Interpretación del artículo 30 de la ley 1393 de 2010 en el sector privado

The present work has as objective to know and analyze the concepts of the payments that constitute and do not constitute salary in the private sector, based on the Colombian regulations in force in the labor field. As well as, understand what are the criteria that the law has established for the app...

Full description

Autores:: Restrepo Zuluaga, Nezar
Pérez Chavez, Yolima

Tipo de recurso:

Fecha de publicación:: 2019

Institución:: Universidad de San Buenaventura

Repositorio:: Repositorio USB

Idioma:: spa

id	SANBUENAV2_703938d538e5b24dae95e626f51b5316
oai_identifier_str	oai:bibliotecadigital.usb.edu.co:10819/7527
network_acronym_str	SANBUENAV2
network_name_str	Repositorio USB
repository_id_str
dc.title.spa.fl_str_mv	Interpretación del artículo 30 de la ley 1393 de 2010 en el sector privado
title	Interpretación del artículo 30 de la ley 1393 de 2010 en el sector privado
spellingShingle	Interpretación del artículo 30 de la ley 1393 de 2010 en el sector privado Salario Interpretación Desalarización Normatividad Pagos Ingreso base Cotización Flexibilización Ley 1393 de 2010 Remuneración Total devengado Salary Inerpretation De-dollarizacion Regulations Payments Base income Contribution Flexibilization Law 1393 of 2010 Remuneration Total accrued Derecho laboral - Legislación - Colombia Salarios - Legislación - Colombia Seguridad social - Colombia
title_short	Interpretación del artículo 30 de la ley 1393 de 2010 en el sector privado
title_full	Interpretación del artículo 30 de la ley 1393 de 2010 en el sector privado
title_fullStr	Interpretación del artículo 30 de la ley 1393 de 2010 en el sector privado
title_full_unstemmed	Interpretación del artículo 30 de la ley 1393 de 2010 en el sector privado
title_sort	Interpretación del artículo 30 de la ley 1393 de 2010 en el sector privado
dc.creator.fl_str_mv	Restrepo Zuluaga, Nezar Pérez Chavez, Yolima
dc.contributor.advisor.none.fl_str_mv	Bravo González, Stefanny
dc.contributor.author.none.fl_str_mv	Restrepo Zuluaga, Nezar Pérez Chavez, Yolima
dc.subject.spa.fl_str_mv	Salario Interpretación Desalarización Normatividad Pagos Ingreso base Cotización Flexibilización Ley 1393 de 2010 Remuneración Total devengado Salary Inerpretation De-dollarizacion Regulations Payments Base income Contribution Flexibilization Law 1393 of 2010 Remuneration Total accrued
topic	Salario Interpretación Desalarización Normatividad Pagos Ingreso base Cotización Flexibilización Ley 1393 de 2010 Remuneración Total devengado Salary Inerpretation De-dollarizacion Regulations Payments Base income Contribution Flexibilization Law 1393 of 2010 Remuneration Total accrued Derecho laboral - Legislación - Colombia Salarios - Legislación - Colombia Seguridad social - Colombia
dc.subject.lemb.spa.fl_str_mv	Derecho laboral - Legislación - Colombia Salarios - Legislación - Colombia Seguridad social - Colombia
description	The present work has as objective to know and analyze the concepts of the payments that constitute and do not constitute salary in the private sector, based on the Colombian regulations in force in the labor field. As well as, understand what are the criteria that the law has established for the application of these concepts. However, it is intended to explain that according to the guidelines of the regulations, payments fulfill a condition that affects the contribution base to social security. Therefore, we will find applied exercises that will allow the reader to understand what is the correct procedure to determine the social security base based on the stipulations of Article 30 of Law 1393 of 2010 with the conceptualization of each of the payroll payments.
publishDate	2019
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv	2019-09-20T15:16:04Z
