Estudio de factibilidades para la implementación de centro de consultoría en el campo de la gestión del talento humano

En el abordaje de la consultoría a nivel de los recursos humanos intervienen múltiples aspectos que desde la empresa pretenden mejorar las condiciones del empleado y la sostenibilidad empresarial, es así como en los últimos años se ha impuesto la tendencia de aprovechar de manera concreta las accion...

Full description

Autores:
Maestre, Clara
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2010
Institución:
Universidad de San Buenaventura
Repositorio:
Repositorio USB
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:bibliotecadigital.usb.edu.co:10819/24599
Acceso en línea:
https://hdl.handle.net/10819/24599
Palabra clave:
150 - Psicología
Consultores
Psicología organizacional
Planificación empresarial
Administración de personal
Rights
closedAccess
License
http://purl.org/coar/access_right/c_14cb
id SANBUENAV2_1627c205adbf89b71792fa8bc45790ff
oai_identifier_str oai:bibliotecadigital.usb.edu.co:10819/24599
network_acronym_str SANBUENAV2
network_name_str Repositorio USB
repository_id_str
dc.title.spa.fl_str_mv Estudio de factibilidades para la implementación de centro de consultoría en el campo de la gestión del talento humano
title Estudio de factibilidades para la implementación de centro de consultoría en el campo de la gestión del talento humano
spellingShingle Estudio de factibilidades para la implementación de centro de consultoría en el campo de la gestión del talento humano
150 - Psicología
Consultores
Psicología organizacional
Planificación empresarial
Administración de personal
title_short Estudio de factibilidades para la implementación de centro de consultoría en el campo de la gestión del talento humano
title_full Estudio de factibilidades para la implementación de centro de consultoría en el campo de la gestión del talento humano
title_fullStr Estudio de factibilidades para la implementación de centro de consultoría en el campo de la gestión del talento humano
title_full_unstemmed Estudio de factibilidades para la implementación de centro de consultoría en el campo de la gestión del talento humano
title_sort Estudio de factibilidades para la implementación de centro de consultoría en el campo de la gestión del talento humano
dc.creator.fl_str_mv Maestre, Clara
dc.contributor.advisor.none.fl_str_mv Jaramillo A, Patricia
dc.contributor.author.none.fl_str_mv Maestre, Clara
dc.subject.ddc.none.fl_str_mv 150 - Psicología
topic 150 - Psicología
Consultores
Psicología organizacional
Planificación empresarial
Administración de personal
dc.subject.proposal.spa.fl_str_mv Consultores
Psicología organizacional
Planificación empresarial
Administración de personal
description En el abordaje de la consultoría a nivel de los recursos humanos intervienen múltiples aspectos que desde la empresa pretenden mejorar las condiciones del empleado y la sostenibilidad empresarial, es así como en los últimos años se ha impuesto la tendencia de aprovechar de manera concreta las acciones organizacionales que permiten mejorar las relaciones del hombre con el trabajo y viceversa, de manera que cada integrante de la empresa tenga un papel activo dentro de la productividad y la construcción, entablando una dinámica propia de cada organización. En este sentido se deben tener en cuenta aquellos asuntos económicos, sociales y tecnológicos que de alguna manera afectan el desarrollo, competitividad y sostenibilidad empresarial, en especial relación con la globalización y con nuevas tendencias gerenciales. Teniendo en cuenta los anteriores aspectos se plantea desde este trabajo de grado la elaboración de un estudio de factibilidades y plan de negocios para un centro de consultoría en el campo de la gestión del talento humano, desde los aspectos administrativos y psicológicos, con el fin de elaborar un portafolio de servicios aplicable al ámbito empresarial. La creación de dicha empresa se proyecta a favor de las diferentes dinámicas organizacionales, el desempeño de la gestión, control y administración de riesgos, dentro de una propuesta organizacional ágil y efectiva. Luego de haber realizado los estudios correspondientes, se encontraron datos significativos en relación con la competitividad y con el estudio de factibilidad para dicha propuesta. Es así como encontramos un gran número de empresas de este carácter constituidas y que atienden de manera efectiva los aspectos organizacionales de los interesados, sin embargo se encontró un vacío en relación con la implementación de los aspectos ocupacionales, en el sentido en el que no se tiene en cuenta la normatividad y su aplicación en relación con los riesgos psicosociales. Este es uno de los aspectos que aborda el portafolio de servicios que se ha implementado. Es importante aclarar que a las empresas a las que se les solicito algún tipo de información, se mostraron reacias y contribuyeron poco en este sentido. Aún así con la información que se pudo obtener de algunas otras fuentes, se cumplió el requisito para el estudio de viabilidad, el cual fue positivo en los aspectos técnico, financiero y de mercadeo para la elaboración del plan de negocios, teniendo en cuenta los aspectos administrativos y legales.
