Un Análisis sobre las comunicaciones internas para la Co-creación de valor sostenible en organizaciones del Área Metropolitana del Valle de Aburrá
RESUMEN: Este proyecto monográfico analiza el papel de las comunicaciones internas en la co-creación de valor sostenible en organizaciones del Área Metropolitana del Valle de Aburrá. Basado en la alineación con los Objetivos de Desarrollo Sostenible, el estudio propone que una comunicación interna e...
- Autores:
-
Cortés Arias, Juliana
- Tipo de recurso:
- Tesis
- Fecha de publicación:
- 2024
- Institución:
- Universidad de Antioquia
- Repositorio:
- Repositorio UdeA
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:bibliotecadigital.udea.edu.co:10495/43506
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/10495/43506
- Palabra clave:
- Cultura organizacional
Corporate culture
Sostenibilidad
Sustainability
Comunicación organizacional
Communication in organizations
Desarrollo Sostenible
Sustainable development
Área metropolitana del Valle de Aburrá
Comunicación interna
https://lccn.loc.gov/sh85032896
https://lccn.loc.gov/n2005184972
- Rights
- openAccess
- License
- https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/
| Summary: | RESUMEN: Este proyecto monográfico analiza el papel de las comunicaciones internas en la co-creación de valor sostenible en organizaciones del Área Metropolitana del Valle de Aburrá. Basado en la alineación con los Objetivos de Desarrollo Sostenible, el estudio propone que una comunicación interna efectiva puede convertir a los empleados en participantes activos en el desarrollo de prácticas sostenibles, promoviendo una cultura corporativa comprometida con la sostenibilidad. A través de entrevistas semiestructuradas, se identifican barreras y oportunidades en la comunicación interna que afectan el compromiso de los empleados con la sostenibilidad, destacando la relevancia de una comunicación clara y participativa para fomentar una cultura organizacional sostenible. |
|---|
