Dificultades que se presentan en las pequeñas empresas al implementar un proceso de gestión del conocimiento
El presente trabajo, se elabora con el objetivo de evidenciar las dificultades que enfrentan las micro, pequeñas y medianas empresas en Colombia, al momento de implementar un proceso de gestión de conocimiento, es por esto que, se realiza una revisión documental, en la que se abordan investigaciones...
- Autores:
-
Socha Cuitiva, Diego Alejandro
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2019
- Institución:
- Universidad Militar Nueva Granada
- Repositorio:
- Repositorio UMNG
- Idioma:
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- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10654/35054
- Palabra clave:
- ADMINISTRACION DEL CONOCIMIENTO
PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA
COMPETITIVIDAD
RECURSOS HUMANOS
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Competitive Advantages
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El presente trabajo, se elabora con el objetivo de evidenciar las dificultades que enfrentan las micro, pequeñas y medianas empresas en Colombia, al momento de implementar un proceso de gestión de conocimiento, es por esto que, se realiza una revisión documental, en la que se abordan investigaciones aplicadas a empresas, así como, el rastreo teórico con el fin de identificar los conceptos y elementos claves relevantes en la transferencia de conocimiento y contrastarlos con las características y realidades propias de una pyme, de este modo, surge la pregunta problema ¿ Qué dificultades se presentan en las pequeñas empresas implementar un proceso de gestión de conocimiento?. Al final del documento, se resalta el importante, y -por qué no- indispensable rol, que juega, el buen manejo del conocimiento al interior de las organizaciones, contribuyendo no solo para sostenimiento y competitividad en el mercado, si no, es el factor que permite su crecimiento. |
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Barreiro, S. C., & Bozutti, D. F. (2017). Desafíos y dificultades en la enseñanza de la ingeniería a la generación Z: Un caso de estudio. Propositos y Representaciones, 5(2), 127-183. doi:http://dx.doi.org.ezproxy.umng.edu.co/10.205n/pyr2017.v5n2.163 Bernal Torres, C.A., Frost Gonzales, J.S., Sierra Arango, H.D., (2014). Importancia de la gerencia del conocimiento: Contrastes entre la teoría y la evidencia empírica. Estudios Gerenciales, 30(130), 65-72. Recuperado de http://ezproxy.umng.edu.co:2048/login?url=https://search-proquest-com.ezproxy.umng.edu.co/docview/1542385625?accountid=30799 Confecámaras. (2017) Determinantes De La Supervivencia Empresarial En Colombia. Recuperado de http://www.confecamaras.org.co/phocadownload/Cuadernos_de_analisis_economico/Cuaderno_de_An%D0%B0lisis_Economico_N_14.pdf Confecámaras. (2017). Determinantes del Crecimiento Acelerado de las Empresas en Colombia. Recuperado de http://www.confecamaras.org.co/phocadownload/Cuadernos_de_analisis_economico/Cuaderno_de_An%D0%B0lisis_Economico_N_13.pdf Agudelo Ceballos, E. J., & Valencia Arias, A. (2018). La gestión del conocimiento, una política organizacional para la empresa de hoy. Ingeniare : Revista Chilena De Ingenieria, 26(4), 673-684. Recuperado de http://ezproxy.umng.edu.co:2048/login?url=https://search-proquest-com.ezproxy.umng.edu.co/docview/2202737385?accountid=30799 Román, J.,Antonio Mart, Rojas, J. G., & Gallego, J. A. T. (2011). Hacia una tipología empresarial basada en los factores explicativos de la intensidad innovadora: Una aplicación empírica. Revista Europea De Dirección y Economía De La Empresa, 20(1), 143-160,187,189-190. Recuperado de http://ezproxy.umng.edu.co:2048/login?url=https://search-proquest-com.ezproxy.umng.edu.co/docview/859114595?accountid=30799 de Rojas, J.,Marc Rottenbacher, & Schmitz, M. (2012). Democracia vs neoliberalismo económico. condicionantes ideológicos de las preferencias políticas y económicas en la ciudad de lima. Revista Mexicana De Ciencias Políticas y Sociales, 