Las garantías laborales en las cooperativas de trabajo asociado en el municipio de Armenia departamento del Quindío según los juzgados laborales del circuito de Armenia

El punto álgido del mundo laboral colombiano en los últimos años ha sido la utilización por parte de los empresarios de la figura de la Cooperativa de Trabajo Asociado (CTA) para evadir el Código del Trabajo, la seguridad social y los aportes parafiscales, y con ello birlar los derechos de empleados y trabajadores. En esencia es el desarrollo de la política laboral neoliberal. En la práctica eso significa la desnaturalización de la relación laboral mediada por un contrato de trabajo en cualquiera de sus modalidades para transformarla en un convenio cooperativo donde ya no se presentan los dos extremos, patrón- trabajador, sino una relación entre socios y propietarios al mismo tiempo. La proliferación de cooperativas de trabajo asociado es de tal magnitud que existen en todas las ramas de la economía y en todas las regiones del país, prácticamente sin ningún control por parte del Gobierno, con el agravante que la mayoría de ellas son ilegales. Por ello se han convertido en el punto de mayor preocupación para las centrales obreras nacionales.

• Autores: Avivi Rodríguez, Nallyve; Arias Castaño, Eduardo Antonio; Trujillo Acosta, Héctor
• Fecha de publicación: 2011
• Institución: Universidad Libre
• Repositorio: RIU - Repositorio Institucional UniLibre
• OAI Identifier: oai:repository.unilibre.edu.co:10901/31891
• Acceso en línea: https://hdl.handle.net/10901/31891
• Palabra clave: Garantías laborales; Las cooperativas de trabajo asociado (CTA); Armenia (Quindío, Colombia); Juzgados laborales del circuito de Armenia
• License: http://purl.org/coar/access_right/c_abf2