Diseño de un instrumento de diagnóstico organizacional basado en el Modelo Amigo para el contexto Colombiano

Todo diagnóstico organizacional corresponde a una práctica que implica identificar situaciones y contextos ideales, para reconstruir funcionalmente la realidad. El diagnóstico organizacional es una práctica frecuente, llevada a cabo generalmente por profe

Autores:
Osorio Jaramillo, Liliana
Tipo de recurso:
https://purl.org/coar/resource_type/c_6501
Fecha de publicación:
2016
Institución:
Universidad El Bosque
Repositorio:
Repositorio U. El Bosque
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repositorio.unbosque.edu.co:20.500.12495/4834
Acceso en línea:
https://hdl.handle.net/20.500.12495/4834
https://doi.org/10.18270/chps..v16i2.1975
Palabra clave:
Modelo Amigo de Peiró
Diagnóstico organizacional
Confiabilidad y validez interna.
Amigo Model
Organizational Diagnosis
Reliability
Internal Validity.
Rights
License
Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International
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