Formulación de estrategias de liderazgo participativo del DANE, para una eficiente gestión con las entidades que hacen parte del Sistema Estadístico Nacional- SEN

El propósito de este trabajo es mostrar como el estilo de liderazgo participativo puede lograr una eficiente gestión del DANE, en el papel de coordinador del Sistema Estadístico Nacional – SEN, otorgado por la ley 1753 de 2015, con el fin de fortalecer las estadísticas del país a través de herramien...

Full description

Autores:
Velandía Bermudez, Victoria Eugenia
Tipo de recurso:
Fecha de publicación:
2015
Institución:
Universidad Militar Nueva Granada
Repositorio:
Repositorio UMNG
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repository.umng.edu.co:10654/7381
Acceso en línea:
https://hdl.handle.net/10654/7381
Palabra clave:
LIDERAZGO EMPRESARIAL
PLANEACION ESTRATEGICA
DANE - ESTUDIO DE CASOS
DANE: Departamento Administrativo Nacional de Estadística
SEN: Sistema Estadístico Nacional
NADS : National Administrative Department of Statistics
NSS: National Statistical System
Rights
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Diccionario de la lengua española, vigesimotercera edición. (2014). www.rae.es. Obtenido de Real Academia Española: http://dle.rae.es/?w=sistema&o=h
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(9 de Junio de 2015). Secretaría del Senado. Obtenido de http://www.secretariasenado.gov.co/senado/basedoc/ley_1753_2015.html.DANE. (2011). Resolución 1503 . Bogotá, Colombia.ANE. (2015). Departamento Administrativo Nacional de Estadística. Obtenido de http://www.dane.gov.co/index.php/acerca-del-dane/114-top-menu/acerca-del-dane/4031-generalidades.DANE. (2015). Departamento Administrativo Nacional de Estadística. Obtenido de http://www.dane.gov.co/files/control_participacion/planes_institucionales/Planes_Indicativos/Plan_Indicativo_Cuatrienal_2015_2018.pdf.DANE. (s.f.). Departamento Administrativo Nacional de Estadísticas. Obtenido de http://www.dane.gov.co/files/sen/PlegableSEN.pdfDiccionario de la lengua española, vigesimotercera edición. (2014). www.rae.es. Obtenido de Real Academia Española: http://dle.rae.es/?w=sistema&o=hP, L. P. (2004). Efectos del estilo de liderazgo sobre la eficacia de la organizaciones públicas. Revista Facultad de Ingeniería, U.T.A. (CHILE) Vol. 12.http://purl.org/coar/access_right/c_abf2ORIGINALProyecto Seminario de investigación 18-11-15.pdfapplication/pdf855196https://repository.umng.edu.co/bitstreams/51f48865-f5bb-48f4-82b1-5327bc206eaa/download85aebb6dca0d6529d5fd1926293439ddMD51LICENSElicense.txttext/plain1521https://repository.umng.edu.co/bitstreams/c86082f5-e99a-4fac-acff-c2c8f450cb9d/download57c1b5429c07cf705f9d5e4ce515a2f6MD52TEXTProyecto Seminario de investigación 18-11-15.pdf.txtExtracted texttext/plain39216https://repository.umng.edu.co/bitstreams/9a45385b-ee04-4e43-b1c4-f7e4cb00b120/downloaddb6bf3da7b1f46e31fa85058d71f1fdcMD53THUMBNAILProyecto Seminario de investigación 18-11-15.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg5510https://repository.umng.edu.co/bitstreams/bc7e886d-bec9-4c6b-970d-a0444e0ce20e/download818789ab4fbcc078afeab6c2e697b0e2MD5410654/7381oai:repository.umng.edu.co:10654/73812019-12-30 08:39:03.313open.accesshttps://repository.umng.edu.coRepositorio Institucional UMNGbibliodigital@unimilitar.edu.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