Vulneración al fuero sindical de servidores públicos por aplicación de la Ley 489 de 1998
El presente trabajo tiene como objeto realizar un análisis jurídico de los procesos de reestructuración administrativa de las entidades de la Rama Ejecutiva, como facultad de orden legal del ejecutivo de modificar la planta de personal, atendiendo a la eficiencia administrativa y a las necesidades d...
- Autores:
-
Oscar Enrique Bedoya Sánchez
Oscar Ricardo Sánchez Vargas
Luis Alfredo Valcarcel Nova
- Tipo de recurso:
- Article of investigation
- Fecha de publicación:
- 2019
- Institución:
- Colegio Mayor de Cundinamarca
- Repositorio:
- Repositorio Colegio Mayor de Cundinamarca
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repositorio.unicolmayor.edu.co:unicolmayor/3991
- Acceso en línea:
- https://doi.org/10.25058/1794600X.909
https://repositorio.unicolmayor.edu.co/handle/unicolmayor/3991
- Palabra clave:
- Rights
- openAccess
- License
- https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
| Summary: | El presente trabajo tiene como objeto realizar un análisis jurídico de los procesos de reestructuración administrativa de las entidades de la Rama Ejecutiva, como facultad de orden legal del ejecutivo de modificar la planta de personal, atendiendo a la eficiencia administrativa y a las necesidades del servicio. Por tal razón, se analiza la presunta vulneración al derecho de asociación sindical de los servidores públicos, que cuentan con prerrogativa del fuero sindical, surgida como consecuencia de la facultad del ejecutivo de emprender una reestructuración de las entidades adscritas a la misma. Se concluye que el derecho sindical y la garantía foral, no se encuentran protegidos totalmente en la legislación colombiana, como quiera que la línea jurisprudencial en las altas cortes del país, son más de tipo legalista que garantista de los propios derechos. |
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