Vivencias de los trabajadores, bajo la modalidad trabajo lejos de casa, en megaproyectos en la región del occidente antioqueño

RESUMEN : Este trabajo plantea realizar una descripción inicial sobre el fenómeno de trabajo lejos de casa, desde la perspectiva de las vivencias y significados, de los trabajadores de megaproyectos de infraestructuras, en la subregión del occidente Antioqueño. Descripción que se orientará desde la...

Full description

Autores:
Morales Lezcano, Diego Alejandro
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2022
Institución:
Universidad de Antioquia
Repositorio:
Repositorio UdeA
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:bibliotecadigital.udea.edu.co:10495/29917
Acceso en línea:
https://hdl.handle.net/10495/29917
Palabra clave:
Relación familiar
Family Relations
Individualidad
Individuality
trabajo
vivencias
significados
megaproyectos
occidente antioqueño
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description RESUMEN : Este trabajo plantea realizar una descripción inicial sobre el fenómeno de trabajo lejos de casa, desde la perspectiva de las vivencias y significados, de los trabajadores de megaproyectos de infraestructuras, en la subregión del occidente Antioqueño. Descripción que se orientará desde la investigación cualitativa por medio del estudio de caso enfocado y en el interaccionismo simbólico, para recolectar las vivencias desde la narrativa y significado desde los propios sujetos y su percepción del entorno, a través de una entrevista semiestructurada, con la cual se busca abordar tres dimensiones desde lo individual, lo familiar y lo laboral, que puedan aportar a investigaciones futuras. Se realiza la entrevista a tres participantes, quienes muestran una serie de estrategias de afrontamiento y percepciones desde lo personal, familiar y laboral, que influye de manera negativa y positiva en cada caso particular en las dinámicas laborales y desempeño en general, las cuales debido a la condición de trabajo lejos de casa presenta algunas particularidades y características específicas que a su vez inciden en el desarrollo personal y familiar de los individuos.
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Se realiza la entrevista a tres participantes, quienes muestran una serie de estrategias de afrontamiento y percepciones desde lo personal, familiar y laboral, que influye de manera negativa y positiva en cada caso particular en las dinámicas laborales y desempeño en general, las cuales debido a la condición de trabajo lejos de casa presenta algunas particularidades y características específicas que a su vez inciden en el desarrollo personal y familiar de los individuos.PregradoPsicólogo128application/pdfspaUniversidad de AntioquiaSanta Fe de Antioquia - ColombiaFacultad de Ciencias Sociales y Humanas. 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