dc.date.available.none.fl_str_mv	2019-09-20T15:16:04Z
dc.date.issued.none.fl_str_mv	2019
dc.date.submitted.none.fl_str_mv	2019-09-20
dc.type.spa.fl_str_mv	Artículo de revista
dc.type.coar.fl_str_mv	http://purl.org/coar/resource_type/c_2df8fbb1
dc.type.spa.spa.fl_str_mv	Trabajo de Grado
dc.type.driver.spa.fl_str_mv	info:eu-repo/semantics/article
dc.identifier.citation.spa.fl_str_mv	Perez, Y., & Restrepo, N. A. (2017). Interpretación del artículo 30 ley 1393 de 2010 en el sector privado (Trabajo de grado Especialización en Derecho Laboral y de la Seguridad Social). Universidad de San Buenaventura Colombia, Facultad de Derecho y Ciencias Políticas, Cali.
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv	http://hdl.handle.net/10819/7527
identifier_str_mv	Perez, Y., & Restrepo, N. A. (2017). Interpretación del artículo 30 ley 1393 de 2010 en el sector privado (Trabajo de grado Especialización en Derecho Laboral y de la Seguridad Social). Universidad de San Buenaventura Colombia, Facultad de Derecho y Ciencias Políticas, Cali.
url	http://hdl.handle.net/10819/7527
dc.language.iso.spa.fl_str_mv	spa
language	spa
dc.rights.coar.fl_str_mv	http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
dc.rights.cc.spa.fl_str_mv	Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia
dc.rights.uri.spa.fl_str_mv	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/
rights_invalid_str_mv	Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/ http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
dc.format.spa.fl_str_mv	pdf
dc.format.extent.spa.fl_str_mv	25 páginas: ilustraciones
dc.format.medium.spa.fl_str_mv	Recurso en linea
dc.format.mimetype.spa.fl_str_mv	application/pdf
dc.publisher.spa.fl_str_mv	Universidad de San Buenaventura
dc.publisher.faculty.spa.fl_str_mv	Derecho, Ciencias Jurídicas y Políticas
dc.publisher.program.spa.fl_str_mv	Especialización en Derecho Laboral y de la Seguridad Social
dc.publisher.sede.spa.fl_str_mv	Cali
institution	Universidad de San Buenaventura
dc.source.bibliographicCitation.spa.fl_str_mv	Arellano, E. (23 de 05 de 2018). UGPP INCLUYE PAGOS NO SALARIALES AL LIQUIDAR IBC. PORTAFOLIO. Obtenido de https://www.portafolio.co/economia/ugpp-incluye-pagos-no-salariales-al-liquidar-el-ibc-517416 Barbosa, A., & Varon, A. (2015). Compensacion salarial en Colombia. Obtenido de http://polux.unipiloto.edu.co:8080/00002259.pdf Codigo Sustantivo del Trabajo. (1992). Art 127. Obtenido de http://www.secretariasenado.gov.co/senado/basedoc/codigo_sustantivo_trabajo_pr004.html#132 Codigo sustantivo del trabajo. (1992). Art 128. Obtenido de http://www.secretariasenado.gov.co/senado/basedoc/codigo_sustantivo_trabajo.html Congreso de Colombia. (27 de Diciembre de 2002). Ley 789 . Congreso de Colombia. (12 de Julio de 2010). Diario Oficial No. 47.768 de 12 de julio de 2010. Ley 1393. Obtenido de http://www.secretariasenado.gov.co/senado/basedoc/ley_1393_2010.html Consejo Directivo de la unidad administrativa especial UGPP. (2015). Unidad Administrativa especial de Gestion Pensional y contribuciones parafiscales de la proteccion social UGPP. En UGPP, Acuerdo 1035. Obtenido de https://ugpp.gov.co/node/178 Contabler. (2016). SUSPENSIÓN PARCIAL APLICACIÓN DEL ACUERDO 1035 DE 2015 DE LA UGPP. Contabler. Obtenido de http://contabler.com.co/component/k2/item/304-suspension-parcial-aplicacion-del-acuerdo-1035-de- Ministerio de Trabajo. (2013). Concepto 147921. Bogota. Obtenido de https://www.asopagos.com/.../Concepto%20147921%20MINTRABAJO%20ARTICUL Rafael Rodriguez Torrez, Eduardo Fiquitiva C. y Ricardo L. Barrios L. (2018). Artículo 30 de la Ley 1393 de 2010. Soluciones laborales Corporativas S. A. S. Informativo Laboral No. 3. Obtenido de https://www.incp.org.co/ugpp-decide-tomar-medida-de-suspension-transitoria-del-acuerdo-1035-de-2015-mientras-se-hace-el-pronunciamiento-de-la-sala-de-consulta-y-servicio-civil-del-consejo-de-estado/ Ramón Alberto Barros Álvarez. (2014). Ventajas y desventajas de los pactos de exclusión salarial o pactos de descalificación salarial. Bogotá D. C. Salamanca, W., & Villan, C. (2006). Trabajo de grado. Analisis y evaluacion del Plan de compensacion Flexile. Bogota. SENTENCIA, 68303 (Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación laboral 14 de 11 de 2018). Obtenido de https://corte-suprema-justicia.vlex.com.co/vid/748650081 Sentencia C-521, D-902 (Corte Constitucional -Sala Plena 16 de 11 de 1995). Sentencia C-5481, 5481 (Corte Suprema de Justicia, Sala de Casacion Laboral 12 de 02 de 1993). UGPP. (2016). Suspensión transitoria de una parte del acuerdo 1035 del 2015. Obtenido de https://www.incp.org.co/ugpp-decide-tomar-medida-de-suspension-transitoria-del-acuerdo-1035-de- Manrique, P. (2014). los pactos de exclusión salarial - Universidad Externado de Colombia. Obtenido de studylib.es/doc/5548665/los-pactos-de-exclusión-salarial---universidad-externado
dc.source.instname.spa.fl_str_mv	Universidad de San Buenaventura - Cali
dc.source.other.spa.fl_str_mv	Cali, Trabajo de Grado, T344.01 R436i
dc.source.reponame.spa.fl_str_mv	Biblioteca Digital Universidad de San Buenaventura
bitstream.url.fl_str_mv	https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/e19e2786-0068-4bbd-9ab7-0e2693e5250d/download https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/9252caf8-184e-4752-9ff6-0bbfd92a8ff1/download https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/45478a90-b244-40b5-9a59-a29f0087d9b9/download https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/c2dded4f-4766-4210-9c5c-922691d44109/download
bitstream.checksum.fl_str_mv	3824bac332d735663ac9dbc81474c801 0c7b7184e7583ec671a5d9e43f0939c0 44e164a7fb6ec128e54504e3bb42a7df c55b79b4f282907adf97f702e8e65e4f
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv	MD5 MD5 MD5 MD5
repository.name.fl_str_mv	Repositorio Institucional Universidad de San Buenaventura Colombia
repository.mail.fl_str_mv	bdigital@metabiblioteca.com
_version_	1837099296756858880
spelling	Comunidad Científica y AcadémicaBravo González, Stefanny240b7dd5-5e0a-4016-ab89-516931b16846-1Restrepo Zuluaga, Nezar811e78df-ce1b-42fe-8b5a-ddf6b40ee5a3-1Pérez Chavez, Yolima935f7c7c-1389-4e9c-a4eb-e6019c545f99-12019-09-20T15:16:04Z2019-09-20T15:16:04Z20192019-09-20The present work has as objective to know and analyze the concepts of the payments that constitute and do not constitute salary in the private sector, based on the Colombian regulations in force in the labor field. As well as, understand what are the criteria that the law has established for the application of these concepts. However, it is intended to explain that according to the guidelines of the regulations, payments fulfill a condition that affects the contribution base to social security. Therefore, we will find applied exercises that will allow the reader to understand what is the correct procedure to determine the social security base based on the stipulations of Article 30 of Law 1393 of 2010 with the conceptualization of each of the payroll payments.El presente trabajo tiene como objetivo conocer y analizar los conceptos de los pagos que constituyen y no constituyen salario en el sector privado, con base a la normatividad Colombiana vigente en el ámbito laboral. Así como, comprender cuáles son los criterios que la ley ha establecido para la aplicación de dichos conceptos. No obstante, se pretende explicar de acuerdo a los lineamientos de la normatividad aquellos pagos que cumplen una condición que afectan la base de cotización a la seguridad social. Por consiguiente, encontraremos ejercicios aplicados que le permitirán al lector comprender cuál es el procedimiento correcto para determinar