
dc.language.spa.fl_str_mv spa
language spa
dc.rights.coar.fl_str_mv http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
rights_invalid_str_mv http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
dc.format.spa.fl_str_mv pdf
dc.coverage.spatial.spa.fl_str_mv Calle 100
dc.publisher.spa.fl_str_mv Universidad Militar Nueva Granada
dc.publisher.department.spa.fl_str_mv Facultad de Ciencias Económicas
dc.publisher.program.spa.fl_str_mv Especialización en Control Interno
institution Universidad Militar Nueva Granada
dc.source.bibliographicCitation.spa.fl_str_mv Armenta, R, y Aguirre C. (2012). La importancia del control Interno en las pequeñas y medianas empresas en México. Revista El Buzón de Pacioli, Año XII Número 76 Enero – Marzo 2012: 1-17 www.itson.mx/pacioli.
Barrera, Raul. (2013). El concepto de la Cultura: definiciones, debates y usos sociales. Revista de Clases historia. Artículo Nº 343. 15 de febrero de 2013. ISSN 1989-4988 http://www.claseshistoria.com/revista/index.html.
Departamento Administrativo de la Función Pública. (2014). Manual Técnico del modelo estándar de control interno del estado Colombiano.
Departamento Administrativo de la Función Pública. (2007). Armonización Modelo Estandar de Control Interno MECI: 2005, Sistema de Gestión de Calidad NTCGP 1000:2004 Entidades Públicas.
Echeverry, Olga Lucia (2006). Análisis comparativo del sistema de control interno en las entidades de administración pública colombiana.
Escobar. J, Cuervo. M, Romero. A (2011). Impacto en la cultura organizacional con la aplicación del modelo de control estándar (MECI) en la universidad de Antioquia.
Jaime, Natalia. (2009). Diagnóstico del departamento de control interno frente a la normal internacional para el ejercicio profesional de auditoria interna.
Leal, Lucy. (2014). Importancia del control interno para la prevención del fraude y malversación de activos.
Meza, Jesús Eduardo (1998). Mejoramiento Continuo del control interno hacia la productividad. Escuela Superior de Administración pública. San Jose de Cúcuta.
Montoya, Andres (2014). La Cultura Organizacional como herramienta para mantener un Clima Organizacional y un Desempeño Laboral optimo frente a los cambios del entorno. Universidad Militar Nueva Granada. Bogotá.
Porto, Nélida y Castroman, Juan. (2005). Responsabilidad social y control interno.
Rivera, Jhon. (2013). Aproximación al rol del auditor en Colombia para profesionales diferentes a contadores públicos.
Ruiz, C. Ortiz, H. (). Control en las Organizaciones Marco de estudio. Universidad de Jaén. Andalucía España.
Salas, Julio y Murillo, David. (2011). Buenas prácticas en la lucha contra la corrupción, empresas multinacionales.
Toro, J; Vizcaíno, A; Armada, E; Santos, C. (2005) Programa de preparación para cuadros, Control Interno.
bitstream.url.fl_str_mv http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/6445/1/EL%20CONTROL%20INTERNO%20Y%20SU%20CONTRIBUCI%c3%93N%20A%20LA%20CONSTRUCCI%c3%93N%20DE%20CULTURA%20ORGANIZACIONAL.pdf
http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/6445/2/license.txt
http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/6445/3/EL%20CONTROL%20INTERNO%20Y%20SU%20CONTRIBUCI%c3%93N%20A%20LA%20CONSTRUCCI%c3%93N%20DE%20CULTURA%20ORGANIZACIONAL.pdf.txt
http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/6445/4/EL%20CONTROL%20INTERNO%20Y%20SU%20CONTRIBUCI%c3%93N%20A%20LA%20CONSTRUCCI%c3%93N%20DE%20CULTURA%20ORGANIZACIONAL.pdf.jpg
bitstream.checksum.fl_str_mv 1f6663983afa952bc9f37e9f679902fa
57c1b5429c07cf705f9d5e4ce515a2f6
25f4d28cef5804f5638edfd54ca4d2a8
6ac7a79a919c9455328a8a5eca837e67
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositorio Institucional UMNG
repository.mail.fl_str_mv bibliodigital@unimilitar.edu.co
_version_ 1837098402518663168
spelling Ortiz, CarolinaSoto Niño, Gloria Esperanzapanchali8328@yahoo.esgesn1954@outlook.comEspecialista en Control InternoCalle 1002015-09-14T20:57:40Z2019-12-30T14:59:19Z2015-09-14T20:57:40Z2019-12-30T14:59:19Z2015-08-03http://hdl.handle.net/10654/6445En las organizaciones a nivel mundial el control interno se ha constituido como una herramienta necesaria para el desarrollo de las empresas y el logro de los objetivos propuestos; también ayuda con periodicidad a observar la eficiencia y la eficacia en los procesos, para de este modo poder mejorarlos; haciéndolos más efectivos y contundentes, contribuyendo a que las empresas sean más competitivas en el mercado.In organizations the internal