publishDate 2010
dc.date.issued.none.fl_str_mv 2010
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2025-05-06T15:32:51Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2025-05-06T15:32:51Z
dc.type.spa.fl_str_mv Trabajo de grado - Pregrado
dc.type.coar.spa.fl_str_mv http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.type.content.spa.fl_str_mv Text
dc.type.driver.spa.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.type.redcol.spa.fl_str_mv http://purl.org/redcol/resource_type/TP
dc.type.version.spa.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/acceptedVersion
format http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
status_str acceptedVersion
dc.identifier.citation.none.fl_str_mv Maestre, C. (2010). Estudio de factibilidades para la implementación de centro de consultoría en el campo de la gestión del talento humano [Trabajo de grado profesional]. Universidad de san Buenaventura Medellín
dc.identifier.instname.spa.fl_str_mv instname:Universidad de San Buenaventura
dc.identifier.reponame.spa.fl_str_mv reponame:Repositorio Institucional Universidad de San Buenaventura
dc.identifier.repourl.spa.fl_str_mv repourl:https://bibliotecadigital.usb.edu.co/
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv https://hdl.handle.net/10819/24599
identifier_str_mv Maestre, C. (2010). Estudio de factibilidades para la implementación de centro de consultoría en el campo de la gestión del talento humano [Trabajo de grado profesional]. Universidad de san Buenaventura Medellín
instname:Universidad de San Buenaventura
reponame:Repositorio Institucional Universidad de San Buenaventura
repourl:https://bibliotecadigital.usb.edu.co/
url https://hdl.handle.net/10819/24599
dc.language.iso.none.fl_str_mv spa
language spa
dc.rights.accessrights.none.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/closedAccess
dc.rights.coar.none.fl_str_mv http://purl.org/coar/access_right/c_14cb
dc.rights.license.*.fl_str_mv Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International
dc.rights.uri.*.fl_str_mv http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
eu_rights_str_mv closedAccess
rights_invalid_str_mv http://purl.org/coar/access_right/c_14cb
Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.format.extent.none.fl_str_mv 154 páginas
dc.format.mimetype.spa.fl_str_mv application/pdf
dc.publisher.spa.fl_str_mv Universidad de San Buenaventura
dc.publisher.branch.spa.fl_str_mv Medellín
dc.publisher.faculty.spa.fl_str_mv Facultad de Psicología
dc.publisher.place.none.fl_str_mv Medellín
dc.publisher.program.spa.fl_str_mv Psicología
institution Universidad de San Buenaventura
dc.source.other.none.fl_str_mv Biblioteca USB Medellín (San Benito): CD-1804t
bitstream.url.fl_str_mv https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/77d82ce8-e5a8-4cae-92f6-c0f1d5d5c019/download
https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/7468e7c4-7444-4cb3-9bc7-3d992e3a6020/download
https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/2da55939-bc23-4787-b15a-f8dafaf00936/download
https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/68d28d02-0bc5-49d1-b69b-b5fc639412ff/download
https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/5e0d577a-24e9-45ea-b5ef-209b00d8a117/download
https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/60b835c8-3344-4696-91ae-a9fc94804a8e/download
https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/8d9e6550-ccef-4690-9230-fb08e4957419/download
https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/ceb3065f-5d8e-40ee-88d1-3d067bbdb7c5/download
https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/8975b325-f58c-47fc-8b23-678b1832f87d/download
bitstream.checksum.fl_str_mv 735e914d1b8e982e205857ba6546a766
baa48be2c23f37200ad30e5a9e571961
e80b1ce113f2f9f838005c0b9603a981
3b6ce8e9e36c89875e8cf39962fe8920
ce8fd7f912f132cbeb263b9ddc893467
49c70507618b721a195e773ba7310584
25f20fa4f5da762abef8d2fbd36de5ca
a685a402381ed5f706bf57e28ba1dab5
ca9c4bc076f9dc32c81b00a9cd2c9008
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositorio Institucional Universidad de San Buenaventura Colombia
repository.mail.fl_str_mv bdigital@metabiblioteca.com
_version_ 1837099186301960192
spelling Jaramillo A, PatriciaMaestre, Clara2025-05-06T15:32:51Z2025-05-06T15:32:51Z2010En el abordaje de la consultoría a nivel de los recursos humanos intervienen múltiples aspectos que desde la empresa pretenden mejorar las condiciones del empleado y la sostenibilidad empresarial, es así como en los últimos años se ha impuesto la tendencia de aprovechar de manera concreta las acciones organizacionales que permiten mejorar las relaciones del hombre con el trabajo y viceversa, de manera que cada integrante de la empresa tenga un papel activo dentro de la productividad y la construcción, entablando una dinámica propia de cada organización. En este sentido se deben tener en cuenta aquellos asuntos económicos, sociales y tecnológicos que de alguna manera afectan el desarrollo, competitividad y sostenibilidad empresarial, en especial relación con la globalización y con nuevas tendencias gerenciales. Teniendo en cuenta los anteriores aspectos se plantea desde este trabajo de grado la elaboración de un estudio de factibilidades y plan de negocios para un centro de consultoría en el campo de la gestión del talento humano, desde