Alcance y desarrollo de función de recursos humanos en las pymes del municipio de Bello
La función de recursos humanos en las PYMES estudiadas, del Municipio de Bello, es manejada de una forma muy básica y en ocasiones incumpliendo la ley, por este motivo en este trabajo, se evidencian algunas de las prácticas de estas en temas de contratación, prestaciones sociales e incentivos. Tambi...
- Autores:
-
Giraldo Henao, Daniela
Muriel Hurtado, Laura Carolina
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2013
- Institución:
- Universidad de San Buenaventura
- Repositorio:
- Repositorio USB
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:bibliotecadigital.usb.edu.co:10819/25444
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/10819/25444
- Palabra clave:
- 650 - Gerencia y servicios auxiliares::658 - Gerencia general
Talento humano
Microempresas
Prestaciones sociales
Clima organizacional
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La función de recursos humanos en las PYMES estudiadas, del Municipio de Bello, es manejada de una forma muy básica y en ocasiones incumpliendo la ley, por este motivo en este trabajo, se evidencian algunas de las prácticas de estas en temas de contratación, prestaciones sociales e incentivos. También se encamina en orientar las PYMES sobre diferentes teorías administrativas de los recursos humanos, las cuales con un alcance y desarrollo eficiente, ayudan a lograr resultados positivos, tanto para la empresa como para los empleados. |
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