Procesos organizativos que motivan cambios individuales y colectivos : experiencia Asociación Campesina Agroecológica de la Región del Boquerón (ACAB)

RESUMEN: La población campesina ha pasado por situaciones históricas de invisibilización y vulneración de derechos (Mondragón, 2002). A partir de esta problemática, campesinas y campesinos como población diversa, se han visto en la necesidad de crear procesos organizativos, que buscan principalmente...

Full description

Autores:: Villa López, Tatiana
Trujillo Urrea, Daicy Julieth
Salazar Carvajal, Mónica Daniela

Tipo de recurso:: Trabajo de grado de pregrado

Fecha de publicación:: 2019

Institución:: Universidad de Antioquia

Repositorio:: Repositorio UdeA

Idioma:: spa

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description	RESUMEN: La población campesina ha pasado por situaciones históricas de invisibilización y vulneración de derechos (Mondragón, 2002). A partir de esta problemática, campesinas y campesinos como población diversa, se han visto en la necesidad de crear procesos organizativos, que buscan principalmente reivindicar sus derechos (Pérez, 1991). Aunque el trabajo que realizan estos grupos no ha sido lo suficientemente reconocido; política, social y económicamente, ha logrado generar nuevas formas de ser, ver, hacer y entender el mundo, vinculadas directamente a su contexto, valorando y respetando su diversidad. Así, los resultados del presente informe de investigación, contribuye desde la profesión de trabajo social en dos vías: (1) reconocer las reivindicaciones de derechos y las transformaciones de entorno, que se logran a partir de la labor de las asociaciones campesinas; y (2) generar nuevos conocimientos que permitan avanzar, desde la disciplina, en la intervención con organizaciones alternativas que generan cambios individuales y colectivos a través de sus apuestas políticas.
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Así, los resultados del presente informe de investigación, contribuye desde la profesión de trabajo social en dos vías: (1) reconocer las reivindicaciones de derechos y las transformaciones de entorno, que se logran a partir de la labor de las asociaciones campesinas; y (2) generar nuevos conocimientos que permitan avanzar, desde la disciplina, en la intervención con organizaciones alternativas que generan cambios individuales y colectivos a través de sus apuestas políticas.ABSTRACT: The farming population has been through situations of invisibilization and rights violation (Mondragon, 2002). Based on this problematic, as it is mentioned by Perez (1991) farmers as a diverse population have been forced to create organizational processes, in which they look for reivindicate their rights. However, despite of the efforts that have been done by these groups, they have not been recognized politically, socially, and economically enough; nevertheless, they have achieved new forms of being, seeing, doing and comprehending the world, they are linked directly to their context, appreciating and respecting their diversity. With this in mind, this research report, is intended to contribute from the social work profession in two aspects: (1) to recognize the rights claims and the transformations the environment, which are achieved through the work of peasant associations; and (2) to generate new knowledge that allows advancing from the discipline in the intervention with alternative organizations that generate individual and collective changes through their political bets.PregradoTrabajadoras Sociales99application/pdfspaUniversidad de AntioquiaMedellín, ColombiaFacultad de Ciencias Sociales y Humanas. Carrera de Trabajo Socialhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombiainfo:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Procesos organizativos que motivan cambios individuales y colectivos : experiencia Asociación Campesina Agroecológica de la Región del Boquerón (ACAB)Tesis/Trabajo de grado - Monografía - Pregradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fhttps://purl.org/redcol/resource_type/TPhttp://purl.org/coar/version/c_b1a7d7d4d402bcceinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/draftOrganizaciones campesinasAsociaciones campesinasCampesinos - Condiciones socialesTerritorios ruralesProcesos organizativosPoblación diversa campesinaCambios individuales y colectivosPublicationORIGINALVillaTatiana_2019_ProcesosOrganizativosMotivan.pdfVillaTatiana_2019_ProcesosOrganizativosMotivan.pdfTrabajo de grado de pregradoapplication/pdf4055838https://bibliotecadigital.udea.edu.co/bitstreams/b6a0af7c-9900-4fc8-b2b7-0c467fd16bf8/download6819c282cd368932b287ff4b6b4431deMD51trueAnonymousREADCC-LICENSElicense_rdflicense_rdfapplication/rdf+xml; charset=utf-8823https://bibliotecadigital.udea.edu.co/bitstreams/cc30c868-58ee-4cc0-8914-3e7c2cba9e1b/downloadb88b088d9957e670ce3b3fbe2eedbc13MD52falseAnonymousREADLICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://bibliotecadigital.udea.edu.co/bitstreams/7acc8519-1a2b-4faf-bd5d-504e56ef5374/download8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD53falseAnonymousREADTEXTVillaTatiana_2019_ProcesosOrganizativosMotivan.pdf.txtVillaTatiana_2019_ProcesosOrganizativosMotivan.pdf.txtExtracted texttext/plain102235https://bibliotecadigital.udea.edu.co/bitstreams/85057cbe-651a-4243-8bc1-e9300cdd0cd8/download2b73072df0a60cbd3f006847723ab2d8MD54falseAnonymousREADTHUMBNAILVillaTatiana_2019_ProcesosOrganizativosMotivan.pdf.jpgVillaTatiana_2019_ProcesosOrganizativosMotivan.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg7545https://bibliotecadigital.udea.edu.co/bitstreams/a586e8f9-8f45-4989-953a-6030f07315f9/downloadbd5c18005dec16b17cd4e419ef38a1e9MD55falseAnonymousREAD10495/16100oai:bibliotecadigital.udea.edu.co:10495/161002025-03-26 22:13:15.795http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/open.accesshttps://bibliotecadigital.udea.edu.coRepositorio Institucional de la Universidad de Antioquiaaplicacionbibliotecadigitalbiblioteca@udea.edu.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