la base de cotización a la seguridad social y parafiscales basada en lo estipulado en el artículo 30 de la ley 1393 de 2010 con la conceptualización de cada uno de los pagos de nómina.pdf25 páginas: ilustracionesRecurso en lineaapplication/pdfPerez, Y., & Restrepo, N. A. (2017). Interpretación del artículo 30 ley 1393 de 2010 en el sector privado (Trabajo de grado Especialización en Derecho Laboral y de la Seguridad Social). Universidad de San Buenaventura Colombia, Facultad de Derecho y Ciencias Políticas, Cali.http://hdl.handle.net/10819/7527spaUniversidad de San BuenaventuraDerecho, Ciencias Jurídicas y PolíticasEspecialización en Derecho Laboral y de la Seguridad SocialCaliAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 ColombiaPor medio de este formato manifiesto mi voluntad de AUTORIZAR a la Universidad de San Buenaventura, Sede Bogotá, Seccionales Medellín, Cali y Cartagena, la difusión en texto completo de manera gratuita y por tiempo indefinido en la Biblioteca Digital Universidad de San Buenaventura, el documento académico-investigativo objeto de la presente autorización, con fines estrictamente educativos, científicos y culturales, en los términos establecidos en la Ley 23 de 1982, Ley 44 de 1993, Decisión Andina 351 de 1993, Decreto 460 de 1995 y demás normas generales sobre derechos de autor. Como autor manifiesto que el presente documento académico-investigativo es original y se realiza sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto, la obra es de mi exclusiva autora y poseo la titularidad sobre la misma. La Universidad de San Buenaventura no será responsable de ninguna utilización indebida del documento por parte de terceros y será exclusivamente mi responsabilidad atender personalmente cualquier reclamación que pueda presentarse a la Universidad. Autorizo a la Biblioteca Digital de la Universidad de San Buenaventura convertir el documento al formato que el repositorio lo requiera (impreso, digital, electrónico o cualquier otro conocido o por conocer) o con fines de preservación digital. Esta autorización no implica renuncia a la facultad que tengo de publicar posteriormente la obra, en forma total o parcial, por lo cual podrá, dando aviso por escrito con no menos de un mes de antelación, solicitar que el documento deje de estar disponible para el público en la Biblioteca Digital de la Universidad de San Buenaventura, así mismo, cuando se requiera por razones legales y/o reglas del editor de una revista.http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/http://purl.org/coar/access_right/c_abf2Arellano, E. (23 de 05 de 2018). UGPP INCLUYE PAGOS NO SALARIALES AL LIQUIDAR IBC. PORTAFOLIO. Obtenido de https://www.portafolio.co/economia/ugpp-incluye-pagos-no-salariales-al-liquidar-el-ibc-517416 Barbosa, A., & Varon, A. (2015). Compensacion salarial en Colombia. Obtenido de http://polux.unipiloto.edu.co:8080/00002259.pdf Codigo Sustantivo del Trabajo. (1992). Art 127. Obtenido de http://www.secretariasenado.gov.co/senado/basedoc/codigo_sustantivo_trabajo_pr004.html#132 Codigo sustantivo del trabajo. (1992). Art 128. Obtenido de http://www.secretariasenado.gov.co/senado/basedoc/codigo_sustantivo_trabajo.html Congreso de Colombia. (27 de Diciembre de 2002). Ley 789 . Congreso de Colombia. (12 de Julio de 2010). Diario Oficial No. 47.768 de 12 de julio de 2010. Ley 1393. Obtenido de http://www.secretariasenado.gov.co/senado/basedoc/ley_1393_2010.html Consejo Directivo de la unidad administrativa especial UGPP. (2015). Unidad Administrativa especial de Gestion Pensional y contribuciones parafiscales de la proteccion social UGPP. En UGPP, Acuerdo 1035. Obtenido de https://ugpp.gov.co/node/178 Contabler. (2016). SUSPENSIÓN PARCIAL APLICACIÓN DEL ACUERDO 1035 DE 2015 DE LA UGPP. Contabler. Obtenido de