57(214), 111-140. Recuperado de http://ezproxy.umng.edu.co:2048/login?url=https://search-proquest-com.ezproxy.umng.edu.co/docview/1241011841?accountid=30799 González, J.,David Lara. (2011). SOCIEDAD DEL CONOCIMIENTO EN MEDIO DE UNA SOCIEDAD DEL DESCONOCIMIENTO. Nómadas, 32(4), 1-33. Recuperado de http://ezproxy.umng.edu.co:2048/login?url=https://search-proquest-com.ezproxy.umng.edu.co/docview/931332972?accountid=30799 Salvat, G., & Serrano, V., (2011). La Revolución Digital y la Sociedad de la Información. Revista Austral De Ciencias Sociales, (20), 121-128. doi:10.4206/rev.austral.cienc.soc.2011.n20-08 Martín, I. (2007). Retos de la comunicación corporativa en la sociedad del conocimiento: De la gestión de información a la creación de conocimiento organizacional. Signo y Pensamiento, 26(51), 52-67. Recuperado de http://ezproxy.umng.edu.co:2048/login?url=https://search-proquest-com.ezproxy.umng.edu.co/docview/213759020?accountid=30799 Arias, J., Cruz, H., Pedraza, M., Ordóñez, A., & Herrera, L. (2007). Los escenarios de la gestión del conocimiento y el capital intelectual en los procesos de investigación. Signo y Pensamiento, 26(50), 63-83. Recuperado de http://ezproxy.umng.edu.co:2048/login?url=https://search-proquest-com.ezproxy.umng.edu.co/docview/213759153?accountid=30799 Confecámaras. (2018). Nuevos Hallazgos de la Supervivencia y Crecimiento de las Empresas en Colombia. recuperado de http://www.confecamaras.org.co/phocadownload/2018/Cuadernos_An%C3%A1lisis_Econ%C3%B3mico/Cuaderno_demografia_empresarial/Cartilla17.pdf Pabón Cadavid, J. A. (2016). Gestión del Conocimiento y Políticas de Innovación. Revista La Propiedad Inmaterial, (22), 19-31. doi:10.18601/16571959.n22.02 Pérez, M. (2016). Gestión del Conocimiento: Orígenes y Evolución. El Profesional De La Información, 25(4), 526. doi:10.3145/epi.2016.jul.02 Demuner, M.R., Nava, R.M. (2018). Gestión del Conocimiento al Interior de las Instituciones de Educación Superior. Revista Internacional De Gestión Del Conocimiento Y La Tecnología, 6(1), 68-80. doi:10.1108/IJEM-05-2017-0129 |
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Pinzón, CésarSocha Cuitiva, Diego AlejandroEspecialista en Alta GerenciaMedicina2020-03-09T16:46:16Z2020-03-09T16:46:16Z2019-12-03http://hdl.handle.net/10654/35054El presente trabajo, se elabora con el objetivo de evidenciar las dificultades que enfrentan las micro, pequeñas y medianas empresas en Colombia, al momento de implementar un proceso de gestión de conocimiento, es por esto que, se realiza una revisión documental, en la que se abordan investigaciones aplicadas a empresas, así como, el rastreo teórico con el fin de identificar los conceptos y elementos claves relevantes en la transferencia de conocimiento y contrastarlos con las características y realidades propias de una pyme, de este modo, surge la pregunta problema ¿ Qué dificultades se presentan en las pequeñas empresas implementar un proceso de gestión de conocimiento?. Al final del documento, se resalta el importante, y -por qué no- indispensable rol, que juega, el buen manejo del conocimiento al interior de las organizaciones, contribuyendo no solo para sostenimiento y competitividad en el mercado, si no, es el factor que permite su crecimiento.TABLA DE CONTENIDO 1. Introducción…………………………………………………………………………………...1 1.1. Contexto……………………………………………………………………………..........1 1.1.1. Contexto Histórico……………………………………………………………..….1 1.1.2. Contexto económico…………………………………………………………….....2 1.1.3. Contexto Social……………………………………………………………………2 2. Estado del Arte………………………………………………………………………………...3 2.1. Planteamiento del Problema……………………………………………………...………6 3. Objetivos………………………………………………………………………………..……..7 3.1. Objetivo General…………………………………………………………...……………..7 3.2. Objetivos Específicos………………………………………………………………...…..7 4. Marco Teórico………………………………………………………………………...……….7 5. Discusión…………………………………………………………………………………..…16 6. Conclusiones……………………………………………………………………………...….17 7. Recomendaciones………………………………………………………………………...