Estructura y planeación logística del Sisben metodología iv para el año 2019 en el municipio de Duitama – Boyacá
La oficina de Planeación Municipal y la alcaldía de Duitama, busca que para el año 2019 realizar la implementación de la nueva Metodología IV SISBEN, que desde el año 2017 se viene implementado en todo el país, y así obtener una información más precisa y veraz sobre las condiciones socioeconómicas e...
- Autores:
-
Vallesia Combariza, Hansel Alberto
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2019
- Institución:
- Universidad Militar Nueva Granada
- Repositorio:
- Repositorio UMNG
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- oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/21292
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10654/21292
- Palabra clave:
- PLANIFICACION ESTRATEGICA
LOGISTICA EN LOS NEGOCIOS
SISBEN
Sisben IV
Sisben IV
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- Derechos Reservados - Universidad Militar Nueva Granada, 2019
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La oficina de Planeación Municipal y la alcaldía de Duitama, busca que para el año 2019 realizar la implementación de la nueva Metodología IV SISBEN, que desde el año 2017 se viene implementado en todo el país, y así obtener una información más precisa y veraz sobre las condiciones socioeconómicas en que se encuentra la población, que en la actualidad se encuentra inscrita en el SISBEN y que mediante este accede a los diferentes programas sociales ofrecidos por el gobierno nacional. Dicha actualización se realizará mediante visitas domiciliarias a las viviendas de las personas que actualmente están inscritas en la base de datos municipal del Sisben III, con el fin de realizar el diligenciamiento de la nueva ficha de caracterización socioeconómica que tiene la Metodología IV del Sisben. Por lo anterior y de acuerdo al tiempo de aplicación que se dispone para la implementación de la nueva metodología Sisben, se hace necesario hacer una planeación y diseño previo al inicio de las actividades administrativas y operativas que conforman la actualización de la base de datos. |
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Sisbén III - CONPES Social 117 de 2008: Actualización de los criterios para la determinación, identificación y selección de los beneficiarios de programas sociales. Disponible en <https://colaboracion.dnp.gov.co/CDT/Conpes/Social/117.pdf> Sisbén IV - CONPES 3877 de 2016: Declaratoria de importancia estratégica del Sistema de Identificación de Potenciales Beneficiarios (Sisbén IV). Disponible en <https://colaboracion.dnp.gov.co/CDT/Conpes/Econ%C3%B3micos/3877.pdf> Sistema de Identificación de Potenciales Beneficiarios de Programas Sociales, Ficha de Caracterización Socioeconómica Sisben III. Disponible en <https://www.sisben.gov.co/Documents/Documentos%20metol%C3%B3gicos/Dmetodologicos/Ficha%20Sisbe%CC%81n%20III.pdf> Sistema de Identificación de Potenciales Beneficiarios de Programas Sociales, Ficha de Caracterización Socioeconómica Sisben III. Disponible en <https://www.sisben.gov.co/Documents/Documentos%20metol%C3%B3gicos/Dmetodologicos/Ficha%20sisben%20u%CC%81ltima%20PROTEGIDO.pdf> Metodología de la Investigación- Hernández, R., Mendoza, C. (2018). http://www.ebooks7-24.com.ezproxy.umng.edu.co/stage.aspx?il=&pg=&ed= |
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Prieto Carrillo, John AlexanderVallesia Combariza, Hansel AlbertoIngeniero IndustrialCampus UMNG2019-05-22T19:38:07Z2019-12-26T21:57:16Z2019-05-22T19:38:07Z2019-12-26T21:57:16Z2019-04-10http://hdl.handle.net/10654/21292La oficina de Planeación Municipal y la alcaldía de Duitama, busca que para el año 2019 realizar la implementación de la nueva Metodología IV SISBEN, que desde el año 2017 se viene implementado en todo el país, y así obtener una información más precisa y veraz sobre las condiciones socioeconómicas en que se encuentra la población, que en la actualidad se encuentra inscrita en el SISBEN y que mediante este accede a los diferentes programas sociales ofrecidos por el gobierno nacional. Dicha actualización se realizará mediante visitas domiciliarias a las viviendas de las personas que actualmente están inscritas en la base de datos municipal del Sisben III, con el fin de realizar el diligenciamiento de la nueva ficha de caracterización socioeconómica que tiene la Metodología IV del Sisben. Por lo anterior y de acuerdo al tiempo de aplicación que se dispone para la implementación de la nueva metodología Sisben, se hace necesario hacer una planeación y diseño previo al inicio de las actividades administrativas y operativas que conforman la actualización de la base de datos.TABLA DE CONTENIDO LISTA DE FIGURAS.......................................................................................................... 6 LISTA DE ANEXOS ........................................................................................................... 8 RESUMEN ........................................................................................................................... 9 GLOSARIO........................................................................................................................ 11 INTRODUCCIÓN ............................................................................................................. 12 1. PROBLEMA .................................................................................................................. 14 1.1 ANÁLISIS DEL PROBLEMA .................................................................................. 14 1.2 PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA. ................................................................. 15 1.3 FORMULACIÓN DEL PROBLEMA. ...................................................................... 16 2. OBJETIVOS .................................................................................................................. 17 2.1 OBJETIVO GENERAL. ............................................................................................ 17 2.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS ..................................................................................... 17 3. METODOLOGÍA.......................................................................................................... 18 4. ANALISIS DEL PROBLEMA ..................................................................................... 19 5. ACTIVIDADES DE DESARROLLAR ....................................................................... 