Liderazgo y motivación: Importancia de la gestión de proyectos

La gestión de proyectos resulta ser de gran beneficio para las compañías y los distintos grupos de investigación; es necesario ampliar más el tema e investigar para lograr conseguir estrategias que beneficien a las organizaciones en general y les permita el cumplimiento de sus objetivos propuestos,...

Full description

Autores:
Acosta Moya, Ángela Tatiana
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2022
Institución:
Universidad Militar Nueva Granada
Repositorio:
Repositorio UMNG
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/44202
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10654/44202
Palabra clave:
ADMINISTRACION DE PROYECTOS
LIDERAZGO
MOTIVACION DEL EMPLEADO
TRABAJO EN EQUIPO
APTITUDES
Projects management
Leadership
Motivation
Teamwork
Objectives
Leader
Skills
Gestión de proyectos
Liderazgo
Motivación
Trabajo en equipo
Objetivos
Lider
Habilidades
Rights
openAccess
License
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
Description
Summary:La gestión de proyectos resulta ser de gran beneficio para las compañías y los distintos grupos de investigación; es necesario ampliar más el tema e investigar para lograr conseguir estrategias que beneficien a las organizaciones en general y les permita el cumplimiento de sus objetivos propuestos, como reducir costos, controlar los recursos e implementar estrategias de mejora; hay que tener en cuenta que para que un proyecto pueda llevarse a cabo es necesario tener a la mano un software, estos permiten que las planificaciones se hagan de forma concreta, sin recaer en reprocesos, haciendo un análisis de cada actividad y cuáles son sus riesgos, como se pueden mitigar y que tiempo se necesita. Por otro lado el liderazgo es un factor clave, se expone que, se requiere siempre de un líder para cumplir propósitos y metas, siendo una habilidad primordial la comunicación, la base de todo proyecto u organización es el equipo de trabajo por esa razón hay que prestarle especial atención, ya que son la base de la pirámide, sin colaboradores el proyecto no podría llevar a cabo sus planes ni cumplir con sus propósitos, se debe motivar a los trabajadores ya sea con remuneración económica o con otro tipo de reconocimientos que permitan incentivar de manera efectiva a los colaboradores. La gestión de proyectos es de vital importancia dentro de cualquier organización ya que ayuda al cumplimiento de objetivos y metas en en corto, mediano y largo plazo; con ayuda de un buen equipo de trabajo apto para su ejecución.