control has been established as a necessary tool for the development of enterprises and achieving the objectives; also it helps regularly to observe the efficiency and effectiveness of processes, to thereby improve power; making them more effective and strong, helping to make companies more competitive in the market.pdfspaUniversidad Militar Nueva GranadaFacultad de Ciencias EconómicasEspecialización en Control Internocontrol internoculturaorganizaciónfactor humanoCONTROL INTERNOCULTURA ORGANIZACIONALinternal controlcultureorganizationhuman factorEl control interno y su contribución a la construcción de cultura organizacionalInternal control and their contribution to the construction of organizational cultureinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisTrabajo de gradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fArmenta, R, y Aguirre C. (2012). La importancia del control Interno en las pequeñas y medianas empresas en México. Revista El Buzón de Pacioli, Año XII Número 76 Enero – Marzo 2012: 1-17 www.itson.mx/pacioli.Barrera, Raul. (2013). El concepto de la Cultura: definiciones, debates y usos sociales. Revista de Clases historia. Artículo Nº 343. 15 de febrero de 2013. ISSN 1989-4988 http://www.claseshistoria.com/revista/index.html.Departamento Administrativo de la Función Pública. (2014). Manual Técnico del modelo estándar de control interno del estado Colombiano.Departamento Administrativo de la Función Pública. (2007). Armonización Modelo Estandar de Control Interno MECI: 2005, Sistema de Gestión de Calidad NTCGP 1000:2004 Entidades Públicas.Echeverry, Olga Lucia (2006). Análisis comparativo del sistema de control interno en las entidades de administración pública colombiana.Escobar. J, Cuervo. M, Romero. A (2011). Impacto en la cultura organizacional con la aplicación del modelo de control estándar (MECI) en la universidad de Antioquia.Jaime, Natalia. (2009). Diagnóstico del departamento de control interno frente a la normal internacional para el ejercicio profesional de auditoria interna.Leal, Lucy. (2014). Importancia del control interno para la prevención del fraude y malversación de activos.Meza, Jesús Eduardo (1998). Mejoramiento Continuo del control interno hacia la productividad. Escuela Superior de Administración pública. San Jose de Cúcuta.Montoya, Andres (2014). La Cultura Organizacional como herramienta para mantener un Clima Organizacional y un Desempeño Laboral optimo frente a los cambios del entorno. Universidad Militar Nueva Granada. Bogotá.Porto, Nélida y Castroman, Juan. (2005). Responsabilidad social y control interno.Rivera, Jhon. (2013). Aproximación al rol del auditor en Colombia para profesionales diferentes a contadores públicos.Ruiz, C. Ortiz, H. (). Control en las Organizaciones Marco de estudio. Universidad de Jaén. Andalucía España.Salas, Julio y Murillo, David. (2011). Buenas prácticas en la lucha contra la corrupción, empresas multinacionales.Toro, J; Vizcaíno, A; Armada, E; Santos, C. (2005) Programa de preparación para cuadros, Control Interno.http://purl.org/coar/access_right/c_abf2ORIGINALEL CONTROL INTERNO Y SU CONTRIBUCIÓN A LA CONSTRUCCIÓN DE CULTURA ORGANIZACIONAL.pdfapplication/pdf400100http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/6445/1/EL%20CONTROL%20INTERNO%20Y%20SU%20CONTRIBUCI%c3%93N%20A%20LA%20CONSTRUCCI%c3%93N%20DE%20CULTURA%20ORGANIZACIONAL.pdf1f6663983afa952bc9f37e9f679902faMD51LICENSElicense.txttext/plain1521http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/6445/2/license.txt57c1b5429c07cf705f9d5e4ce515a2f6MD52TEXTEL CONTROL INTERNO Y SU CONTRIBUCIÓN A LA CONSTRUCCIÓN DE CULTURA ORGANIZACIONAL.pdf.txtExtracted texttext/plain30106http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/6445/3/EL%20CONTROL%20INTERNO%20Y%20SU%20CONTRIBUCI%c3%93N%20A%20LA%20CONSTRUCCI%c3%93N%20DE%20CULTURA%20ORGANIZACIONAL.pdf.txt25f4d28cef5804f5638edfd54ca4d2a8MD53THUMBNAILEL CONTROL INTERNO Y SU CONTRIBUCIÓN A LA CONSTRUCCIÓN DE CULTURA ORGANIZACIONAL.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg4082http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/6445/4/EL%20CONTROL%20INTERNO%20Y%20SU%20CONTRIBUCI%c3%93N%20A%20LA%20CONSTRUCCI%c3%93N%20DE%20CULTURA%20ORGANIZACIONAL.pdf.jpg6ac7a79a919c9455328a8a5eca837e67MD5410654/6445oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/64452019-12-30 09:59:19.574Repositorio Institucional UMNGbibliodigital@unimilitar.edu.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