Propuesta de mejoramiento del sistema de recursos humanos para la pequeña empresa Delgado Ingeniería
gráficos y cuadros
- Autores:
-
Delgado Abadía, Alejandro
Berruecos Sánchez, Jonathan
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2022
- Institución:
- Universidad de San Buenaventura
- Repositorio:
- Repositorio USB
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:bibliotecadigital.usb.edu.co:10819/12775
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/10819/12775
- Palabra clave:
- Recursos humanos
Clima Organizacional
Planificación empresarial
650 - Gerencia y servicios auxiliares::658 - Gerencia general
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Cruz Caicedo, Luis Fernandovirtual::352-1Delgado Abadía, Alejandro0eeea6f9-b199-450d-ae49-ece93d73ee87-1Berruecos Sánchez, Jonathana5e2c07e-144b-4b8d-a2da-f4e67ae98c7b-12023-12-04T20:06:49Z2023-12-04T20:06:49Z2022gráficos y cuadrosEl presente trabajo surge del interés por conocer los usos de los sistemas de recursos humanos, entre los que se estudia el de Werther y Davis, para crear una propuesta de modelo de recursos humanos que se adapte a la pequeña empresa "Delgado ingeniería". Este trabajo busca resaltar las posibilidades que trae el recurso humano para la mejoría de aspectos como el clima laboral, cimentar la fidelización de los trabajadores y permitir aumentar la productividad con la mejoría de las condiciones de los trabajadores. Si bien se ha entendido que un modelo de recursos humanos puede ser económicamente dispendioso, el fin ha sido analizar la esencia de los modelos de recursos humanos y adaptar su núcleo a las capacidades de la empresa "delgado ingeniería. Este trabajo proyecta, después de analizar entrevistas y realizar encuestas, presentar cambios en algunos roles de trabajo que permitan liberar cargas para el gerente general y solidificar roles de tal manera que pasen de ser por contrato a puestos fijos. La implementación de conocimientos sobre ayudas psicológicas y las reuniones de integración también son propuestas de incentivo para mejorar el clima laboral.This work arises from the interest in knowing the uses of human resources systems, among which Werther and Davis' system is studied, in order to create a proposal for a human resources model that adapts to the small company "Delgado ingeniería". This work seeks to highlight the possibilities that the human resource brings for the improvement of aspects such as the work environment, cementing the loyalty of workers and allowing to increase productivity with the improvement of the workers' conditions. Although it has been understood that a human resources model can be economically costly, the purpose has been to analyze the essence of the human resources models and to adapt its core to the capabilities of the "delgado ingeniería" company. This work projects, after analyzing interviews and conducting surveys, to present changes in some job roles that allow freeing burdens for the general manager and solidify roles in such a way that they go from being by contract to permanent positions. The implementation of knowledge about psychological aids and integration meetings are also incentive proposals to improve the work environment.PregradoAdministrador de Negocios73 páginasapplication/pdfDelgado Abadía, A. (2022). Propuesta de mejoramiento del sistema de recursos humanos para la pequeña empresa Delgado Ingeniería [Trabajo de grado profesional]. Universidad de San Buenaventura Cali.instname:Universidad de San Buenaventurareponame:Repositorio Institucional Universidad de San Buenaventurarepourl:https://bibliotecadigital.usb.edu.co/https://hdl.handle.net/10819/12775spaUniversidad de San BuenaventuraCaliFacultad de Ciencias EconómicasCaliAdministración de NegociosAtes. A, Garango. P; Cocca. P, Bititci. U (2013). El desarrollo de la práctica gerencial de las PYME para una gestión eficaz del desempeño. En: Revista de Desarrollo de Pequeñas Empresas y Empresas. 20: 28-54.Babbage. C. (1832). Sobre la economía de la maquinaria y las manufacturas.Cámara de Comercio de Bogotá. (2022). EMPRESAS RENOVADAS. Las MiPymes representan el 99,2 % de las empresas renovadas y las micro y pequeñas el 97,6 %.. 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Competencia gerencial y flexibilidad organizacional en pequeñas y medianas empresas en Botswana. En: Problemas y Perspectivas en la Gestión.1: 25-36.Zepeda, F. (1999). Psicología Organizacional. México: Addison Wesley Longman.info:eu-repo/semantics/restrictedAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_16ecAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internationalhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Recursos humanosClima OrganizacionalPlanificación empresarial650 - Gerencia y servicios auxiliares::658 - Gerencia generalPlanificaciónOrganizaciónIntegraciónDirecciónProyecciónImplementaciónSistemas de gestiónRecursos humanosPlanningOrganizationIntegrationDirectionProjectionImplementationManagement systemHuman resourcesPropuesta de mejoramiento del sistema de recursos humanos para la pequeña empresa Delgado IngenieríaTrabajo de grado - Pregradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fTextinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttp://purl.org/redcol/resource_type/TPinfo:eu-repo/semantics/acceptedVersionComunidad Científica y AcadémicaPublicationhttps://scienti.minciencias.gov.co/cvlac/visualizador/generarCurriculoCv.do?cod_rh=0000719978virtual::352-1https://scholar.google.es/citations?user=8Dzi-JUAAAAJ&hl=es&oi=aovirtual::352-10000-0001-6506-0651virtual::352-1bb678a7d-0412-4fea-9c48-68b9dbe56939virtual::352-1bb678a7d-0412-4fea-9c48-68b9dbe56939virtual::352-1TEXTPropuesta_Mejoramiento_Sistema_Delgado_2022.txtPropuesta_Mejoramiento_Sistema_Delgado_2022.txtExtracted texttext/plain101681https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/23e31019-e792-4e74-8f2a-c4e9a588b59c/download8aa22628c9e85eed296e0fb26a8babbfMD55Formato_Autorizacion_Publicacion_Repositorio_USBCol.txtFormato_Autorizacion_Publicacion_Repositorio_USBCol.txtExtracted texttext/plain108https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/cfcc2201-ff92-4cd0-a0d8-d1449edbd697/download7253d83ac885f892a7083c459fbb5b4aMD57THUMBNAILPropuesta_Mejoramiento_Sistema_Delgado_2022.jpgPropuesta_Mejoramiento_Sistema_Delgado_2022.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg6014https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/d8d49234-b6db-4a06-ac7e-c2e3ba227f3c/download7c4b52112da84b95bf33faeeb6264f72MD56Formato_Autorizacion_Publicacion_Repositorio_USBCol.jpgFormato_Autorizacion_Publicacion_Repositorio_USBCol.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg16410https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/79bf10d3-2522-46ff-954e-0181cb81e7f7/download054fb5f0094fd8b6797e7fa42a98d572MD58ORIGINALPropuesta_Mejoramiento_Sistema_Delgado_2022Propuesta_Mejoramiento_Sistema_Delgado_2022application/pdf2181663https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/1a484464-b545-41e9-bbb2-9e77e5e74629/download4a5983644c9df6be71aef1960a309eedMD51Formato_Autorizacion_Publicacion_Repositorio_USBColFormato_Autorizacion_Publicacion_Repositorio_USBColapplication/pdf1138422https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/ee9b3b5c-45fe-4d5c-96a7-b8bde30cb2fe/downloadf79a5f1a27033fe073c8c656cc810d97MD52CC-LICENSElicense_rdflicense_rdfapplication/rdf+xml; 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