Diseño del modelo de negocio de una empresa intensiva en conocimiento desde la perspectiva de los modelos de cambio

RESUMEN: El objetivo de este artículo es diseñar el modelo de negocio de una empresa intensiva en conocimiento desde la perspectiva de un modelo de cambio que consta de cuatros escenarios: 1) jugar; 2) jugar igual; 3) jugar mejor; y 4)reinventar el juego. En cuanto a la metodología, se utilizó la es...

Full description

Autores:
Quiroz Carvajal, Jorge Alonso
Perdomo Charry, Geovanny
Arias Pérez, José Enrique
Tipo de recurso:
Article of investigation
Fecha de publicación:
2016
Institución:
Universidad de Antioquia
Repositorio:
Repositorio UdeA
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:bibliotecadigital.udea.edu.co:10495/31250
Acceso en línea:
https://hdl.handle.net/10495/31250
Palabra clave:
Cambio organizacional
Organizational change
Estrategia empresarial
Cadena de valor
Modelos de negocio
https://lccn.loc.gov/sh85095525
Rights
openAccess
License
https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
Description
Summary:RESUMEN: El objetivo de este artículo es diseñar el modelo de negocio de una empresa intensiva en conocimiento desde la perspectiva de un modelo de cambio que consta de cuatros escenarios: 1) jugar; 2) jugar igual; 3) jugar mejor; y 4)reinventar el juego. En cuanto a la metodología, se utilizó la estrategia cualitativa del estudio de casos. Los resultados del análisis del modelo de negocio, muestran que la empresa es reactiva a los requerimientos de sus clientes, sin embargo, desde la perspectiva de los modelos de cambio se logró identificar una serie de acciones que harían 2016evolucionar el modelo de negocio, mediante la introducción de nuevos productos y servicios. En conclusión, la forma tradicional de diseñar los modelos de negocio, tiene una limitación en cuanto a prever su evolución en el tiempo, la cual se puede superar con los modelos de cambio.