….18 8. Referencias Bibliográficas……………………………………………………………...……19This work is prepared with the objective of demonstrating the difficulties faced by micro, small and medium enterprises in Colombia, At the time of implementing a knowledge management process, this is why a documentary review is carried out, where research cases applied in companies are addressed, as well as, the theoretical tracking in order to identify the relevant key concepts and elements in the transfer of knowledge and contrast them with the characteristics and realities of an SME, in this way, the question arises: What difficulties do small businesses present in implementing a knowledge management process ? At the end of the document, the important one is highlighted, and - why not - indispensable role, which plays the good management of knowledge within organizations, contributing not only to sustainability and competitiveness in the market, if not, it is the factor that It allows its growth.Especializaciónpdfapplication/pdfspaspaUniversidad Militar Nueva GranadaFacultad de Ciencias EconómicasEspecialización en Alta GerenciaCiencias Económicas - Especialización en Alta GerenciaDerechos Reservados - Universidad Militar Nueva Granada, 2019https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/Atribución-NoComercial-SinDerivadashttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Dificultades que se presentan en las pequeñas empresas al implementar un proceso de gestión del conocimientoDifficulties that occur in small businesses when implementing a knowledge management processinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisTrabajo de gradoTexthttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fADMINISTRACION DEL CONOCIMIENTOPEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESACOMPETITIVIDADRECURSOS HUMANOSKnowledgeCompetitive AdvantagesCompetitivenessStrategic ManagementHuman CapitalInformationintellectual capitalventajas competitivasconocimientocompetitividaddirección estratégicacapital humanoinformacióncapital intelectualBarreiro, S. C., & Bozutti, D. F. (2017). Desafíos y dificultades en la enseñanza de la ingeniería a la generación Z: Un caso de estudio. Propositos y Representaciones, 5(2), 127-183. doi:http://dx.doi.org.ezproxy.umng.edu.co/10.205n/pyr2017.v5n2.163Bernal Torres, C.A., Frost Gonzales, J.S., Sierra Arango, H.D., (2014). Importancia de la gerencia del conocimiento: Contrastes entre la teoría y la evidencia empírica. Estudios Gerenciales, 30(130), 65-72. Recuperado de http://ezproxy.umng.edu.co:2048/login?url=https://search-proquest-com.ezproxy.umng.edu.co/docview/1542385625?accountid=30799Confecámaras. (2017) Determinantes De La Supervivencia Empresarial En Colombia. Recuperado de http://www.confecamaras.org.co/phocadownload/Cuadernos_de_analisis_economico/Cuaderno_de_An%D0%B0lisis_Economico_N_14.pdfConfecámaras. (2017). Determinantes del Crecimiento Acelerado de las Empresas en Colombia. 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Democracia vs neoliberalismo económico. condicionantes ideológicos de las preferencias políticas y económicas en la ciudad de lima. Revista Mexicana De Ciencias Políticas y Sociales, 57(214), 111-140. Recuperado de http://ezproxy.umng.edu.co:2048/login?url=https://search-proquest-com.ezproxy.umng.edu.co/docview/1241011841?accountid=30799González, J.,David Lara. (2011). SOCIEDAD DEL CONOCIMIENTO EN MEDIO DE UNA SOCIEDAD DEL DESCONOCIMIENTO. Nómadas, 32(4), 1-33. Recuperado de http://ezproxy.umng.edu.co:2048/login?url=https://search-proquest-com.ezproxy.umng.edu.co/docview/931332972?accountid=30799Salvat, G., & Serrano, V., (2011). La Revolución Digital y la Sociedad de la Información. Revista Austral De Ciencias Sociales, (20), 121-128. doi:10.4206/rev.austral.cienc.soc.2011.n20-08Martín, I. (2007). Retos de la comunicación corporativa en la sociedad del conocimiento: De la gestión de información a la creación de conocimiento organizacional. Signo y Pensamiento, 26(51), 52-67. 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