los aspectos administrativos y psicológicos, con el fin de elaborar un portafolio de servicios aplicable al ámbito empresarial. La creación de dicha empresa se proyecta a favor de las diferentes dinámicas organizacionales, el desempeño de la gestión, control y administración de riesgos, dentro de una propuesta organizacional ágil y efectiva. Luego de haber realizado los estudios correspondientes, se encontraron datos significativos en relación con la competitividad y con el estudio de factibilidad para dicha propuesta. Es así como encontramos un gran número de empresas de este carácter constituidas y que atienden de manera efectiva los aspectos organizacionales de los interesados, sin embargo se encontró un vacío en relación con la implementación de los aspectos ocupacionales, en el sentido en el que no se tiene en cuenta la normatividad y su aplicación en relación con los riesgos psicosociales. Este es uno de los aspectos que aborda el portafolio de servicios que se ha implementado. Es importante aclarar que a las empresas a las que se les solicito algún tipo de información, se mostraron reacias y contribuyeron poco en este sentido. Aún así con la información que se pudo obtener de algunas otras fuentes, se cumplió el requisito para el estudio de viabilidad, el cual fue positivo en los aspectos técnico, financiero y de mercadeo para la elaboración del plan de negocios, teniendo en cuenta los aspectos administrativos y legales.PregradoPsicólogo154 páginasapplication/pdfMaestre, C. (2010). Estudio de factibilidades para la implementación de centro de consultoría en el campo de la gestión del talento humano [Trabajo de grado profesional]. Universidad de san Buenaventura Medellíninstname:Universidad de San Buenaventurareponame:Repositorio Institucional Universidad de San Buenaventurarepourl:https://bibliotecadigital.usb.edu.co/https://hdl.handle.net/10819/24599spaUniversidad de San BuenaventuraMedellínFacultad de PsicologíaMedellínPsicologíainfo:eu-repo/semantics/closedAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_14cbAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internationalhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Biblioteca USB Medellín (San Benito): CD-1804t150 - PsicologíaConsultoresPsicología organizacionalPlanificación empresarialAdministración de personalEstudio de factibilidades para la implementación de centro de consultoría en el campo de la gestión del talento humanoTrabajo de grado - Pregradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fTextinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttp://purl.org/redcol/resource_type/TPinfo:eu-repo/semantics/acceptedVersionComunidad Científica y AcadémicaPublicationORIGINALEstudio_Factibilidades_Implementacion_Maestre_2010.docEstudio_Factibilidades_Implementacion_Maestre_2010.docapplication/msword931328https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/77d82ce8-e5a8-4cae-92f6-c0f1d5d5c019/download735e914d1b8e982e205857ba6546a766MD51Estudio_Factibilidades_Implementacion_Maestre_2010.pdfEstudio_Factibilidades_Implementacion_Maestre_2010.pdfapplication/pdf1020696https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/7468e7c4-7444-4cb3-9bc7-3d992e3a6020/downloadbaa48be2c23f37200ad30e5a9e571961MD52FORMATO RESUMEN.docxFORMATO RESUMEN.docxapplication/vnd.openxmlformats-officedocument.wordprocessingml.document14843https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/2da55939-bc23-4787-b15a-f8dafaf00936/downloade80b1ce113f2f9f838005c0b9603a981MD53CC-LICENSElicense_rdflicense_rdfapplication/rdf+xml; charset=utf-8899https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/68d28d02-0bc5-49d1-b69b-b5fc639412ff/download3b6ce8e9e36c89875e8cf39962fe8920MD54LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-82079https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/5e0d577a-24e9-45ea-b5ef-209b00d8a117/downloadce8fd7f912f132cbeb263b9ddc893467MD55TEXTEstudio_Factibilidades_Implementacion_Maestre_2010.doc.txtEstudio_Factibilidades_Implementacion_Maestre_2010.doc.txtExtracted texttext/plain101684https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/60b835c8-3344-4696-91ae-a9fc94804a8e/download49c70507618b721a195e773ba7310584MD56Estudio_Factibilidades_Implementacion_Maestre_2010.pdf.txtEstudio_Factibilidades_Implementacion_Maestre_2010.pdf.txtExtracted texttext/plain101705https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/8d9e6550-ccef-4690-9230-fb08e4957419/download25f20fa4f5da762abef8d2fbd36de5caMD57FORMATO RESUMEN.docx.txtFORMATO RESUMEN.docx.txtExtracted texttext/plain3109https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/ceb3065f-5d8e-40ee-88d1-3d067bbdb7c5/downloada685a402381ed5f706bf57e28ba1dab5MD59THUMBNAILEstudio_Factibilidades_Implementacion_Maestre_2010.pdf.jpgEstudio_Factibilidades_Implementacion_Maestre_2010.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg6859https://bibliotecadigital.usb.edu.co/bitstreams/8975b325-f58c-47fc-8b23-678b1832f87d/downloadca9c4bc076f9dc32c81b00a9cd2c9008MD5810819/24599oai:bibliotecadigital.usb.edu.co:10819/245992025-05-07 04:31:52.894http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internationalhttps://bibliotecadigital.usb.edu.coRepositorio Institucional Universidad de San Buenaventura Colombiabdigital@metabiblioteca.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