Propuesta de un modelo de gestión del talento humano pertinente para la organización Ofimax S.A.S de Bogotá

El propósito del estudio consiste en la propuesta de un modelo de gestión del talento humano pertinente para la organización Ofimax S.A.S debido a que actualmente la empresa no lleva a cabo ningún modelo formal de gestión de talento humano, se lleva a cabo de manera empírica. La investigación tuvo l...

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Autores:
Tipo de recurso:
Fecha de publicación:
2022
Institución:
Universidad Católica de Pereira
Repositorio:
Repositorio Institucional - RIBUC
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repositorio.ucp.edu.co:10785/12139
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10785/12139
Palabra clave:
Modelo
gestión de talento humano
organización
modelo moderno
gestión humana
Model
human talent management
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modern model
human management
Rights
openAccess
License
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