Integración de criterios socialmente responsables desde la gestión de recursos humanos en la Gobernación de Risaralda

Trabajo de Grado (Psicología). Facultad de Ciencias Humanas, Sociales y de la Educación, Pereira, 2015

Autores:
Tipo de recurso:
Fecha de publicación:
2016
Institución:
Universidad Católica de Pereira
Repositorio:
Repositorio Institucional - RIBUC
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repositorio.ucp.edu.co:10785/3502
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10785/3502
Palabra clave:
Responsabilidad social empresarial
Criterios socialmente responsables
Prácticas socialmente responsables
Compromiso empresarial
Corporate social responsibility
Socially responsible criteria
Socially responsible practices
Corporate commitment
Rights
openAccess
License
Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia
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spelling Integración de criterios socialmente responsables desde la gestión de recursos humanos en la Gobernación de RisaraldaResponsabilidad social empresarialCriterios socialmente responsablesPrácticas socialmente responsablesCompromiso empresarialCorporate social responsibilitySocially responsible criteriaSocially responsible practicesCorporate commitmentTrabajo de Grado (Psicología). Facultad de Ciencias Humanas, Sociales y de la Educación, Pereira, 2015En el presente artículo, se pretende conocer y comprender que se entiende por Responsabilidad Social Empresarial (RSE) desde una entidad del sector público y que practicas se desarrollan dentro de la misma para su cumplimiento, la organización en donde se llevó a cabo la investigación fue la Gobernación de Risaralda dado que como agente administrador Central del Departamento tiene como responsabilidad lo publico en el ámbito económico, social y ambiental de los 14 municipios. El enfoque de la investigación es de corte cuantitativo. Se trabajó con un muestreo aleatorio simple, donde se seleccionaron 216 funcionarios de la Gobernación de Risaralda de diferentes dependencias, a quienes se les aplico el cuestionario de Responsabilidad social empresarial (RSE) (DERES, 2003) el cual permitió evaluar, interpretar y describir el fenómeno de la Responsabilidad social empresarial. /Abstract: In this article, is to know and understand what is meant by corporate social responsibility (RSE) from a public sector entity which practices develop within it for compliance, the organization where I took out the investigation was La Gobernación de Risaralda since as Central Department Manager agent has the responsibility to publish it in the economic, social and environmental context of the 14 municipalities. The focus of research is quantitative cut, it worked with a simple random sampling, where 216 officials of the Gobernación de Risaralda of different units, who were administered the questionnaire of corporate social responsibility (RSE) (DERES, 2003) were selected which allowed us to evaluate, interpret and describe the phenomenon of corporate social responsibility.Universidad Católica de Pereira. Asesora: Osorio Grisales, AmparoUniversidad Católica de Pereira.2016-04-06T21:45:28Z2016-04-06T21:45:28Z2016-03-10Trabajo de Grado – Pregradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85info:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionapplication/pdfCDMPSI262http://hdl.handle.net/10785/3502Monografía; CDMPSI262Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombiahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/info:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2spaValencia Correa, Alexandraoai:repositorio.ucp.edu.co:10785/35022025-01-27T22:30:18Z
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