Optimización de la sostenibilidad en la empresa Equipos y Laboratorio de Colombia S.A.S.: Plan de trabajo para la implementación de Objetivos de Desarrollo Sostenible. Semestre de industria

RESUMEN : Este trabajo aborda la integración de Objetivos de Desarrollo Sostenible en la empresa Equipos y Laboratorio de Colombia S.A.S., especializada en la comercialización de equipos de laboratorio. Para alinear sus operaciones con principios de sostenibilidad, se realizó un diagnóstico mediante...

Full description

Autores:
Plata Jiménez, Luisa Fernanda
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2024
Institución:
Universidad de Antioquia
Repositorio:
Repositorio UdeA
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:bibliotecadigital.udea.edu.co:10495/43472
Acceso en línea:
https://hdl.handle.net/10495/43472
Palabra clave:
Tratamiento de residuos
Desarrollo sostenible
Sustainable development
Sostenibilidad
Sustainability
Implementación
Implementation
Equipos y Laboratorio de Colombia S.A.S.
http://aims.fao.org/aos/agrovoc/c_33560
http://aims.fao.org/aos/agrovoc/c_782dd4c3
http://vocabularies.unesco.org/thesaurus/concept7775
Rights
openAccess
License
https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/
Description
Summary:RESUMEN : Este trabajo aborda la integración de Objetivos de Desarrollo Sostenible en la empresa Equipos y Laboratorio de Colombia S.A.S., especializada en la comercialización de equipos de laboratorio. Para alinear sus operaciones con principios de sostenibilidad, se realizó un diagnóstico mediante encuestas a colaboradores, clientes y proveedores, y la aplicación de la herramienta B Impact Assessment; lo que permitió capturar la percepción de estos grupos de interés sobre prácticas sostenibles de la empresa. Los resultados proporcionaron información sobre cómo los esfuerzos actuales se alinean con las expectativas de la cadena de valor, identificando áreas de mejora en la gestión de residuos, la cadena de suministro y la comunicación de la sostenibilidad. A partir del análisis de los resultados, se seleccionaron los Objetivos de Desarrollo Sostenible más relevantes para la empresa: 8. Trabajo decente y crecimiento económico; 9. Industria, innovación e infraestructura; 12. Producción y consumo responsables; 13. Acción por el clima y 17. Alianzas para lograr los objetivos. Con base en esto, se propuso un plan de trabajo que incluye formación en sostenibilidad para los empleados, mejora en la gestión de residuos, revisión de proveedores y creación de nuevas alianzas. Si bien la empresa ha avanzado en sostenibilidad, se presentan persistentes en la gestión de la cadena de suministro, gobernanza y prácticas ambientales como la eficiencia energética. La implementación de las iniciativas propuestas permitirá a la empresa mejorar su impacto ambiental y social, además de su competitividad, subrayando la necesidad de que las empresas del sector adopten un enfoque integral de sostenibilidad alineado con su estrategia corporativa.