Habilidades gerenciales y de liderazgo

Este ensayo está basado en las habilidades gerenciales, en él se presenta las diferencias entre los términos habilidad y competencia, describe la misión, el entorno y las habilidades que caracterizan tanto al líder como al gerente en el ejercicio de su labor como parte de una organización. En el des...

Full description

Autores:
Tipo de recurso:
Fecha de publicación:
2017
Institución:
Universidad Militar Nueva Granada
Repositorio:
Repositorio UMNG
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/16156
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10654/16156
Palabra clave:
Habilidad
Competencia
Líder
Gerente
ADMINISTRACION DE EMPRESAS
LIDERAZGO
TRABAJO EN EQUIPO
Ability
Competence
Leader
Manager
Rights
License
http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
id UNIMILTAR2_585e00d2311ea4b08c8dad3d2ecc3450
oai_identifier_str oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/16156
network_acronym_str UNIMILTAR2
network_name_str Repositorio UMNG
repository_id_str
dc.title.spa.fl_str_mv Habilidades gerenciales y de liderazgo
dc.title.titleenglish.spa.fl_str_mv Management and leadership skills
title Habilidades gerenciales y de liderazgo
spellingShingle Habilidades gerenciales y de liderazgo
Habilidad
Competencia
Líder
Gerente
ADMINISTRACION DE EMPRESAS
LIDERAZGO
TRABAJO EN EQUIPO
Ability
Competence
Leader
Manager
title_short Habilidades gerenciales y de liderazgo
title_full Habilidades gerenciales y de liderazgo
title_fullStr Habilidades gerenciales y de liderazgo
title_full_unstemmed Habilidades gerenciales y de liderazgo
title_sort Habilidades gerenciales y de liderazgo
dc.contributor.advisor.none.fl_str_mv Sánchez Acevedo, Juan Pablo
dc.subject.spa.fl_str_mv Habilidad
Competencia
Líder
Gerente
topic Habilidad
Competencia
Líder
Gerente
ADMINISTRACION DE EMPRESAS
LIDERAZGO
TRABAJO EN EQUIPO
Ability
Competence
Leader
Manager
dc.subject.lemb.spa.fl_str_mv ADMINISTRACION DE EMPRESAS
LIDERAZGO
TRABAJO EN EQUIPO
dc.subject.keyword.spa.fl_str_mv Ability
Competence
Leader
Manager
description Este ensayo está basado en las habilidades gerenciales, en él se presenta las diferencias entre los términos habilidad y competencia, describe la misión, el entorno y las habilidades que caracterizan tanto al líder como al gerente en el ejercicio de su labor como parte de una organización. En el desarrollo del tema, basado en la investigación y la experiencia propia, se busca responder a la pregunta: ¿Cómo es posible lograr que un líder llegue a ser gerente? Al finalizar se llega a concluir que sí es posible que un líder llegue a ser un gerente y para lograrlo debe trabajar en fortalecer las habilidades que lo caracteriza como líder y adquirir y desarrollar las habilidades propias del gerente.
publishDate 2017
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2017-06-30T17:30:18Z
2019-12-30T17:25:44Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2017-06-30T17:30:18Z
2019-12-30T17:25:44Z
dc.date.created.none.fl_str_mv 2017-04-26
dc.type.spa.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.type.coar.fl_str_mv http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.type.spa.spa.fl_str_mv Trabajo de grado
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv http://hdl.handle.net/10654/16156
url http://hdl.handle.net/10654/16156
dc.language.spa.fl_str_mv spa
language spa
dc.rights.coar.fl_str_mv http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
rights_invalid_str_mv http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
dc.format.spa.fl_str_mv pdf
dc.coverage.spatial.spa.fl_str_mv Calle 100
dc.publisher.spa.fl_str_mv Universidad Militar Nueva Granada
dc.publisher.department.spa.fl_str_mv Facultad de Estudios a Distancia
dc.publisher.program.spa.fl_str_mv Especialización en Alta Gerencia
institution Universidad Militar Nueva Granada
dc.source.bibliographicCitation.spa.fl_str_mv Goleman, D. (1999). Que define a un líder, Revista Dinero, 13. Recuperado de http://www.bikume.com/descargas/4/archivos/que-define-a-un-lider-goleman.pdf
Gutierrez, T. E. (2016). Competencias gerenciales: Habilidades, conocimientos y aptitudes. Bogotá D.C., Colombia: Ecoe Ediciones.
Murray, K. (2016). El lenguaje de los líderes. Bogotá D.C., Colombia: Panamericana Editorial Ltda.
Naranjo, A. R. (2015). Habilidades gerenciales en los líderes de las medianas empresas de Colombia. Revista científica Pensamiento y gestión. Volumen 38, 123.
