Accidentalidad laboral y causas de subregistro de incidentes y accidentes laborales en dos hospitales antioqueños
RESUMEN: Objetivo: Caracterizar la accidentalidad laboral y evaluar las causas de subregistro de incidentes y accidentes de trabajo percibidas por los trabajadores, en dos hospitales del oriente antioqueño, entre los años 2019 a 2021. Métodos: Se realizó un estudio descriptivo, de corte transversal,...
- Autores:
-
Rivera Santander, Juan Pablo
Molina Montoya, Laura
- Tipo de recurso:
- Tesis
- Fecha de publicación:
- 2021
- Institución:
- Universidad de Antioquia
- Repositorio:
- Repositorio UdeA
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:bibliotecadigital.udea.edu.co:10495/25426
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10495/25426
- Palabra clave:
- Salud laboral
Occupational health
Hospitales
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Accidentes de trabajo
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- openAccess
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RESUMEN: Objetivo: Caracterizar la accidentalidad laboral y evaluar las causas de subregistro de incidentes y accidentes de trabajo percibidas por los trabajadores, en dos hospitales del oriente antioqueño, entre los años 2019 a 2021. Métodos: Se realizó un estudio descriptivo, de corte transversal, a partir de la aplicación de una encuesta de 23 preguntas. Se analizó el formato único de reporte de accidente de trabajo (FURAT) correspondiente al periodo de enero de 2019 a marzo de 2021, y las investigaciones correspondientes a cada accidente de acuerdo con información suministrada por los hospitales. Resultados: El 99.88% de los encuestados reportó sus incidentes de trabajo, mientras el 100% hizo lo propio con los accidentes. En general, los encuestados refieren que en las empresas entre las causas de no reporte de incidentes y accidentes de trabajo se destacan: el desconocimiento de la ruta con el 42.3% y el olvido con el 26.9%. La proporción global de accidentes que tuvieron investigación fue menor al 50%. La accidentalidad fue mayor en el personal asistencial con un 66.7%, en el hospital de San Francisco el 73% estuvo relacionado con contacto con Covid19 y en el hospital de Cocorná el 38.1% lo estuvo con trauma superficial. Conclusión: Mientras el reporte tanto de incidentes y accidentes de trabajo entre los encuestados es cercano al 100%, en la mayoría de los accidentes de trabajo no se evidenció el desarrollo de la investigación correspondiente por lo que no se generan acciones de mejora ni de prevención, haciendo del reporte un trámite administrativo sin un objetivo claro. |
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En general, los encuestados refieren que en las empresas entre las causas de no reporte de incidentes y accidentes de trabajo se destacan: el desconocimiento de la ruta con el 42.3% y el olvido con el 26.9%. La proporción global de accidentes que tuvieron investigación fue menor al 50%. La accidentalidad fue mayor en el personal asistencial con un 66.7%, en el hospital de San Francisco el 73% estuvo relacionado con contacto con Covid19 y en el hospital de Cocorná el 38.1% lo estuvo con trauma superficial. Conclusión: Mientras el reporte tanto de incidentes y accidentes de trabajo entre los encuestados es cercano al 100%, en la mayoría de los accidentes de trabajo no se evidenció el desarrollo de la investigación correspondiente por lo que no se generan acciones de mejora ni de prevención, haciendo del reporte un trámite administrativo sin un objetivo claro.ABSTRACT: Objective: To characterize the work accident rate and evaluate the causes of underreporting of incidents and accidents at work, perceived by the workers, in two hospitals in eastern Antioquia, between the years 2019 to 2021. Methods: A descriptive, cross-sectional study was conducted from the application of a 23-question survey. The work accident report formats corresponding to the period from January 2019 to March 2021, and the investigations corresponding to each accident, when available, were also analyzed. Results: 99.88% of those surveyed reported their work incidents, while 100% did the same with accidents. In general, the respondents refer that in the companies among the causes of non-reporting of incidents and accidents at work, the following stand out: ignorance of the route with 42.3% and forgetfulness with 26.9%. The overall proportion of accidents that had an investigation was less than 50%. The accident rate was higher in healthcare personnel with 66.7%, in the San Francisco hospital 73% was related to contact with Covid19 and in the Cocorná hospital 38.1% was related to superficial trauma. Conclusion: While the report of both incidents and accidents at work among the respondents is close to 100%, in most of the accidents at work the development of the corresponding investigation was not evidenced, so no improvement or prevention actions are generated, making the report an administrative procedure without a clear objective.EspecializaciónEspecialista en Seguridad y Salud en el Trabajo21application/pdfspaUniversidad de AntioquiaMedellínFacultad Nacional de Salud Pública. Especialización en Seguridad y Salud en el Trabajohttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/2.5/co/info:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2Salud laboralOccupational healthHospitalesHospitalsPersonal de saludHealth personnelAccidentes de trabajoAccidents, occupationalRiesgos laboralesOccupational riskshttp://id.nlm.nih.gov/mesh/D016272http://id.nlm.nih.gov/mesh/D006761http://id.nlm.nih.gov/mesh/D006282Accidentalidad laboral y causas de subregistro de incidentes y accidentes laborales en dos hospitales antioqueñosTesis/Trabajo de grado - Monografía - Especializaciónhttp://purl.org/coar/resource_type/c_46echttp://purl.org/redcol/resource_type/COtherhttp://purl.org/coar/version/c_b1a7d7d4d402bcceinfo:eu-repo/semantics/otherinfo:eu-repo/semantics/draftPublicationORIGINALRiveraJuan_2022_CaracterizaciónAccidentalidadLaboral.pdfRiveraJuan_2022_CaracterizaciónAccidentalidadLaboral.pdfTrabajo de grado de especializaciónapplication/pdf272683https://bibliotecadigital.udea.edu.co/bitstreams/07f59574-0934-4806-88ab-291e3fc89156/downloadf689e25cf7befcdbb38562b47d0cb04dMD52trueAnonymousREADCC-LICENSElicense_rdflicense_rdfapplication/rdf+xml; charset=utf-81051https://bibliotecadigital.udea.edu.co/bitstreams/0580525a-3aa3-4bfc-a609-a29b817badd1/downloade2060682c9c70d4d30c83c51448f4eedMD54falseAnonymousREADLICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://bibliotecadigital.udea.edu.co/bitstreams/c3c2e911-5e9d-463d-a0c4-38af9f2d84ab/download8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD55falseAnonymousREADTEXTRiveraJuan_2022_CaracterizaciónAccidentalidadLaboral.pdf.txtRiveraJuan_2022_CaracterizaciónAccidentalidadLaboral.pdf.txtExtracted texttext/plain39113https://bibliotecadigital.udea.edu.co/bitstreams/d165151f-c3c1-4e69-bfeb-ea6cfec37736/download9d1e75021ad08307ff4bef4325e28de9MD56falseAnonymousREADTHUMBNAILRiveraJuan_2022_CaracterizaciónAccidentalidadLaboral.pdf.jpgRiveraJuan_2022_CaracterizaciónAccidentalidadLaboral.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg7907https://bibliotecadigital.udea.edu.co/bitstreams/fe97f598-e7b1-4780-a190-43a0ed9546ab/downloade9d1a0ca7cd64137e2498158fa50dbedMD57falseAnonymousREAD10495/25426oai:bibliotecadigital.udea.edu.co:10495/254262025-03-27 00:06:22.719https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/open.accesshttps://bibliotecadigital.udea.edu.coRepositorio Institucional de la Universidad de Antioquiaaplicacionbibliotecadigitalbiblioteca@udea.edu.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 |