Informe final de Práctica Profesional : implementación de procesos de comunicación interna en la Secretaría de Salud y Seguridad Social de Pereira

Práctica Académica (Comunicador Social y Periodista) Universidad Católica Popular de Risaralda. Facultad de Ciencias Sociales, Humanas y de la Educación. Pereira, 2010

Autores:

Tipo de recurso:

Fecha de publicación:: 2010

Institución:: Universidad Católica de Pereira

Repositorio:: Repositorio Institucional - RIBUC

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spelling	Informe final de Práctica Profesional : implementación de procesos de comunicación interna en la Secretaría de Salud y Seguridad Social de PereiraPráctica empresarial - Comunicación Social y PeriodismoPráctica Académica (Comunicador Social y Periodista) Universidad Católica Popular de Risaralda. Facultad de Ciencias Sociales, Humanas y de la Educación. Pereira, 2010La Secretaría de Salud y Seguridad Social de Pereira es una entidad pública que aún no cuenta con un plan de comunicación interna, es así como el proceso de implementación de la misma inicia en ceros. Teniendo en cuenta el valor del factor humano en una organización se plantea un plan, cuyas estrategias están pensadas en el beneficio de los funcionarios. A través del mejoramiento del flujo de comunicación, reconocimiento y motivación se pretende optimizar el clima laboral. Para diseñar el plan de comunicaciones fue necesario realizar un diagnostico que diera cuenta de el estado real de la organización en términos comunicativos. /Abstract: The Ministry of Health and Social Security of Pereira is a public organization, that doesn't have an internal plan of comunication, yet. This is why the implementation of this process starts from scratch. Taking into account the importance of the human factor inside an organization; a plan is made with strategies that are based on the benefits for the employees. Through improving flow of communication, recognition and motivation, the work environment is expected to be optimized. To design the comunication plan, a diagnose was required to show the current state of the organization in communicative terms.Asesor, Ángel Saúl Días TellezUniversidad Católica de Pereira2021-08-13T19:39:01Z2021-08-13T19:39:01Z2010Trabajo de Grado – Pregradohttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85info:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionapplication/pdfPráctica empresarial; CDPECSP217http://hdl.handle.net/10785/8443http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/deed.esinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2spaZapata González, Luz Piedadoai:repositorio.ucp.edu.co:10785/84432025-01-27T22:16:00Z
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