Palomo, M. (2010). Liderazgo y motivación de equipos de trabajo. Madrid, España. ESIC EDITORIAL. Recuperado de https://books.google.com.co/books?id=_9g_Zlehq0QC&pg=PA20&dq=poder+personal+y+liderazgo+concepto&hl=es419&sa=X&ved=0ahUKEwiM1LL7vqrTAhUGxCYKHV2sARoQ6AEIJjAB#v=onepage&q=poder%20personal%20y%20liderazgo%20concepto&f=false
Pereda, P. J., Guzmán, T. L. y González, F. S. (2014). Las habilidades directivas como ventaja competitiva. El caso del sector público en la provincia Córdova (España). Intangible Capital, 528-561. Doi: http://dx.doi.org/10.3926/ic.511
Robbins S. y Decenzo D. (2002). Fundamentos de Administración. Atlacomulco México. Pearson educación. Recuperado de https://books.google.com.co/books?id=yly3Ak0GLykC&pg=PA13&dq=habilidades+conceptuales+de+un+gerente&hl=es419&sa=X&ved=0ahUKEwji18_mvqzTAhUM0WM
Ruiz, R. P. (2012). Las habilidades Gerenciales y su importancia en la dirección empresarial. Revista M y M. 78. Recuperado de: www.revista-mm.com/ediciones.php.
Tracy, B. (2015). Gerencia, Nashville Tennessee, Estados Unidos de América. Grupo Nelso, Inc. Recuperado de https://books.google.com.co/books?id=axyMBQAAQBAJ&printsec=frontcover&dq=gerencia&hl=es&sa=X&redir_esc=y#v=onepage&q=gerencia&f=false
Weber, M. (2002). Economía y Sociedad. Madrid, España: Fondo de Cultura Económica. Recuperado de: chrome-extension://oemmndcbldboiebfnladdacbdfmadadm/https://sociologia1unpsjb.files.wordpress.com/2008/03/weber-economia-y-sociedad.pdf
Whetten, D. (2004). Desarrollo de habilidades directivas. Recuperado de https://books.google.com.co/books?id=PtcDj2ONvl8C&pg=PA15&dq=habilidades+del+liderazgo&hl=es&sa=X&redir_esc=y#v=onepage&q=habilidades%20del%20liderazgo&f=false
Yukl, G.A. (1990). Liderazgo gerencial: una revisión de la teoría y la investigación. Ciencia y Sociedad, volumen XV, (4), 444. Recuperado de http://repositoriobiblioteca.intec.edu.do/bitstream/handle/123456789/812/CISO19901504-441-507.PDF
bitstream.url.fl_str_mv http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/16156/1/CarrilloTunjanoMauricio2017.pdf
http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/16156/2/license.txt
http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/16156/3/CarrilloTunjanoMauricio2017.pdf.txt
http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/16156/4/CarrilloTunjanoMauricio2017.pdf.jpg
bitstream.checksum.fl_str_mv 3739fbfb6a9625d9c51b5188ca82bdd2
57c1b5429c07cf705f9d5e4ce515a2f6
e686fc7189862ea250bde99f64436f69
becd09a16f39db5c0feb7c05b8d78bae
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositorio Institucional UMNG
repository.mail.fl_str_mv bibliodigital@unimilitar.edu.co
_version_ 1837098482821758976
spelling Sánchez Acevedo, Juan PabloCarrillo Tunjano, Mauriciocarrillo_abogados@yahoo.esEspecialista en Alta GerenciaCalle 1002017-06-30T17:30:18Z2019-12-30T17:25:44Z2017-06-30T17:30:18Z2019-12-30T17:25:44Z2017-04-26http://hdl.handle.net/10654/16156Este ensayo está basado en las habilidades gerenciales, en él se presenta las diferencias entre los términos habilidad y competencia, describe la misión, el entorno y las habilidades que caracterizan tanto al líder como al gerente en el ejercicio de su labor como parte de una organización. En el desarrollo del tema, basado en la investigación y la experiencia propia, se busca responder a la pregunta: ¿Cómo es posible lograr que un líder llegue a ser gerente? Al finalizar se llega a concluir que sí es posible que un líder llegue a ser un gerente y para lograrlo debe trabajar en fortalecer las habilidades que lo caracteriza como líder y adquirir y desarrollar las habilidades propias del gerente.This essay is based on managerial skills, it presents the differences between the terms skill and competence, describes the mission, environment and skills that characterize both the leader and the manager in the exercise of their work as part of an organization. In the development of the topic, based on research and own experience, seeks to answer the question: How is it possible for a leader to become a manager? At the end it is concluded that if it is possible for a leader