Fortalecimiento del sentido de pertenencia de los empleados de la Fundación Universitaria Autónoma de las Américas-Sede Pereira

Práctica Académica (Comunicador Social y Periodista) Universidad Católica de Pereira. Facultad de Ciencias Sociales, Humanas y de la Educación. Programa de Comunicación Social y Periodismo, Pereira, 2014

Autores:
Tipo de recurso:
Fecha de publicación:
2014
Institución:
Universidad Católica de Pereira
Repositorio:
Repositorio Institucional - RIBUC
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repositorio.ucp.edu.co:10785/1927
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10785/1927
Palabra clave:
Sentido de pertenecía
Participación
Actitud de los empleados
Satisfacción laboral
Compromiso
Identificación
Comunicación organizacional
Sense of belonging
Participation,
Employee attitudes
Job satisfaction
Commitment
Ownership
Organizational communication
Rights
openAccess
License
http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
id RepoRIBUC_f46b1936ffb5db18dcc8f69c803c78af
oai_identifier_str oai:repositorio.ucp.edu.co:10785/1927
network_acronym_str RepoRIBUC
network_name_str Repositorio Institucional - RIBUC
repository_id_str
spelling Fortalecimiento del sentido de pertenencia de los empleados de la Fundación Universitaria Autónoma de las Américas-Sede PereiraSentido de pertenecíaParticipaciónActitud de los empleadosSatisfacción laboralCompromisoIdentificaciónComunicación organizacionalSense of belongingParticipation,Employee attitudesJob satisfactionCommitmentOwnershipOrganizational communicationPráctica Académica (Comunicador Social y Periodista) Universidad Católica de Pereira. Facultad de Ciencias Sociales, Humanas y de la Educación. Programa de Comunicación Social y Periodismo, Pereira, 2014El presente informe tiene como finalidad visibilizar el proceso de prácticas que se desarrolló en la Fundación Universitaria Autónoma de las Américas- sede Pereira, donde se trabajó el fortalecimiento del sentido de pertenencia de los empleados por la institución. /Abstract: This report aims to make visible the process of practice that evolved into the Fundación Universitaria Autónoma de las Américas - sede Pereira, where strengthening the sense of belonging of the employees worked for the institution.Universidad Católica de Pereira. Tutor: Esther Julia Castaño. Organización: Fundación Universitaria Autónoma de las Américas. Jefe Inmediato: Fausto Castañeda Marín.Universidad Católica de Pereira2014-03-14T19:40:48Z2014-03-14T19:40:48Z2014-03-14Trabajo de Grado – Pregradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85info:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionapplication/pdfDDPACSP71http://hdl.handle.net/10785/1927Práctica Académica Digital;DDPACSP71info:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2spaHernández Uribe, Katherineoai:repositorio.ucp.edu.co:10785/19272025-01-27T22:14:29Z
dc.title.none.fl_str_mv Fortalecimiento del sentido de pertenencia de los empleados de la Fundación Universitaria Autónoma de las Américas-Sede Pereira
title Fortalecimiento del sentido de pertenencia de los empleados de la Fundación Universitaria Autónoma de las Américas-Sede Pereira
spellingShingle Fortalecimiento del sentido de pertenencia de los empleados de la Fundación Universitaria Autónoma de las Américas-Sede Pereira
Sentido de pertenecía
Participación
Actitud de los empleados
Satisfacción laboral
Compromiso
Identificación
Comunicación organizacional
Sense of belonging
Participation,
Employee attitudes
Job satisfaction
Commitment
Ownership
Organizational communication
title_short Fortalecimiento del sentido de pertenencia de los empleados de la Fundación Universitaria Autónoma de las Américas-Sede Pereira
title_full Fortalecimiento del sentido de pertenencia de los empleados de la Fundación Universitaria Autónoma de las Américas-Sede Pereira
title_fullStr Fortalecimiento del sentido de pertenencia de los empleados de la Fundación Universitaria Autónoma de las Américas-Sede Pereira
title_full_unstemmed Fortalecimiento del sentido de pertenencia de los empleados de la Fundación Universitaria Autónoma de las Américas-Sede Pereira
title_sort Fortalecimiento del sentido de pertenencia de los empleados de la Fundación Universitaria Autónoma de las Américas-Sede Pereira
dc.subject.none.fl_str_mv Sentido de pertenecía
Participación
Actitud de los empleados
Satisfacción laboral
Compromiso
Identificación
Comunicación organizacional
Sense of belonging
Participation,
Employee attitudes
Job satisfaction
Commitment
Ownership
Organizational communication
topic Sentido de pertenecía
Participación
Actitud de los empleados
Satisfacción laboral
Compromiso
Identificación
Comunicación organizacional
Sense of belonging
Participation,
Employee attitudes
Job satisfaction
Commitment
Ownership
Organizational communication
description Práctica Académica (Comunicador Social y Periodista) Universidad Católica de Pereira. Facultad de Ciencias Sociales, Humanas y de la Educación. Programa de Comunicación Social y Periodismo, Pereira, 2014
publishDate 2014
dc.date.none.fl_str_mv 2014-03-14T19:40:48Z
2014-03-14T19:40:48Z
2014-03-14
dc.type.none.fl_str_mv Trabajo de Grado – Pregrado
http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
info:eu-repo/semantics/publishedVersion
status_str publishedVersion
dc.identifier.none.fl_str_mv DDPACSP71
http://hdl.handle.net/10785/1927
identifier_str_mv DDPACSP71
url http://hdl.handle.net/10785/1927
dc.language.iso.fl_str_mv spa
language spa
dc.relation.none.fl_str_mv Práctica Académica Digital;DDPACSP71
dc.rights.none.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
eu_rights_str_mv openAccess
rights_invalid_str_mv http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
dc.format.none.fl_str_mv application/pdf
dc.publisher.none.fl_str_mv Universidad Católica de Pereira
publisher.none.fl_str_mv Universidad Católica de Pereira
institution Universidad Católica de Pereira
repository.name.fl_str_mv
repository.mail.fl_str_mv
_version_ 1844494643311411200