22 5.1.1 Primera Fase ............................................................................................................ 22 5.1.2 Segunda Fase ........................................................................................................... 23 5.2 Cronograma de Actividades General del Proyecto .................................................... 24 6. FUENTES DE INFORMACIÓN ................................................................................. 27 4 6.1 Selección de la información ....................................................................................... 27 6.2 TIPO DE ESTUDIO .................................................................................................. 27 7. MARCO REFERENCIAL ........................................................................................... 28 7.1 Qué es y Para qué se utiliza el Sisben ........................................................................ 28 7.2 FUNCIONAMIENTO................................................................................................ 31 7.2.1 ¿Cómo funciona el SISBEN? .................................................................................. 31 7.3 Ficha de Caracterización ............................................................................................ 32 7.4 Recopilación Información Sisben III Y IV ................................................................ 46 7.5 SISBEN III ................................................................................................................. 46 7.6 SISBEN IV ................................................................................................................. 47 8. OPERATIVO SISBEN IV ............................................................................................ 49 8.1 PERSONAL ............................................................................................................... 49 8.2 CAPACITACION DE PERSONAL .......................................................................... 50 8.3 DISTRIBUCION DE ZONAS ................................................................................... 51 8.4 TRANSPORTE DE PERSONAL .............................................................................. 55 CONCLUSIONES ............................................................................................................. 56 RECOMENDACIONES ................................................................................................... 57 REFERENCIAS ................................................................................................................ 58 ANEXOS ............................................................................................................................ 59The Office of Municipal Planning and the City Hall of Duitama, seeks that by 2019 to implement the new IV SISBEN Methodology, which since 2017 has been implemented throughout the country, and thus obtain more accurate and accurate information about the socioeconomic conditions in which the population is located, which is currently registered in the SISBEN and through this access to the different social programs offered by the national government. This update will be carried out through home visits to the homes of people who are currently registered in the municipal database of Sisben III, in order to perform the completion of the new socio-economic characterization tab that has the IV Sisben Methodology. Due to the above and according to the application time that is available for the implementation of the new Sisben methodology, it is necessary to do a planning and design prior to the start of the administrative and operative activities that make up the updating of the database.Pregradoapplication/pdfspaDerechos Reservados - Universidad Militar Nueva Granada, 2019https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/Atribución-NoComercial-SinDerivadashttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Estructura y planeación logística del Sisben metodología iv para el año 2019 en el municipio de Duitama – BoyacáLogistics structure and planning of the Sisben iv methodology for the year 2019 in the municipality of Duitama - Boyacáinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisTrabajo de gradoTexthttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fPLANIFICACION ESTRATEGICALOGISTICA EN LOS NEGOCIOSSISBENSisben IVSisben IVFacultad de Estudios a DistanciaIngeniería IndustrialEstudios a Distancia - Ingeniería IndustrialUniversidad Militar Nueva GranadaSisbén III - CONPES Social 117 de 2008: Actualización de los criterios para la determinación, identificación y selección de los beneficiarios de programas sociales. Disponible en <https://colaboracion.dnp.gov.co/CDT/Conpes/Social/117.pdf>Sisbén IV - CONPES 3877 de 2016: Declaratoria de importancia estratégica del Sistema de Identificación de Potenciales Beneficiarios (Sisbén IV). Disponible en <https://colaboracion.dnp.gov.co/CDT/Conpes/Econ%C3%B3micos/3877.pdf>Sistema de Identificación de Potenciales Beneficiarios de Programas Sociales, Ficha de Caracterización Socioeconómica Sisben III. Disponible en <https://www.sisben.gov.co/Documents/Documentos%20metol%C3%B3gicos/Dmetodologicos/Ficha%20Sisbe%CC%81n%20III.pdf>Sistema de Identificación de Potenciales Beneficiarios de Programas Sociales, Ficha de Caracterización Socioeconómica Sisben III. Disponible en <https://www.sisben.gov.co/Documents/Documentos%20metol%C3%B3gicos/Dmetodologicos/Ficha%20sisben%20u%CC%81ltima%20PROTEGIDO.pdf>Metodología de la Investigación- Hernández, R., Mendoza, C. (2018). http://www.ebooks7-24.com.ezproxy.umng.edu.co/stage.aspx?il=&pg=&ed=LICENSElicense.txttext/plain2898http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/21292/1/license.txt520e8f0b4e8d2d5c25366f2f78f584b0MD51ORIGINALVallesia Combariza Hansel Alberto 2019.pdfTrabajo de Gradoapplication/pdf2987503http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/21292/2/Vallesia%20Combariza%20Hansel%20Alberto%202019.pdfcd95a72942ef4d33e9b197e9d218e7edMD52THUMBNAILVallesia Combariza Hansel Alberto 2019.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg5384http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/21292/3/Vallesia%20Combariza%20Hansel%20Alberto%202019.pdf.jpg9653fd07422141330aa41789a24010d1MD5310654/21292oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/212922020-06-30 12:26:28.912Repositorio Institucional UMNGbibliodigital@unimilitar.edu.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 |