to become a manager and to log it must work on strengthening the skills that characterize him as a leader and acquire the skills of the manager.pdfspaUniversidad Militar Nueva GranadaFacultad de Estudios a DistanciaEspecialización en Alta GerenciaHabilidadCompetenciaLíderGerenteADMINISTRACION DE EMPRESASLIDERAZGOTRABAJO EN EQUIPOAbilityCompetenceLeaderManagerHabilidades gerenciales y de liderazgoManagement and leadership skillsinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisTrabajo de gradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fGoleman, D. (1999). Que define a un líder, Revista Dinero, 13. Recuperado de http://www.bikume.com/descargas/4/archivos/que-define-a-un-lider-goleman.pdfGutierrez, T. E. (2016). Competencias gerenciales: Habilidades, conocimientos y aptitudes. Bogotá D.C., Colombia: Ecoe Ediciones.Murray, K. (2016). El lenguaje de los líderes. Bogotá D.C., Colombia: Panamericana Editorial Ltda.Naranjo, A. R. (2015). Habilidades gerenciales en los líderes de las medianas empresas de Colombia. Revista científica Pensamiento y gestión. Volumen 38, 123.Palomo, M. (2010). Liderazgo y motivación de equipos de trabajo. Madrid, España. ESIC EDITORIAL. Recuperado de https://books.google.com.co/books?id=_9g_Zlehq0QC&pg=PA20&dq=poder+personal+y+liderazgo+concepto&hl=es419&sa=X&ved=0ahUKEwiM1LL7vqrTAhUGxCYKHV2sARoQ6AEIJjAB#v=onepage&q=poder%20personal%20y%20liderazgo%20concepto&f=falsePereda, P. J., Guzmán, T. L. y González, F. S. (2014). Las habilidades directivas como ventaja competitiva. El caso del sector público en la provincia Córdova (España). Intangible Capital, 528-561. Doi: http://dx.doi.org/10.3926/ic.511Robbins S. y Decenzo D. (2002). Fundamentos de Administración. Atlacomulco México. Pearson educación. Recuperado de https://books.google.com.co/books?id=yly3Ak0GLykC&pg=PA13&dq=habilidades+conceptuales+de+un+gerente&hl=es419&sa=X&ved=0ahUKEwji18_mvqzTAhUM0WMRuiz, R. P. (2012). Las habilidades Gerenciales y su importancia en la dirección empresarial. Revista M y M. 78. Recuperado de: www.revista-mm.com/ediciones.php.Tracy, B. (2015). Gerencia, Nashville Tennessee, Estados Unidos de América. Grupo Nelso, Inc. Recuperado de https://books.google.com.co/books?id=axyMBQAAQBAJ&printsec=frontcover&dq=gerencia&hl=es&sa=X&redir_esc=y#v=onepage&q=gerencia&f=falseWeber, M. (2002). Economía y Sociedad. Madrid, España: Fondo de Cultura Económica. Recuperado de: chrome-extension://oemmndcbldboiebfnladdacbdfmadadm/https://sociologia1unpsjb.files.wordpress.com/2008/03/weber-economia-y-sociedad.pdfWhetten, D. (2004). Desarrollo de habilidades directivas. Recuperado de https://books.google.com.co/books?id=PtcDj2ONvl8C&pg=PA15&dq=habilidades+del+liderazgo&hl=es&sa=X&redir_esc=y#v=onepage&q=habilidades%20del%20liderazgo&f=falseYukl, G.A. (1990). Liderazgo gerencial: una revisión de la teoría y la investigación. Ciencia y Sociedad, volumen XV, (4), 444. Recuperado de http://repositoriobiblioteca.intec.edu.do/bitstream/handle/123456789/812/CISO19901504-441-507.PDFhttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2ORIGINALCarrilloTunjanoMauricio2017.pdfEnsayoapplication/pdf397469http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/16156/1/CarrilloTunjanoMauricio2017.pdf3739fbfb6a9625d9c51b5188ca82bdd2MD51LICENSElicense.txttext/plain1521http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/16156/2/license.txt57c1b5429c07cf705f9d5e4ce515a2f6MD52TEXTCarrilloTunjanoMauricio2017.pdf.txtExtracted texttext/plain25509http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/16156/3/CarrilloTunjanoMauricio2017.pdf.txte686fc7189862ea250bde99f64436f69MD53THUMBNAILCarrilloTunjanoMauricio2017.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg5594http://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/10654/16156/4/CarrilloTunjanoMauricio2017.pdf.jpgbecd09a16f39db5c0feb7c05b8d78baeMD5410654/16156oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/161562019-12-30 12:25:44.621Repositorio Institucional UMNGbibliodigital@unimilitar.edu.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

Publicaciones similares