Características de salud mental y rasgos de personalidad presentes en el trabajador desvinculado laboralmente sin justa causa en la ciudad de Cartagena
Con el presente proyecto de investigación se busca describir las características de salud mental y los rasgos de personalidad presentes en el trabajador desvinculado laboralmente sin justa causa en la ciudad de Cartagena, para identificar lo antes mencionado, se tomó una muestra de 15 personas reali...
- Autores:
-
Estrada Fernández, Javier José
Ospino Herrera, Mishell Tatiana
Mercado Gaviria, Nahomy
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2021
- Institución:
- Universidad de San Buenaventura
- Repositorio:
- Repositorio USB
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:bibliotecadigital.usb.edu.co:10819/12664
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/10819/12664
- Palabra clave:
- 150 - Psicología
Tesis - psicología
Personalidad - aspectos psicológicos
Salud mental en el trabajo
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Con el presente proyecto de investigación se busca describir las características de salud mental y los rasgos de personalidad presentes en el trabajador desvinculado laboralmente sin justa causa en la ciudad de Cartagena, para identificar lo antes mencionado, se tomó una muestra de 15 personas realizando un análisis de los datos sociodemográficos, y aplicando los instrumentos de General Health Questionnaire – 12 o cuestionario de salud general - 12 (GHQ-12) y el Cuestionario de Salamanca de Trastornos de Personalidad. El enfoque de la presente investigación es cuantitativo, de tipo descriptivo de corte transversal y diseño no experimental. Por los resultados encontrados se puede ver que un 73,3% de los evaluados tiene una alta posibilidad de estar sufriendo un trastorno emocional, mientras que en la parte de personalidad se evidencia que en todas las dimensiones evaluadas hay un escaso o nulo porcentaje de la población evaluada la cual presenta prevalencia de estos trastornos; aunque, se muestra que en las dimensiones paranoide, esquizoide, limite y anancástica, se encontró un alto porcentaje de evaluados con la presencia de estos trastornos antes mencionados |
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Agudelo, G., Aigneren, M., & Ruiz., J. (s.f.). DISEÑOS DE INVESTIGACIÓN EXPERIMENTAL Y NO-EXPERIMENTAL. Universidad de Antioquia, Centro de estudios de opinion. Alastruey, J. C., Barreira, R., Benito-B., J. C., Collantes, P., F., J. J., Escartín, J., . . . Olaizo, I. (2012). La salud mental de las y los trabajadores . Madrid: Wolters Kluwer España, S.A. APA., A. P. (2014). Manual diagnóstico y estadístico de los trastornos mentales DSM-5 (5a. ed. --.). Madrid: Editorial Médica Panamericana. ASSOCIATION-APA, A. P. (2002). Manual Diagnóstico y Estadístico de los Trastornos Mentales DSM-IV-TR. Barcelona : Masson. Bernal, J., & González, K. (2016). Riesgos psicosociales en la desvinculación laboral unilateral. Bogotá: Universidad Piloto de Colombia. Blanco, C. M.-C., & Castro, A. B. (2007). EL MUESTREO EN LA INVESTIGACIÓN CUALITATIVA . NURE investigación: Revista Científica de enfermería. Buendía, J. (1990). Universidad de Murcia, Canales de psicología (21-36) . 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El enfoque de la presente investigación es cuantitativo, de tipo descriptivo de corte transversal y diseño no experimental. Por los resultados encontrados se puede ver que un 73,3% de los evaluados tiene una alta posibilidad de estar sufriendo un trastorno emocional, mientras que en la parte de personalidad se evidencia que en todas las dimensiones evaluadas hay un escaso o nulo porcentaje de la población evaluada la cual presenta prevalencia de estos trastornos; aunque, se muestra que en las dimensiones paranoide, esquizoide, limite y anancástica, se encontró un alto porcentaje de evaluados con la presencia de estos trastornos antes mencionadosThe present research project seeks to describe the mental health characteristics and personality traits present in the unemployed worker without just cause in the city of Cartagena, to identify the aforementioned, a sample of 15 people was taken, carrying out an analysis of the sociodemographic data, and applying the instruments of the General Health Questionnaire – 12 (GHQ-12) and the Salamanca Questionnaire on Personality Disorders. The focus of the present investigation is quantitative, descriptive, cross-sectional and non experimental design. From the results found, it can be seen that 73.3% of those evaluated have a high possibility of suffering an emotional disorder, while in the personality part it is evident that in all the evaluated dimensions there is a little or no percentage of the population evaluated which presents prevalence of these disorders; although, finding that in the paranoid, schizoid, borderline and anankastic dimensions, a high percentage of those evaluated with the presence of these aforementioned disorders was found.PregradoPsicólogoSedes::Cartagena::Línea de investigación psicología clínica (Cartagena)90 páginasapplication/pdfEstrada Fernández, J. J., Ospino Herrera, M. T. & Mercado Gaviria, N. (2021). Características de salud mental y rasgos de personalidad presentes en el trabajador desvinculado laboralmente sin justa causa en la ciudad de Cartagena. [Trabajo de grado de Psicología]. Universidad de San Buenaventura, Cartagena.instname:Universidad de San Buenaventurareponame:Repositorio Institucional Universidad de San Buenaventurarepourl:https://bibliotecadigital.usb.edu.co/https://hdl.handle.net/10819/12664spaUniversidad de San BuenaventuraCartagenaFacultad de Educación, Ciencias Humanas y SocialesCartagenaPsicologíaAgudelo, G., Aigneren, M., & Ruiz., J. (s.f.). DISEÑOS DE INVESTIGACIÓN EXPERIMENTAL Y NO-EXPERIMENTAL. Universidad de Antioquia, Centro de estudios de opinion.Alastruey, J. C., Barreira, R., Benito-B., J. C., Collantes, P., F., J. J., Escartín, J., . . .Olaizo, I. (2012). La salud mental de las y los trabajadores . Madrid: Wolters Kluwer España, S.A.APA., A. P. (2014). Manual diagnóstico y estadístico de los trastornos mentales DSM-5 (5a. ed. --.). Madrid: Editorial Médica Panamericana.ASSOCIATION-APA, A. P. (2002). Manual Diagnóstico y Estadístico de los Trastornos Mentales DSM-IV-TR. Barcelona : Masson.Bernal, J., & González, K. (2016). 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