Clima organizacional: ambiente laboral de la Institución Educativa Nuestra Señora de las Flores Agustín Codazzi, Cesar
Ubicación en Biblioteca USB Medellín (San Benito): CD-2692t .-- Grupo de Investigación en Estudios Interdisciplinarios sobre Educación (ESINED) .-- Línea de Investigación: Gestión Educativa - Currículo
- Autores:
-
Munive Torres, María Angélica
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2013
- Institución:
- Universidad de San Buenaventura
- Repositorio:
- Repositorio USB
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:bibliotecadigital.usb.edu.co:10819/1555
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10819/1555
- Palabra clave:
- Clima organizacional
Psicología organizacional
Aprendizaje organizacional
Gerencia educativa
Administración educativa
Calidad de la educación
Liderazgo
Participación
Investigación cualitativa
Estudio de casos
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Comunidad Científica y AcadémicaRestrepo Medina, Liliana Patriciafff13cd7-c0e8-4663-bbb6-1eb9ebe18906-1Munive Torres, María Angélica96204da3-067a-4408-a291-173dfb7c00dd-12013-07-06T14:19:38Z2013-07-06T14:19:38Z20132013Ubicación en Biblioteca USB Medellín (San Benito): CD-2692t .-- Grupo de Investigación en Estudios Interdisciplinarios sobre Educación (ESINED) .-- Línea de Investigación: Gestión Educativa - CurrículoEn la actualidad y ante el auge de la competitividad, el clima organizacional se plantea como un modelo gerencial que permite conjugar las estrategias de la empresa con los intereses de las personas frente a su desarrollo y mejoramiento individual. Este es un nuevo reto que se plantea a nivel organizacional de toda empresa, de toda institución y no se puede pasar por alto la importancia que tiene en la transformación satisfactoria de los resultados obtenidos. En este contexto, se realizó el proceso investigativo en la Fundación Educativa Nuestra Señora de las Flores, ubicada en el Municipio de Agustín Codazzi, en el Departamento del Cesar, y la cual tiene 29 años funcionamiento, y se caracteriza por la calidad educativa del servicio que presta a toda la región. Garantizar la calidad de la educación es un esfuerzo continuo, de trabajo en equipo y sobre todo de organización, por eso el trabajo investigativo del proyecto de grado en la Especialización en Gerencia Educativa, apunta a generar ambientes adecuados para la consolidación de estrategias que garanticen el éxito de las metas y propósitos de dicha institución.Especialización en convenio con la Fundación Universitaria Católica del Norte, modalidad virtualRecurso en lineaapplication/pdfhttp://hdl.handle.net/10819/1555spaEducacionEspecializacion en Gerencia EducativaMedellinPor medio de este formato manifiesto mi voluntad de AUTORIZAR a la Universidad de San Buenaventura, Sede Bogotá, Seccionales Medellín, Cali y Cartagena, la difusión en texto completo de manera gratuita y por tiempo indefinido en la Biblioteca Digital Universidad de San Buenaventura, el documento académico-investigativo objeto de la presente autorización, con fines estrictamente educativos, científicos y culturales, en los términos establecidos en la Ley 23 de 1982, Ley 44 de 1993, Decisión Andina 351 de 1993, Decreto 460 de 1995 y demás normas generales sobre derechos de autor. Como autor manifiesto que el presente documento académico-investigativo es original y se realiza sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto, la obra es de mi exclusiva autora y poseo la titularidad sobre la misma. La Universidad de San Buenaventura no será responsable de ninguna utilización indebida del documento por parte de terceros y será exclusivamente mi responsabilidad atender personalmente cualquier reclamación que pueda presentarse a la Universidad. Autorizo a la Biblioteca Digital de la Universidad de San Buenaventura convertir el documento al formato que el repositorio lo requiera (impreso, digital, electrónico o cualquier otro conocido o por conocer) o con fines de preservación digital. Esta autorización no implica renuncia a la facultad que tengo de publicar posteriormente la obra, en forma total o parcial, por lo cual podrá, dando aviso por escrito con no menos de un mes de antelación, solicitar que el documento deje de estar disponible para el público en la Biblioteca Digital de la Universidad de San Buenaventura, así mismo, cuando se requiera por razones legales y/o reglas del editor de una revista.http://purl.org/coar/access_right/c_abf2Universidad de San Buenaventura - MedellinBiblioteca Digital Universidad de San BuenaventuraClima organizacionalPsicología organizacionalAprendizaje organizacionalGerencia educativaAdministración educativaCalidad de la educaciónLiderazgoParticipaciónInvestigación cualitativaEstudio de casosEspecialista en Gerencia EducativaClima organizacional: ambiente laboral de la Institución Educativa Nuestra Señora de las Flores Agustín Codazzi, CesarTrabajo de grado - PregradoTrabajo de Gradoinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fPublicationORIGINALClima_Organizacional_Ambiente_Munive_2013.pdfClima_Organizacional_Ambiente_Munive_2013.pdfapplication/pdf436049https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/c5b1f0ea-5fcc-4fe4-b013-1fe7f9e120e7/downloadffec3e12ad745685975b05c09dc5f73eMD51LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; 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