Plan estratégico para el fortalecimiento de la comunicación interna entre los extensionistas del Comité Departamental de Cafeteros de Risaralda.
La comunicación organizacional y su importancia en el ámbito de las empresas, ha implicado reformas para la misma comunicación y gran aplicabilidad de la misma para las organizaciones. Parte de esta necesidad se reafirma una vez que el comunicador juega un papel preponderante en las empresas. La com...
- Autores:
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2016
- Institución:
- Universidad Católica de Pereira
- Repositorio:
- Repositorio Institucional - RIBUC
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repositorio.ucp.edu.co:10785/3458
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10785/3458
- Palabra clave:
- Organizational communication
comunicación organizacional
business
Negocios
organizations
Orcanizaciones
relationships
Relaciones
- Rights
- openAccess
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Plan estratégico para el fortalecimiento de la comunicación interna entre los extensionistas del Comité Departamental de Cafeteros de Risaralda.Organizational communicationcomunicación organizacionalbusinessNegociosorganizationsOrcanizacionesrelationshipsRelacionesLa comunicación organizacional y su importancia en el ámbito de las empresas, ha implicado reformas para la misma comunicación y gran aplicabilidad de la misma para las organizaciones. Parte de esta necesidad se reafirma una vez que el comunicador juega un papel preponderante en las empresas. La comunicación interna no ha contado con una buena presencia entre las acciones de las relaciones organizacionales; sin embargo desempeña un papel primordial en la estrategia de comunicación dirigida a los empleados, siendo una herramienta fundamental para la relación de la organización y su público. Es por esto que este trabajo de intervención realiza una aproximación a la necesidad de la comunicación organizacional y de paso de la comunicación interna para fortalecer los lazos entre los empleados y de allí acompañar todos los procesos sociales por los cuales está enfocado el Comité Departamental de Cafeteros de Risaralda.Organizational communication and its importance in the field of business has involved reforms to the same communication and a great importance for the applicability of the same for organizations. Part of this need is reaffirmed once the role of the communicator enters play an important role in business. Similarly internal communication has not had a good presence with the actions of organizational relationships, but plays a role in the strategy of communication to employees is a fundamental tool for the relationship of the organization and its public. That is why this study makes an intervention approach to the need for organizational communication and passage of the internal communication to strengthen the bonds between employees and then accompany all social processes by which focuses of Comité Departamental de Cafeteros de Risaralda.Universidad Católica de Pereira. Tutor: Andrea Bolívar Hurtado. Organización: Federación Nacional de Cafeteros.Universidad Católica de Pereira2016-03-09T17:56:35Z2016-03-09T17:56:35Z2016-03-09Trabajo de Grado – Pregradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85info:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionapplication/octet-streamapplication/vnd.openxmlformats-officedocument.wordprocessingml.documentCDPECSP189http://hdl.handle.net/10785/3458Practica empresarial ;CDPECSP189Attribution-NonCommercial 3.0 United Stateshttp://creativecommons.org/licenses/by-nc/3.0/us/info:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2spaToro Grajales, Valentinaoai:repositorio.ucp.edu.co:10785/34582025-01-27T22:17:42Z |
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