http://contabler.com.co/component/k2/item/304-suspension-parcial-aplicacion-del-acuerdo-1035-de- Ministerio de Trabajo. (2013). Concepto 147921. Bogota. Obtenido de https://www.asopagos.com/.../Concepto%20147921%20MINTRABAJO%20ARTICUL Rafael Rodriguez Torrez, Eduardo Fiquitiva C. y Ricardo L. Barrios L. (2018). Artículo 30 de la Ley 1393 de 2010. Soluciones laborales Corporativas S. A. S. Informativo Laboral No. 3. Obtenido de https://www.incp.org.co/ugpp-decide-tomar-medida-de-suspension-transitoria-del-acuerdo-1035-de-2015-mientras-se-hace-el-pronunciamiento-de-la-sala-de-consulta-y-servicio-civil-del-consejo-de-estado/ Ramón Alberto Barros Álvarez. (2014). Ventajas y desventajas de los pactos de exclusión salarial o pactos de descalificación salarial. Bogotá D. C. Salamanca, W., & Villan, C. (2006). Trabajo de grado. Analisis y evaluacion del Plan de compensacion Flexile. Bogota. SENTENCIA, 68303 (Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación laboral 14 de 11 de 2018). Obtenido de https://corte-suprema-justicia.vlex.com.co/vid/748650081 Sentencia C-521, D-902 (Corte Constitucional -Sala Plena 16 de 11 de 1995). Sentencia C-5481, 5481 (Corte Suprema de Justicia, Sala de Casacion Laboral 12 de 02 de 1993). UGPP. (2016). Suspensión transitoria de una parte del acuerdo 1035 del 2015. Obtenido de https://www.incp.org.co/ugpp-decide-tomar-medida-de-suspension-transitoria-del-acuerdo-1035-de- Manrique, P. (2014). los pactos de exclusión salarial - Universidad Externado de Colombia. Obtenido de studylib.es/doc/5548665/los-pactos-de-exclusión-salarial---universidad-externadoUniversidad de San Buenaventura - CaliCali, Trabajo de Grado, T344.01 R436iBiblioteca Digital Universidad de San BuenaventuraSalarioInterpretaciónDesalarizaciónNormatividadPagosIngreso baseCotizaciónFlexibilizaciónLey 1393 de 2010RemuneraciónTotal devengadoSalaryInerpretationDe-dollarizacionRegulationsPaymentsBase incomeContributionFlexibilizationLaw 1393 of 2010RemunerationTotal accruedDerecho laboral - Legislación - ColombiaSalarios - Legislación - ColombiaSeguridad social - ColombiaEspecialista en Derecho Laboral y de la Seguridad SocialInterpretación del artículo 30 de la ley 1393 de 2010 en el sector privadoArtículo de revistaTrabajo de Gradoinfo:eu-repo/semantics/articlehttp://purl.org/coar/resource_type/c_2df8fbb1PublicationORIGINALInterpretacion_Articulo_30 _ley 1393_Restrepo_2019 .pdfInterpretacion_Articulo_30 _ley 1393_Restrepo_2019 .pdfapplication/pdf286534https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/e19e2786-0068-4bbd-9ab7-0e2693e5250d/download3824bac332d735663ac9dbc81474c801MD51LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-82071https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/9252caf8-184e-4752-9ff6-0bbfd92a8ff1/download0c7b7184e7583ec671a5d9e43f0939c0MD52TEXTInterpretacion_Articulo_30 _ley 1393_Restrepo_2019 .pdf.txtInterpretacion_Articulo_30 _ley 1393_Restrepo_2019 .pdf.txtExtracted texttext/plain46256https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/45478a90-b244-40b5-9a59-a29f0087d9b9/download44e164a7fb6ec128e54504e3bb42a7dfMD53THUMBNAILInterpretacion_Articulo_30 _ley 1393_Restrepo_2019 .pdf.jpgInterpretacion_Articulo_30 _ley 1393_Restrepo_2019 .pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg7515https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/c2dded4f-4766-4210-9c5c-922691d44109/downloadc55b79b4f282907adf97f702e8e65e4fMD5410819/7527oai:bibliotecadigital.usb.edu.co:10819/75272023-02-22 16:44:15.106http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/https://bibliotecadigital.usb.edu.coRepositorio Institucional Universidad de San Buenaventura Colombiabdigital@metabiblioteca.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

Interpretación del artículo 30 de la ley 1393 de 2010 en el sector privado

Publicaciones similares